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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事は暇だ18時まである。だいたい10分でパン職は帰る。通信速度が遅いと書込みされているが、放置で改善していない。誰も気にしていない。話題に...続きを読む(全339文字)
イーブロードコミュニケーションズ株式会社
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【良い点】
仕事は暇だ18時まである。だいたい10分でパン職は帰る。通信速度が遅いと書込みされているが、放置で改善していない。誰も気にしていない。話題に...続きを読む(全339文字)
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【良い点】
暇な会社。体力を削られることはない。ここを飛び出しても他でやれない、楽すぎて、みんな戻ってくる。ドライブレコーダー等あるので営業は車の中でサ...続きを読む(全567文字)
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【良い点】
基本給は18万。手当は評価により上下ともに変動。賞与は30万から40万が2回。賞与手取り24マンから32マンが2回
【気になること・改善した...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
有給は取り放題ですが定時で帰ると評価にならないそうです。日曜は全員休みなので、いま日曜休みじゃないそこのあなた!是非!月手取り20万から50...続きを読む(全437文字)
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【良い点】
バースデー休暇がある、福利厚生はクーポン番号がついた雑誌みたいなのがくる、クーポンとか貧乏くさい。ジムが一回割引とか、そんなのだ。
【気にな...続きを読む(全434文字)
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【良い点】
女性は5年もいない。2年か3年。直近では半年?なぜかはよくわからない。様々な理由があるのだろう。
【気になること・改善したほうがいい点】
女...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
評価基準が明確化しており、基本給は成績にもよるが実績がよほど悪くない限り落ちることがなく年収はあがっていく。歩合もあるため他企業に比べると年...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
特に有りません。
【気になること・改善したほうがいい点】
最低限の福利厚生しか有りませんでした。
年に一度の社員旅行と健康診断くらいです。
...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
特筆するような福利厚生は特になかったと思います。普通の中小企業レベルの福利厚生で、それ以上でもそれ以下でもないです。そもそも中小企業に福利厚...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
通信大手の隙間をねらった商売で、同業他社も多く価格の競争が激しい事業だったと思います。特に他社より優れた点も見出すことが難しく、勤務している...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
どのように昇給するのか具体的な評価の指標を示してもらうことができなかった。上司は部下の評価にたいして無頓着な方が多く、短期間で退職する人が多...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
IT企業を自称する割にアナログな作業が多く非効率。
無意味な事に時間を費やし、最終的に廃止になるパターンが多い。...続きを読む(全231文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
回線の品質が低くエンドユーザーによるクレームが多い。
メインである回線が低品質にも関わらず次々新しい事に手を出し...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
特に無い。
あらゆる事に見栄を張るが社員の年収が低い事については気にならないらしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が無い...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
資格取得したら手当てがもらえる。教材などはみんなで購入したり独学でしたり多種多様。電気工事の場合は同じ受験日ならスタッフと工具を使って練習し...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
社長を含めた役員と距離が近い、給料は安いが頻繁に飲みに連れて行ってくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員同士の仲が悪い。
特...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
役員との距離が近く、意見の通りやすい環境だった事はよかった。会社経費での飲み会もかなり頻繁に開催される上、ランチも上司が出す習慣だったので給...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
社員旅行は会社が負担してくれる。またボーナスも4年前から1回につき2か月分くらいは支給されていると思われる。資格手当てもあるため、取得すれば...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
基本9時出社なので現場が朝礼など無い限りはゆったりとできる。また実働時間などは繁忙期は1ヶ月程度、閑散期はほぼそれ以外となっており時間に追わ...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
小さいマンションから導入できる小規模ネットワーク工事なのであまり詳しくない人は低コストで工事できるのが良い。クレームには対応するため、迅速な...続きを読む(全343文字)
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ほぼ全ての上役が元○通信系列でしたので、超体育会系かつ実力主義。その上、歩合が雀の涙という中々に救えない環境でした。しかし、体育会系というのは愛憎激しく...続きを読む(全192文字)
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正直、給与は安く残業手当はつかないうえに、賞与も寸志程度。賞与が支給されるかどうかも、支給日当日まで全く告知が無いというちょっと考えられない状態。年間に...続きを読む(全154文字)
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入社時を決めた理由は、スキルアップが望めた事です。面接の質問も、一般的な事でした。
入社後に気づいた点は、先輩の工事スキルが低かった事ですね…、PCス...続きを読む(全210文字)
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早く帰れる時もあれば、残業もそこそこする時もあるので仕事とプライベートのメリハリをわけない事には長続きしない
部署によって、早く帰れるところと帰れないと...続きを読む(全168文字)
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社員と管理職の関係で満足できる点はなかなかないです。超体育会系の方であれば満足できる点が見出せるかもしれませんが。人柄やスキルも超体育会系の精神で臨める...続きを読む(全152文字)
| 会社名 | イーブロードコミュニケーションズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | イーブロードコミュニケーションズ |
| 設立日 | 2000年10月 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 110人 |
| 代表者 | 佐々木健二 |
| 本社所在地 | 〒541-0054 大阪府大阪市中央区南本町2丁目4番6号 |
| 電話番号 | 06-6268-8690 |
| URL | https://e-broad.co.jp/ |
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