回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
把握なし
【気になること・改善したほうがいい点】
把握なし。
正直社内との繋がりはほぼないと思ってもらった方がいい。
teamsでサークル活...続きを読む(全86文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社アイビス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アイビスの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社アイビスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
把握なし
【気になること・改善したほうがいい点】
把握なし。
正直社内との繋がりはほぼないと思ってもらった方がいい。
teamsでサークル活...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
差別などはまったくないといって良い。続きを読む(全24文字)
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【良い点】
性別問わず実力で評価してもらえるので息苦しさや女性だからという劣等感みたいなものは感じなくていいと思います。産休も取りやすいと思います。(有...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
男女差別はありません。女性でも上になっている人はいます。
分け隔てなく楽しい職場だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
着替...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
男性中心の職場であるので、なんともいえないが、
基本派遣部隊で仕事をするので、
現場によりけりか。
会社は基本、何もしてくれない。制度を変えようと...続きを読む(全154文字)
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外国人(中国人)の女性はいます。あと、妊婦さんもいるようですが・・・
そういう人たち、働きやすいのでしょうか。
まあ、社会のことをあまり知らないよう...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
関わりはほぼないので、社内コミュニケーション取りたくない人は向いていると思います。会社内でも人間関係築きたい人には向いてないかも続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内の関わりが薄いし、この会社特有で出来ることがあるわけでもないので、給料に満足しないなら特にこの会社に居続ける...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣なので派遣先の評価としてしか評価されません。どのように確認しているかは不明ですが、派遣先と良好な関係が築けて...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社としてのスキルアップの補助に関するものはほぼ無いと考えていただいたほうがよいです。就職後のスキルアップを期待...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
良い点といえるのかわかりませんが社員同士の繋がりは内勤にならない限りほとんどありません。なので社内の繋がりを持つことにストレスを感じる方はと...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
Udemyは無料で使えるが、1ヶ月使用していないと使用できなくなる。
配属先で忙しかったり...続きを読む(全130文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分の場合は、初日の午後から配属先の会社に行きました。
社内文化などは特に感じないので帰属意識もやはり生まれない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
若手にしては、同業他社と比べて貰えている方であるとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本SESポジションになると、上長からや...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
配属先が良ければ、どんどんコーディングできてスキルアップに繋がると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先が悪いと、コーディン...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
運が良ければやりたい環境に行けることはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
SESなので、いわゆる配属ガチャになってしまっていると...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
産休、育休は取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職が少ないです。
圧倒的男性率の高さです。
基本的に管...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
産休、育休がかなり取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
その反面、どうしても残る人間たちが大変になってしまう構造の解決...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
昇進や表彰等されている女性も多いため働きやすいと思われる。産休や育休、復職後の働き方については周囲に女性がいないため不明。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
正社員の皆さんをみてると育休を二度とっていたりと、在宅中心なこともあり働き続けやすい環境であると感じる続きを読む(全57文字)
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【良い点】
契約社員なので、パートのような形で短時間で働けること。自分の働きたい分だけ調整できる点が良かったです。お子さんがいる方や、パート勤務希望の方...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
女性も働きやすいと思う。営業の人が女性にもぴったりな仕事を取ってきてくれる。派遣先にも左右されるが、だいたいは良いところだと思う。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
男性女性問わず働きやすい環境にあるかと思われます。わからないことは聞きやすい環境下にあるので。なにかあれば一緒に対応してくれることもある。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
性別で言えば女性の方が圧倒的に多い職場環境。男性は少なく、力仕事もある程度あるが頼ることができない場面も。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
在籍時は女性職員の方が多く、女性の働きやすい環境が整っていたと思います。
コミュニケーションも比較的多く取る時間があり、意見交換などは活発で...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
育休制度が全くありません。今までの社員はどうやってきたのかがわからず怖いです。これから改善しようと言う気配も感じ...続きを読む(全85文字)
| 会社名 | 株式会社アイビス |
|---|---|
| フリガナ | アイビス |
| 設立日 | 2001年4月 |
| 資本金 | 3億9008万7000円 |
| 従業員数 | 352人 |
| 売上高 | 46億2500万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 神谷 栄治 |
| 本社所在地 | 〒104-0032 東京都中央区八丁堀1丁目5番1号 |
| 平均年齢 | 33.4歳 |
| 平均給与 | 451万円 |
| 電話番号 | 03-6222-5277 |
| URL | https://www.ibis.ne.jp/ |
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