日本ＩＣＳの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
新卒の給料は上がったよう。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っても頑張らなくても給料はさほど変わらない。
頑張らない方が特である。続きを読む(全77文字)

【良い点】
副業は禁止、リモートも禁止。
福利厚生も特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善する気はなさそうに感じる。
リモートも全然できない。続きを読む(全80文字)

【良い点】
はじめにグイグイ行った人はコミュニケーション取れる。
はじめに話さなければずっと話す人がいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
全員...続きを読む(全97文字)

【良い点】
特に女性で差別されることはない。
産休も取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
多少セクハラはある。
少し深い。
下ネタも言ってくる。不快続きを読む(全80文字)

【良い点】
スマホを触ったり寝てる人多数。
その人たちより給料は低い。
サボればサボるほど特である。
気に食わない。続きを読む(全58文字)

【良い点】
残業はメンタルさえ強ければ、定時に帰ることは可能。
メンタルが弱ければ毎日1.2時間残業しなければならない。続きを読む(全60文字)

【良い点】
グループインしてからはスキルはもしかしたら身につくかもしれないが、かなり狭い枠のチームに入らなければスキルアップチャンスはなし。
【気になるこ...続きを読む(全131文字)

【良い点】
退職金が出た。
迷った点は29歳の時にこのままこの会社で続けてもいいのかという気持ちになったため迷いが生じた。
結果やめて別の会社に就いていろ...続きを読む(全206文字)

【良い点】
自分の対応により、お客様から喜んでいただけた際にはやりがいを感じます。特に税制は毎年変わるため、インプットするのもなかなか大変ですが、自分が習...続きを読む(全116文字)

【良い点】
性別を問わず活躍ができる環境です。勤務時間が決まっているため、働きやすい環境です。育児休暇後は時短勤務制度を活用している社員もいます。続きを読む(全73文字)

【良い点】
入社したあとの研修が手厚く、１ヶ月間みっちり挨拶やお出迎えの基礎から教えてもらえるので、新卒の方は１社目にこの会社に入るのはけっこういいかも。...続きを読む(全206文字)

【良い点】
欧州車をメインに様々な車種に携われることですが、出来る作業は限られており難易度が高いものほど外注業者に任せることが多く、スキルアップを図ること...続きを読む(全246文字)

【良い点】
年収は高卒にしてはかなり良いと感じました。また給料体制も年功序列ではなく本人の能力給なので自分どの努力次第で若くても昇給などが見込めます。
【...続きを読む(全145文字)

【良い点】
海外に関わる仕事をしたかった。海外駐在をしたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際に入社以来、1年目から海外現地法人とのやり取...続きを読む(全130文字)

【良い点】
人柄がとてもいい人が多い。フランクな人が多いので職場の雰囲気は悪くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本通運の子会社が統合して出...続きを読む(全110文字)

【良い点】
世界的な大企業の傘下であるため、安定性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
もちろん営業職ではあるので数字を追わなければいけないの...続きを読む(全216文字)

【良い点】
能力が高く尊敬出来る人がいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で尊敬出来ないが高いお給料をもらっている人が多く存在する。
在籍年...続きを読む(全88文字)

【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は商社のような働き方をイメージしていましたが、実際はただ単にメーカーから仕入れた...続きを読む(全243文字)

【良い点】
TOTOの子会社のため、福利厚生が親会社に準じていて整っているところ。コンプライアンス遵守意識も高い。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全206文字)

【良い点】
医療への貢献が出来る点。
入社後とのギャップはなく、むしろこんな最前線でフォローできるのかと感動したほどである。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全171文字)