この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
そもそもの評価軸が分からない会社です。店舗レベルだと売上さえしっかりあれば問題ないですが昇進にかんしては???なぜあの人が???といった人事も多いです。社...続きを読む(全171文字)
株式会社エディオン 報酬UP
株式会社エディオンの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は100〜9999万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エディオンの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エディオンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
属性 |
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そもそもの評価軸が分からない会社です。店舗レベルだと売上さえしっかりあれば問題ないですが昇進にかんしては???なぜあの人が???といった人事も多いです。社...続きを読む(全171文字)
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評価制度が合体化してより厳しくなり、上の者に好かれるか、よっぽど個人売り上げを上げて全店一位くらいにならないと上には上がれない。店長に嫌われたら、どんなに...続きを読む(全155文字)
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忙しい、自分で課題を発見して、解決することが必要な会社でした。
スキルがあれば、年齢性別関係なく評価してもらえます。
皆さん忙しいので、業務に対する引...続きを読む(全165文字)
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給与、賞与について満足している点は評価制度になったからです。頑張ってお客様のために良いものを売れば売るほど評価され、給与や賞与に努力の結果が出てきます。社...続きを読む(全154文字)
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評価制度には実績評価と業績評価がある。
業績評価は個人、担当部署の売上によって評価され、業績評価は上司によって日々の行動が評価され、この2点が給料・ボー...続きを読む(全153文字)
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業績評価と行動評価で賞与に個人差が出る。業績は売上げ実績やインセンティブ取得実績で行動評価は売上げに直結しない行動(挨拶やお客様応対・社員間友好関係・清掃...続きを読む(全173文字)
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昇格は、すべて、試験で、筆記と、面接、の両方を合格、する必要、が、あり、試験を、受ける資格、を、取る、には、売り上げ、をつねに、達成し、顧客満足度も、高く...続きを読む(全163文字)
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実力主義と年功序列があると思います。実力があって昇格申請をしてもらってもその役職になって月日が浅いと蹴られてしまったりします。また社歴はあっても実力がなけ...続きを読む(全181文字)
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福利更生などがかなり充実しているかわりに控除がくも大きい。
月額はかなり落ちるがその分ボーナスに還元される。
店長にアピールを上手く出来る人間はそれな...続きを読む(全154文字)
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年収は同業他社と比較すると良い方。
年次昇給は少ないが、副店長以上になるとかなり良くなる。
評価基準はしっかりしているが実際に昇進するには上から好かれ...続きを読む(全155文字)
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いわゆるインセンティブ制度はほとんどありません。年に2回の賞与のときに上司からの評価によって金額が前後するくらいです。勤続年数によって若干の昇給はあります...続きを読む(全172文字)
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給料に関しては大卒で約18万ぐらいからスタートです。
そこから能力とかで上がり幅が変わりますが個人の能力があっても、店舗の業績が悪いと結果的には下がる場...続きを読む(全180文字)
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業界の中では給料も割と良くて、休日も多いと思う。労働組合も一応あったし、基本的な賃金テーブルができているので乱暴な給与改定とかはなかった。不景気な時代に在...続きを読む(全160文字)
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・この業界は先が見えない(私見)状況で数字を上げていくのはなかなか難しい。
・飛びぬけたスキルや知識があれば商品部等の本部配属になるが、全てはそこに辿り...続きを読む(全163文字)
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職務内容からすると、給料面は十分だと思います。
昇進したいと思う方は、実績を挙げることは当たり前ですが上司に気に入られることです。
まず店長に、そして...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
男性が多い店舗だと、女性はあまり詰められない。
だが、あまりにも売上やターゲット商品を販売しないと月末などに凄く詰められる。
店舗によりけりだ...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
完全週休二日制なので、休日はしっかり休めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
リフォーム営業と、物流サービスは、その限りではない。
...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
休みやすいし、小売業の中ではとても労働環境はととのっていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり個人向け営業は、土日にず...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
まわりと比べて高いので
商談技術はとても高くなると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
値引き交渉のないお客様と、バチバチに相見...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
福祉会や労働組合などもあり社外の相談窓口があるのは良いところ
【気になること・改善したほうがいい点】
福祉会には強制参加なので会費を毎月給料か...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制で月に希望休みは3日間は指定ができるが基本理由を役職者に伝えなければいけないため非常...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は、社宅・寮の揉めは有りましたが当時の店長・面接時の方はとても良い方で入社前に覚えておいた方が良い事や何を心...続きを読む(全369文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
実家に離れて仕事をするつもりで遠くの店舗にて採用していただき社宅または寮があると面接時に話があったが実際に社宅・寮...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休日は週に2日有るが、連休が取れず体が休まらないため体調不良や仕事へのモチベーションが上がらず精神的な病になって辞...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
管理職になればボーナスが一気に上がるのでその点は魅力。
【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ売っても役職が変わらない限り売ってない...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
月80時間、週間19.5で週3までしか働けない。
年収の壁上がるからこれも変わるだろうけどちょっとめんどい。
税金...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
一般的に評価もされ、問題感じない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が明確になっているようで明確になっていない為、上司や見えな...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
資格が増えると給与もあがる。資格手当がほとんどもらえていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の業界や会社に比べボーナスが少ない。年...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
残業が一分単位で払われるので、残業すればするだけその分もらえる給料も多くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
低めの基本給+資格手当...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
基本的に普通。評価されれば上がるし、評価されなければ上がらない。
どこの会社とも一緒だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上がる...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
パートナーつまり非正社員の最初の時給は、一人前として正社員が活躍するレベルなので、学生アルバイトなどで勤務していても時給が変わる可能性は十分に...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
基本的に勤務時間内はずっと一人のため気持ち的には楽ではある
【気になること・改善したほうがいい点】
給与査定に関しては完全に歩合制であったため...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
基本的には歩合制です。
利益を上げ続けている職員は基本的には、何をしても許されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客獲得の機会は...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
実力主義
副店長までは個人実績で、達成するとそれなりに給与ラダーがあがり、インセやボーナスも少なからずもらえた続きを読む(全61文字)
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【良い点】
評価制度は、シンプルで分かりやすいです。項目が分かりやすいのでどの部分を改善すればいいのか具体的なフィードバックがもらえる。自分の成長を感じな...続きを読む(全158文字)
会社名 | 株式会社エディオン |
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フリガナ | エディオン |
設立日 | 2002年3月 |
資本金 | 119億4000万円 |
従業員数 | 9,419人 |
売上高 | 7210億8500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 久保允誉 |
本社所在地 | 〒730-0031 広島県広島市中区紙屋町2丁目1番18号 |
平均年齢 | 42.9歳 |
平均給与 | 513万円 |
電話番号 | 06-6202-6011 |
URL | https://www.edion.co.jp/ |
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