愛知海運のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【気になること・改善したほうがいい点】
内部の統制が上手く取れておらず、上の指示が何を意味するのか分からずただただ受動的に従っているだけという社員が多い、...続きを読む(全478文字)

【良い点】
伝統ある港湾運送会社であり、事業基盤がしっかりとしているのに加えて、歴代の経営陣が新しい事に積極的にチャレンジしていることから、今後の伸びシロ...続きを読む(全190文字)

【良い点】
人によると思うのだが、新卒から長く現場系部署に配属になると、本社営業・管理部門への異動するチャンスは極めて乏しいと思われる。
（本社勤務は土日...続きを読む(全263文字)

【良い点】
入社前に抱いていたイメージから、大きな違いはありませんでした。港湾作業と倉庫業の会社であり、現場配属となれば、土日出勤もあるので、なかなかプラ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
性別問わずに活躍できる環境にある会社だと思う。事務系並びに管理系のみならず、現場に配属される方も増えてきたと聞く。
社歴が長い方も増えてきてい...続きを読む(全200文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時、転勤者以外に住宅補助といったものはなく、あるとすれば、家族手当があったかと思う。他社と比べて、取り立てて良い...続きを読む(全185文字)

【良い点】
海に囲まれた日本にとって、なくてはならない港湾物流業界。その中で愛知県に多数のハードと長年の経験を有しているため非常に安定している。
SDGs...続きを読む(全182文字)

【良い点】
トータル物流企業なので、輸出入業務から国内トラック配送、倉庫管理、トラックや船舶手配、海外物流まで、幅広い知識と経験を得ることができる。海外(...続きを読む(全232文字)

【良い点】
免許に守られ、新規参入も難しい業界なので、経営が非常に安定している。
愛知県内に多数の倉庫や作業拠点があり、運送子会社も有している。長い歴史で...続きを読む(全203文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現在は違うのかも知らないが、当時は現場配属となるとワークライフバランスは取りにくい会社だと思う。休日出勤して代休が...続きを読む(全193文字)

【良い点】
社員教育は基本的にOJTのみ。1年目のころは集合研修もあるが2年目以降はなくなった記憶がある。7-8年目になればグロービスに通うことはできる続きを読む(全76文字)

【良い点】
研修はかなり手厚いです。入社したらすぐ同期と1週間程度の研修があり、横のつながりを持てます。定期的に研修があります。続きを読む(全64文字)

【良い点】
トレーニングプログラムがかなり充実していて、階級やグレード、商品分野にわかれてさまざまなトレーニングがありました。新しい商品などが発表された際...続きを読む(全121文字)

【良い点】
OJT形式でやっていた。その点に関してはどのアルバイトも同じだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によってやり方が違ったりする...続きを読む(全90文字)

【良い点】
何事もやらせてくれるため、幅広い知識が手に入る。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発については、人事が行うわけでもなく、部署...続きを読む(全124文字)

【良い点】
入社時から研修が色々と用意されています。美容専門学校を出ていなくても、メイクアップのスキルや、皮膚生理、健康やサプリメントの知識を得る事ができ...続きを読む(全249文字)

【良い点】
教室型の研修も充実していますが、経験を通して学ぶことを重視し、責任ある仕事を任されます。また、上司との面談・フィードバックによって成長を促進し...続きを読む(全160文字)

【良い点】
配属前に全社研修があった。
社内で募集のあるポストにチャレンジできるような仕組みや、新規プロジェクトの立ち上げに手を上げて参加するような仕組み...続きを読む(全132文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも部署によって全然違う。部署によってはマネジメント寄りのキャリアパスだけだったりするので、入社前にちゃん...続きを読む(全87文字)

【良い点】
幅広く様々な業務を任せられるので、業務に対して優先順位をつけることのスキルは身につくと思います。また電話の対応も多いので自然と電話対応のスキル...続きを読む(全211文字)