ＧＭＴのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
良くも悪くも実力社会で、数字が取れればそのまま給与に反映されるので、逆も然り。役職が上がらなければずっと同じステージにいる
【気になること・...続きを読む(全123文字)

【良い点】
上司にお願いすれば、基本的には対応してくれる。時間外労働ではあるけれど。
【気になること・改善したほうがいい点】
自主性がないとなかなか厳し...続きを読む(全122文字)

【良い点】
営業の基礎から学べる。おもに法人営業。テレアポから対面での商談。アポイントを取り受注につながれば、基本的には今後その顧客の営業利益は分配され...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
OA機器販売のため、時代のニーズに合わせて販売しているもののペーパーレスの時代に複合機を今後も活用していくのか。...続きを読む(全121文字)

【良い点】
営業会社だが体育会系な感じはなかった。
年も近いこともあり上司や先輩ともコミュニケーションはとりやすかった。
入社3ヶ月ぐらいでいきなり1人...続きを読む(全205文字)

【良い点】
商材によってはやればやるほどインセンティブでお金を稼げる。
毎月ではないが1ヶ月で1番売った人が賞金をもらえるイベントもあったりした。
【気...続きを読む(全212文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブが微々たるものだった。
テレアポが苦痛でコール音聞くのも嫌になった。
給料が不安定すぎ。続きを読む(全71文字)

【良い点】
営業会社だが体育会系な感じはなかった。
年も近いこともあり上司や先輩ともコミュニケーションはとりやすかった。続きを読む(全60文字)

【良い点】
毎年掲げてる売り上げ目標に向かって突き進んでる。社員一丸となって前年比100％を必ず超えてきてる。最近では規模拡大のため出店や移転の話なども...続きを読む(全178文字)

【良い点】
限られた時間内で仕事をこなすことを意識しており最近はそういった働き方になってきている。年間休日も増え、土日祝日がすべて休みになり働きやすいと...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業なしでも18時までなので、あまりプライベートの時間はもてない。また、土曜日出勤が年5回ほどある。管理職のみ、...続きを読む(全171文字)

【良い点】
営業職は出張に出ている期間は24時間拘束といった感覚に陥る人もいるだろうが、基本的にはこの点はホワイトだと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有休制度は一応存在していたものの、実際にはほとんど取得させてもらえない職場だった。日常的に忙しさを理由に申請しづ...続きを読む(全214文字)

【良い点】
残業は仕事量に応じてなのでそんなに無茶なことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社や仕事でいっぱいいっぱいになることは基本な...続きを読む(全95文字)

【良い点】
休み希望はだいたい通る。人数が多い店舗か、そうじゃない店舗かでかなり差がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
接客販売はあたりまえ...続きを読む(全109文字)

【良い点】
美術系は急に忙しくなったり、明日までにみたいなことが多々あるから1ヶ月前とかにシフト出してても無理な時は全然こっちの都合で休める続きを読む(全70文字)

【良い点】
残業を強制されたり、休日出勤があたりまえ、というような環境は一切なく、その点は安心して働ける環境でした。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全117文字)

【良い点】
ワークライフバランスは取りやすいです。部門にもよりますが、有給取得しやすく直前に取っても特に問題はありせん。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全143文字)