一般社団法人中部産業連盟のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
研修事業、品質監査事業は、安定して仕事がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
新たに発展しそうなものは無い。会社の組織改革、仕組改革...続きを読む(全99文字)

【良い点】
各自の裁量に任されるところが多いので、自由がききワークライフバランスは良好な人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
自由がききすぎ...続きを読む(全118文字)

【良い点】
女性の管理職もいらっしゃり、また、フロアには男性・女性と半数ずついる感じ。よく言われる女性だけの世界はあまり無いように思える。年齢層も多岐にわ...続きを読む(全122文字)

【良い点】
主任コンサルタントになると、歩合制になり、たくさん仕事をこなすことができたら、それなりに良い給料をもらえる
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全162文字)

【良い点】
自由・安定性を求めるのなら、良い会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり年収が少ない。一部のコンサルの方で、仕事がうまく集められ...続きを読む(全111文字)

【良い点】
個人の意思を尊重し、自由に業務を選ぶことが可能
【気になること・改善したほうがいい点】
自由にできることの裏返しで、特にコンサルタント職では仕...続きを読む(全105文字)

【良い点】
社内でのしくみはあまりないが、社外の福利厚生のしくみを導入しており、それなりに良い中身と思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に無し続きを読む(全80文字)

【良い点】
コンサルタントでは、やはりクライアント様の困ったところを改善していくことにやりがいを感じる。研修講師の仕事も多く、人の為に役に立つことが喜びに...続きを読む(全156文字)

【良い点】
コンサル職は、とにかく自由（放任）
【気になること・改善したほうがいい点】
聞いていた年収より、はるかに少ない年収となった。それは仕事が回って...続きを読む(全106文字)

【良い点】
特に、パワハラ的なことは聞いたことがなく、自由が利くと思います。有給休暇の取得フォローもあり、ワークライフバランスは取りやすいと思います。続きを読む(全75文字)

【良い点】
教育体制はよくわからない。店によるかもしれない。スキルアップは人による。アルバイトだったためそこまで厳しくはなかった。続きを読む(全65文字)

【良い点】
業務に関係する資格試験については合格したら、費用は会社がだしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に同じ課で勉強会などは開かれない。続きを読む(全80文字)

【良い点】
案件によるが自身はクライアント側の立ち位置でビジネス改善推進に携わって行くことができ成長に繋がっている実感があった。続きを読む(全64文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
定期的に研修はありますが学校のようか雰囲気です。
手上げ制度を導入しているとのことですが、も...続きを読む(全122文字)

【良い点】
資格手当てがあるので、勉強のモチベーションが上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格がないとできない仕事ばかりなので、資格を...続きを読む(全97文字)

【良い点】
我が社では実際の業務を通じて、スキルを習得するOJTが重視されています。日々の業務の中で上司や同僚からフィードバックを受けながら成長できていま...続きを読む(全157文字)

【良い点】
わかりません。パートではなく社員になるとコンテストとかいけるみたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
単なるパートなのでわかりません。続きを読む(全79文字)

【良い点】
定期的にトレーニングの時間があり、社員とマンツーマンで接客の仕方を一緒に考えたりした。同性だと同じ視点で参考になったが、男性だと雑談で終わるこ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
社外の研修プログラムに自由に参加できます。自分の興味のあるプログラムを受け、社会人としてのスキルアップをする事ができると思います。続きを読む(全71文字)

【良い点】
研修などは豊富に用意されていて、受けたいものは自由に受けることができるのは良い点です。外部講師の研修も頻度高く行われています。続きを読む(全69文字)