健栄製薬の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
得意先に入り込めば入り込むほど仕事がやり易くなり数字も上がっていく。商品力ではなく、人間力・営業力で売り込んでいく力が必要なため自然とそのよう...続きを読む(全367文字)

【良い点】
広告にジャニーズ等いい人を起用しているので認知度はある程度ありますが、スキルアップという概念があまりない会社なので将来は不安だと思います
【気...続きを読む(全108文字)

【良い点】
研修は一人一人きちんと設けてもらえます。仕事自体そんなに難しくはないので、基本誰でも慣れれば、簡単に作業できると思います。続きを読む(全67文字)

【良い点】
住宅補助なし。副業してはいけないかつ、基本給が少ないのと昇給も少ないので、実家暮らしからなかなか抜けられない人はたくさん居ました。
【気になる...続きを読む(全162文字)

【良い点】
入社前は大企業であるイメージ。入社してからは少しイメージが変わった。続きを読む(全40文字)

【良い点】
部署によりますが基本人間関係は良いです
【気になること・改善したほうがいい点】
工場特有の雰囲気みたいなのはあります続きを読む(全64文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が少ないのでもっとした方がいい続きを読む(全37文字)

【良い点】
基本同じ作業なので飽きてきます
【気になること・改善したほうがいい点】
組合がないので社員の声が届かないです続きを読む(全60文字)

ワークライフバランスに近い言葉をこの会社に当てはめるなら、管理職も含めてライフ、ライフ、ライフだろう。いくらやっても給料は上がらないため仕事しない人が多い...続きを読む(全101文字)

30歳主任 額面年収440万円程。
この他に日当が月に大体5万円。同業と比べるとかなり低い方だと思う。恐らく内資系の製薬会社でも同い年で650〜800万円...続きを読む(全233文字)

【良い点】
比較的勤務地の希望を聞いてもらえる、時短勤務が制度上は存在している。
【気になること・改善したほうがいい点】
前回の早期退職で時短勤務の方を狙...続きを読む(全89文字)

【良い点】
女性だからといって昇進や評価に差をつけられることはない。時短勤務や育児休暇も問題なく取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研究...続きを読む(全218文字)

【良い点】
女性の比率は多く長く勤めている人もいるため働きやすいのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
制服は時代的にもどうなのかと...続きを読む(全109文字)

【良い点】
女性で貢献されている方々は多かったです。特にカスタマーサポートはみなさん女性で、データマネジメント系オフィサーはNon-Japaneseでした...続きを読む(全294文字)

【良い点】
女性には優しい扱いが多く見られるので、勤務がし易いと思う。男性の方が負担を多くかけられる傾向があるのは否めない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全150文字)

【良い点】
子持ちの女性が管理職に就いているため、育児に関する休み等理解がある。また、男性も女性も同等の扱いで、男尊女卑の雰囲気はないに等しい。
【気にな...続きを読む(全154文字)

【良い点】
産休育休を取ってる人は多く、取りやすい環境だったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
もといた部署には戻れなかったので、希望は...続きを読む(全83文字)

【良い点】
以前からスタッフには女性社員もいましたが、最近徐々に現場でも女性社員を入れているようで、私の工場でもちらほら見ることがあります。続きを読む(全70文字)

【良い点】
改善されつつも、高所に昇ったり重たいものを持つ作業は非常に多かったので、歳を取ると厳しく感じた。男性のベテランは非常に多かったので、コツを掴め...続きを読む(全93文字)

【良い点】
私の知る限り、女性に対するハラスメントはない。ハラスメントを減らしていこうと言うの本気度は感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営...続きを読む(全91文字)