祇園辻利の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
お茶についての知識はつく。どんなお茶なのか、作り方や歴史を学ぶことができる。なので、家で作ったり私生活にもつながる。
【気になること・改善した...続きを読む(全126文字)

【良い点】
京都らしい何かのイベントなどのチケットがもらえたりする。お茶会なども昔は何度かお知らせがあったが、ここ最近コロナでそれもなくなってる気がする．...続きを読む(全125文字)

【良い点】
女性の役員さんがいらっしゃる。なので、割と女性のキャリアアップは見込めるのかもしれない。出産休暇なども撮ってる方はいらっしゃった。続きを読む(全71文字)

【良い点】
休み希望が出せる
【気になること・改善したほうがいい点】
休み希望を出しても、その日のシフトが厳しいと休ませてもらえない。残業あたりまえ。特に...続きを読む(全92文字)

【良い点】
良い点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい求人募集が時給アップしたため、新人スタッフと時給が数十円しか変わらず、昇給...続きを読む(全127文字)

【良い点】
お客様とコミュニケーションがとれて、常連のお客様が増えていったのは嬉しかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
１人～2人の人だけ...続きを読む(全173文字)

【良い点】
日本文化を支えるということが出来、京都の老舗といわれる店、旅館、飲食店などに出入りすることが出来る。続きを読む(全56文字)

【良い点】
管理職の方との距離が近いので報連相はやりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に皆が自分の仕事に追われているところがあるので...続きを読む(全154文字)

さまざまなお客様がご来店されるため日々刺激はある。コロナ禍で大幅に客数は減ってしまっていたが、これからは戻ってくることを期待してポップ作成や新商品の展示な...続きを読む(全88文字)

【良い点】
ネームバリューもあり、品質も確かなので、自信を持って商品を勧めることが出来る。日本の文化への注目はまだまだあるし、これまで力を入れて来なかった...続きを読む(全194文字)

【良い点】
自己評価を提出し、上長と面談する機会は定期的にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長との面談に特に意味を感じたことはなかった。2...続きを読む(全122文字)

【良い点】
在籍時は評価制度はないのも同然でした。よくある半期ごとの面談もなく評価基準となる個人の目標も特にありませんでした。その中でも営業職は売上の昨年...続きを読む(全232文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
地域の会社なので仕方がないかなというところ。
評価制度は特にないように感じた。
上司のその人に対する印象次第という感じ。続きを読む(全80文字)

【良い点】
年俸制なので1年の支払われる額を把握したいひとには良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるが、どのような評価がされ...続きを読む(全125文字)

【良い点】
昇給は良い方。月給高めで賞与は少な目。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の面談の暗い不穏な空気は意味が解らない。あんな面談をして社...続きを読む(全92文字)

【良い点】
社長や社長の家族に気に入れられれば評価は上がります。
実績よりも気に入られるようにしましょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長に...続きを読む(全115文字)

【良い点】
課長を超えると1000万をこえるため問屋の中では高め。業績がいい時は3回夏・冬・春の賞与に加えて4月に1か月分の臨時賞与があります。
私が在籍...続きを読む(全262文字)

【良い点】
会社は非常に安定しており倒産することはないと思います。数カ月先の季節商材の提案をお客様へ提供でき、流行の先取りができるのはいいと思います。
【...続きを読む(全197文字)

【良い点】
基本給は少なかったが、ボーナスが高かった。当時で夏冬合わせて約6ヶ月分あった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給額が若手のうちは低...続きを読む(全126文字)

【良い点】
残業がとても多いです。休みはたくさん取れます。育休はなかなか取りづらいです。結局はコミュニケーション能力が最も重要です。続きを読む(全66文字)