この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給与の評価基準が曖昧で、次に満たすべきステップアップが明確でない。
ただ、上長の気に入り次第では上手く立ち回り昇給を重ねるスタッフもいる。
実際の経験...続きを読む(全164文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
藤商事のその他のゲーム・マルチメディア関連職の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全3件）
藤商事の 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 2.7
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
1.8
- 福利厚生
-
3.3
- 成長・将来性
-
2.7
- 社員・管理職
-
2.2
- ワークライフ
-
2.9
- 女性の働きやすさ
-
3.6
- 入社後のギャップ
-
2.6
- 退職理由
-
1.6
藤商事の 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- --
- やりがい
-
--
- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
--
- 成長・将来性
-
--
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
--
- 社風・文化
-
--
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
--
- おすすめ度
-
--
カテゴリから評判・口コミを探す
藤商事の 全ての評判・口コミ一覧
| 属性 |
|
|---|
表示順:
該当件数：
3
件
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
研修・スキルアップはオンジョブの名目のもと各個人に丸投げされることが多く、新人の面倒を派遣社員が見ることがしばしば。
機種開発に追われ教育体制が十分に整...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
開発部は常時残業が発生しており代休消化も難しい状況が続くことがしばしば。
ただし、出産や家庭の都合は受け入れてもらいやすい環境にあるため、メーカーの開発...続きを読む(全155文字)
全3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の
口コミ・ランキングの信頼性への取り組み
をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、
転職会議のお問い合わせフォーム
に報告をお願いいたします。
藤商事を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
- 回答者：
-
- 30代後半
- 男性
- 8年前
- 生産技術・生産管理・プロセス開発（電気・電子）
- 社員クラス
- 正社員
【気になること・改善したほうがいい点】
社員のモラルは総じて低かったように思う。
外注業者と癒着していることが判明して処分を受けた人や、
仕事中に酒類を飲...続きを読む(全101文字)
- 回答者：
-
- 20代前半
- 女性
- 12年前
- グラフィックデザイナー
- 社員クラス
- 正社員
【気になること・改善したほうがいい点】
日本全体が衰退して右肩下がりですが、遊技機業界も例外ではなく下がってきているのが現状です。たくさんの人が関わってい...続きを読む(全155文字)
在籍時期：2008年頃
投稿日：2024年10月27日カテゴリから評判・口コミを探す
藤商事の 会社情報
| 会社名 | 株式会社藤商事 |
|---|---|
| フリガナ | フジショウジ |
| 設立日 | 1966年10月 |
| 資本金 | 32億8100万円 |
| 従業員数 | 450人 |
| 売上高 | 369億8300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 今山武成 |
| 本社所在地 | 〒540-0026 大阪府大阪市中央区内本町1丁目1番4号 |
| 平均年齢 | 43.1歳 |
| 平均給与 | 773万円 |
| 電話番号 | 06-6949-0323 |
| URL | https://www.fujimarukun.co.jp/corp/ |
NOKIZAL ID: 1138088
藤商事の 選考対策
- インターン
-
インターン体験記一覧
-
インターンのエントリーシート
-
インターンの面接
- 口コミ・評価
- 口コミ・評価
- 選考対策
-
選考体験記一覧
- 本選考のエントリーシート
- 就活速報
