回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
月収は残業の少ない部署だと物足りない(大卒1年目の頃)が、ボーナスは月収と比較すると驚くほど多い。上司評価はあまり可視化されていないので、よ...続きを読む(全135文字)
- この投稿でわかること
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中日本ハイウェイ・エンジニアリング名古屋株式会社
中日本ハイウェイ・エンジニアリング名古屋株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜800万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、中日本ハイウェイ・エンジニアリング名古屋株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に中日本ハイウェイ・エンジニアリング名古屋株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
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- - 万円
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【良い点】
月収は残業の少ない部署だと物足りない(大卒1年目の頃)が、ボーナスは月収と比較すると驚くほど多い。上司評価はあまり可視化されていないので、よ...続きを読む(全135文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は普通よりは良いのかもしれません。給与はそれほどでなくても賞与でカバーできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年の物価上昇...続きを読む(全142文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は上司に気に入られているかで決まる。仕事ができる人は評価されない。仕事をしない人や太鼓持ちが評価される典型的...続きを読む(全163文字)
技術職だと2年目で400万弱です。手当が多くあるので事務職より技術職のほうが年収は高いと思います。続きを読む(全49文字)
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【良い点】
年収500万、月給30万、残業7万、賞与年間140万(6ヶ月分)。賞与がここ十年以上6ヶ月分出ているそうです。これからも変わりないと思います...続きを読む(全210文字)
年収は基本的な給料だか、資格取得で増えていくため資格取得が大切。続きを読む(全32文字)
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【良い点】
残業ありきにはなるが、高卒20代で年収500万はいけると思う。
ボーナスも年2回+決算賞与が12月ごろにある
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
能力はあまり加味されず、年功序列で勝手にあげっていく
【気になること・改善したほうがいい点】
中途が優遇され、新卒で入っても全く昇進していく...続きを読む(全81文字)
【社員から聞いた】基本給は少ないが、資格手当が大きくある。
また、住宅手当も手厚いため、給料は低くない。
【本・サイトで調べた】給料は低いのに、給...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
残業ありきではあるが、20代前半で年収500万近くはいく。
ボーナスも合計百数万もらえる。
年度末近くになると、ボーナスもどきで10万ほども...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
上司が評価をし、大きな失敗が無ければ無難に評価される。資格取得者は評価されやすい。同世代よりも多い。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
給料、福利厚生は申し分ないと思います。有給を非常に取りやすい会社の流れで、また、特別休暇も沢山あります。給料面も同業他社と比較すると多い方だ...続きを読む(全177文字)
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年収は中小企業としては良いほうだとおもいます。基本給は低めですが
手当が色々とつきます。自分が在職の時は賞与が年6ヶ月分でしたので
業界の中ではかな...続きを読む(全158文字)
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給料は高額とはいえませんが、平均よりは上だと思います。現在はどうかわかりませんが、賞与は4から5カ月で、春夏冬の年間3回有りました。昇進は大学卒業者がか...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
福利厚生や給与・休みの面でうちよりいいところ探すの難しいと思うよ
と言われて止められる。
転職して思うが、確かにそうかもしれない。
【気にな...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
やる気次第で、仕事内容や専門的知識を突き詰めることができ、評価もされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事の関係でキツイ部署や興...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
思ったよりも休めて収入がある。良い意味で上司や社員とのプライベートの繋がりは少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
とはいえ、中途...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
男女で不公平さは見当たらない。人数としては多い訳では無いが、なにか足りないと感じることはない
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない続きを読む(全77文字)
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【良い点】
成長性や将来性はよく分からない
【気になること・改善したほうがいい点】
月収が少なく時間が多いのに副業はあまりできない。資格の勉強しろと言う...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
社宅補助や交通費補助、宿泊施設の福利厚生など充実している。資格補助・手当も十分かと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は可能...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
古い体質はあまり感じられない。管理職は一部忙しそうに見える。飲み会やプライベートでの企画などはほとんどない。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
業務に関係があるのなら学びの補助がある(座学・実地の研修)、業務から得られるスキル・経験はその人の行動によって変わる。
【気になること・改善...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
有給は多くて取りやすい。さらに年間休日もホワイト企業と言えるだけある。部署によっては取りやすさのばらつきや、休日・夜間出勤がある時がたまにあ...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
日本国内の重要インフラ・緊急時の輸送道路となる道路の管理に携わっているということが最も働き甲斐を感じる点だとおもう。道路・橋の維持管理に関わ...続きを読む(全322文字)
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【良い点】
頑張った分評価はしてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字に残さないと見て貰えないので、影で努力をしても意味がありません...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
年功序列だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がもう少し多ければいいと思います。1年目からでも多少の賞与はあったのでそ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
基本給が少ない分賞与は3.5ヶ月分程出ていたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は少ない。評価制度として半年ごとに面談が...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
倉庫管理の業務は安全第一。品質トラブルなく、滞りなく業務が進んでいるという事が重要。
細かな改善や気づきがによる積み上げた成果は評価され、上...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
大手だけに、ボーナスはきちんと出ていた。
寮費は天引きで手取り低く感じてしまう。
交通費は半年分まとめてでる。続きを読む(全61文字)
初任給は額面で20万円ほどなので低い方である。続きを読む(全23文字)
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【良い点】
総合職なら普通に評価が良ければどんどん上がっていく。
一方で地域総合職なら15年で年収500万ほど。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
ロードサービスだけでなく、営業も兼ねているのでそちらのほうで成果を挙げれば間違いなく評価されます。
実際に、本当に努力して結果を出し続けてい...続きを読む(全252文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員はエリア職からです
限定職社員は正社員にはなれません
給料は管理職の方でも減少傾向です。
現場は限定職が多いです続きを読む(全79文字)
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【良い点】
残業代が全て出る事はいいことだと思います。ただ、基本給がかなり低いので稼ぐには相当残業しないといけない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全173文字)
| 会社名 | 中日本ハイウェイ・エンジニアリング名古屋株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ナカニホンハイウェイエンジニアリングナゴヤ |
| 設立日 | 1973年8月 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 939人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 湯川保之 |
| 本社所在地 | 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦1丁目8番11号 |
| 電話番号 | 052-212-4551 |
| URL | https://www.c-nexco-hen.jp/ |
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