ＧＭＴの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
良くも悪くも実力社会で、数字が取れればそのまま給与に反映されるので、逆も然り。役職が上がらなければずっと同じステージにいる
【気になること・...続きを読む(全123文字)

【良い点】
上司にお願いすれば、基本的には対応してくれる。時間外労働ではあるけれど。
【気になること・改善したほうがいい点】
自主性がないとなかなか厳し...続きを読む(全122文字)

【良い点】
営業の基礎から学べる。おもに法人営業。テレアポから対面での商談。アポイントを取り受注につながれば、基本的には今後その顧客の営業利益は分配され...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
OA機器販売のため、時代のニーズに合わせて販売しているもののペーパーレスの時代に複合機を今後も活用していくのか。...続きを読む(全121文字)

【良い点】
商材によってはやればやるほどインセンティブでお金を稼げる。
毎月ではないが1ヶ月で1番売った人が賞金をもらえるイベントもあったりした。
【気...続きを読む(全212文字)

【良い点】
営業会社だが体育会系な感じはなかった。
年も近いこともあり上司や先輩ともコミュニケーションはとりやすかった。
入社3ヶ月ぐらいでいきなり1人...続きを読む(全205文字)

【良い点】
営業会社だが体育会系な感じはなかった。
年も近いこともあり上司や先輩ともコミュニケーションはとりやすかった。続きを読む(全60文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブが微々たるものだった。
テレアポが苦痛でコール音聞くのも嫌になった。
給料が不安定すぎ。続きを読む(全71文字)

【良い点】
チームで目標を決めて仕事をするが
正直個人プレーなので目標達成してたら有給も取りやすい。続きを読む(全50文字)

【良い点】
必要以上の残業はなく、19時までに退社してるメンバーが9割以上。自分が入社した時は110日ぐらいだったのが最近では年間休日が実質127日に増...続きを読む(全156文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
朝礼でのスピーチが定期的にあり、入社前に想定していなかった点がギャップでした。
事務職の業務内容との関連性が分か...続きを読む(全151文字)

【良い点】
サンキューマートが古着の販売を積極的にやっていた時代で、スタッフがオシャレで憧れがあった。就職したら毎日楽しいだろうなと言う思いで入社した。続きを読む(全76文字)

【良い点】
面接の人は気さくで話しやすかった記憶。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくに数字は追わないみたいなニュアンスだったが蓋を開けたら未...続きを読む(全94文字)

【良い点】
ツテで入社というかバイトさせてもらってるから正直悪いところはない。絵の指導はずっとここが悪いここがいいみたいな指摘されても生徒が自信無くなる...続きを読む(全163文字)

【良い点】
基本的に、穏やかで優しい人が多いです。その点に関しては、面接時と入社後のギャップはありませんでした。続きを読む(全56文字)

【良い点】
地域の基幹産業である農業に関わる仕事ということで、やりがいや貢献度は高い業界である。
また、個々の農家との関係性の構築を通して、様々な恩恵や...続きを読む(全164文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
面接の時と入社後のギャップしかない。ご立派な理想論と現実が伴っておらず、がっかりすることしかない。なによりも昭和...続きを読む(全98文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務委託ということをよく理解しておいたほうが良い。自社と顧客の立場を使い分けながら業務を...続きを読む(全84文字)

【良い点】
パワハラなどには厳しく取り締まっているように思えました。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生が充実していると謳っていますが実際...続きを読む(全251文字)