再春館システムの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 5年前
• プログラマ（制御系）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
生え抜きは少なく、経験豊富な中途入社の方が多い。口うるさく言うのではなくまずは経験を積ませることを考えているように思える。また主体的な行動を高...続きを読む(全187文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 今年
• プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
色々やろうとしているが、どれも中途半端で終わる感じ。社員もここ数年採用活動を積極的に行っているが、採用しても同じぐ...続きを読む(全152文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 今年
• プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
前は受託などの仕事もあったが、今はどこにでもあるSESメインの会社になってきている。キャリアプランに関係なく上長が...続きを読む(全156文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代後半
• 男性
• 今年
• プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
基本上長の言うことを聞いていれば評価がよくなる。なので、社員全体がおとなしく意見をあまり言わない。会議とかでも各自...続きを読む(全99文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 今年
• プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
有給は取りやすいというか、現場でちゃんとスケジュール通りに作業できるならお好きにどうぞという感じです。続きを読む(全57文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 今年
• プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
性格的には良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり意見を言わない人が多く、社員同士の交流もそこまで多くない。SESメイン...続きを読む(全98文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 10年前
• その他のシステム開発（オープン・WEB系）関連職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
メンタル不良者が多いので体調不良での休みはとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に技術力がないため、開発側と管理側のギャ...続きを読む(全179文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 10年前
• その他のシステム開発（オープン・WEB系）関連職
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
技術面に関しては協力会社だよりの体制になっており、社員が技術不足が致命的でした。
それにかかわらず、会社としては社...続きを読む(全231文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 10年前
• その他のシステム開発（オープン・WEB系）関連職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
技術がなくてもエンジニアを名乗れること。
口がうまければなんとかなります。続きを読む(全43文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代前半
• 男性
• 10年前
• その他のシステム開発（オープン・WEB系）関連職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
直属の管理者次第で賞与評価が変わります。
頑張らなくても管理者に権力があり、さらに甘ければ評価あ...続きを読む(全130文字)