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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アイビスのプログラマ(オープン系・WEB系)の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全47件)

アイビスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.5
やりがい
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3.1
年収・評価
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2.8
スキルアップ
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福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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3.7
ワークライフ
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3.6
女性の働きやすさ
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5.0
入社後のギャップ
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2.4
退職理由
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2.0

アイビスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

アイビスの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 47

株式会社アイビスの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術畑出身の社長なので、プロダクトファーストで動いてくれる続きを読む(全35文字)

株式会社アイビスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術を深く追求していてとても良い。
社内勉強会のレベルが高く、ついていくのが大変だが、発表者に質問することが頻繁に行われているので、かなり自分...続きを読む(全141文字)

株式会社アイビスの口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
モバイル事業部では、新機能開発やバグ改善など主力製品であるibisPaintの開発にしっかり関わることが出来、とてもやりがいがある。
【気にな...続きを読む(全130文字)

株式会社アイビスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
制限付きの住宅補助、制限付きの書籍購入制度は存在するが、特に有用な福利厚生はない。IT企業は軒並み、使いやすい社内...続きを読む(全150文字)

株式会社アイビスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年12月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自分よがりな人ばかりです。
営業の方はエンジニアと現場をよくわかっていない状態でアサインします。そのため、ミスマッ...続きを読む(全510文字)

株式会社アイビスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年11月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
求人票には、ステップを追うごとにレベルアップとありますが、段階はふまないです。オブジェクト指向を知らないような人で...続きを読む(全376文字)

株式会社アイビスの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年11月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
求人内容に書かれていることと実際に働いてみるとかなり違います。トレーナーと二人三脚でプログラムを学ぶとありますが、...続きを読む(全508文字)

株式会社アイビスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年11月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ステップを追うごとにスキルアップ、基礎固めができるスキルアップと求人票には書かれていますが、基本放置です。スキルア...続きを読む(全514文字)

株式会社アイビスの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年10月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
営業の方は技術をわかっていなくて、プロジェクトにアサインすることがあります。そのため、エンジニアの力量がわかってい...続きを読む(全178文字)

株式会社アイビスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年10月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社長は自社開発だけしていて、現場の社員に何も還元しない感じがあります。基本、SESで外に出して、後はてきとうになん...続きを読む(全596文字)

株式会社アイビスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年08月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にはSESです。そのため、社内で作業をすることはありません。社内で自社アプリに携われるのは、技術的に優れてい...続きを読む(全470文字)

株式会社アイビスの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年07月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
経験が少ない人でも成長できる研修とかいてあり、入社しました。実際入ってみると研修はなく、wordに書かれていること...続きを読む(全598文字)

株式会社アイビスの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年06月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
この仕事をするときに、自分の得意なプロジェクトObject-cで希望しますと人事に話したが、蓋を開けてみるとそんな...続きを読む(全416文字)

株式会社アイビスの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年06月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
上の方は開発のことしかしていなく、経営についてあまり興味がないようです。また、エンジニアを安い値段で買い叩いていま...続きを読む(全455文字)

株式会社アイビスの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年06月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自分の適性を考えずに現場にアサインする傾向が高いです。それで、そこではまればいいや的な感じです。営業の方はエンジニ...続きを読む(全582文字)

株式会社アイビスの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年05月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
責任だけが大きく重くのしかかって、それに見合った給与は支払われません。社員の管理はもちろんプロジェクトで技術的に難...続きを読む(全243文字)

株式会社アイビスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年05月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップを望む人はいいかもしれませんが、レベルが高すぎてすぐにやめる人が多数います。さらに、給与も20万程度とかなり低くそれでも満足して働...続きを読む(全634文字)

株式会社アイビスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年04月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
トップの人は開発だけで、社員のための仕組みを考えていません。〇〇の開発を希望して入りましたが、希望現場になかなか入...続きを読む(全572文字)

株式会社アイビスの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年02月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
トップは開発だけで経営を全くしていません。また、管理職で営業の人もエンジニアのことを考えていなく単価の高い案件にア...続きを読む(全380文字)

株式会社アイビスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年01月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
8年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
トップと営業の方はエンジニアのことを考えていないような環境です。
トップは自分がやりたい開発だけをしていて、社員に...続きを読む(全546文字)

株式会社アイビスの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年01月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
コードをかくだけが好きな人が働く環境です。しかも、自分である程度かけないと難しいです。全くの素人が入っても精神的に...続きを読む(全458文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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アイビスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社アイビス
フリガナ アイビス
設立日 2001年4月
資本金 9592万5000円
従業員数 303人
売上高 40億8600万円
決算月 12月
代表者 神谷栄治
本社所在地 〒450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅3丁目17番34号
平均年齢 33.0歳
平均給与 433万円
電話番号 052-587-5007
URL https://www.ibis.ne.jp/
NOKIZAL ID: 1705273

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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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