この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に女性で差別されることはない。
産休も取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
多少セクハラはある。
少し深い。
下ネタも言ってくる。不快続きを読む(全80文字)
日本ICS株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本ICS株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に日本ICS株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に女性で差別されることはない。
産休も取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
多少セクハラはある。
少し深い。
下ネタも言ってくる。不快続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別を問わず活躍ができる環境です。勤務時間が決まっているため、働きやすい環境です。育児休暇後は時短勤務制度を活用している社員もいます。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
女性が多い職場だったので比較的働きやすいと思います。産休なども取りやすそうなイメージです。みなさんとても優しい方だったので雰囲気も良く馴染みや...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
サポート課は女性が多く在籍しているので、相談はしやすい職場かと思います。職場結構も多いかと思います。社員旅行もあり、海外旅行でした。旅行がない...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
カスタマーサポートに至っては女性が多い。
他の職種に至ってはほとんどが男性で占めているので、カスタマーサポート職であれば女性は働きやすい環境で...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
出産休暇・育児休暇は比較的取りやすい。合わせて最長1年2ヶ月休んだ社員が以前と同等のポストで戻ってきており、女性に優しい職場であると言える。
...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
産休・育休社員がここ数年で増加している。
おおよそ出産2ヶ月前〜臨月まで体調と相談しながら出勤し、その後産休、引き続いて育休を1年くらい取って...続きを読む(全160文字)
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電話サポートの部署は女性でも働きやすい部署だと思いました。勤務時間も安定していて、残業も決まった電話当番しかありませんので。ただ女性社員数は支社によってか...続きを読む(全161文字)
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昔は産休、育休を取る人はほとんどいなかったけど、最近はしっかり取れるみたいです。
でもあまり福利厚生が整っていないです。
会社全体に社員同士の仲が良く...続きを読む(全167文字)
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女性の社員は基本的にシステム部、カスタマーサポート部、総務部に所属している方が大半かと思います。育児休暇に関しては実際にとっている方などは見たことはありま...続きを読む(全155文字)
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女性が所属する課は主にスクール課です。私は男ですので他社と比較しての良し悪しはよくわからないなのですが、お子さんのいらっしゃる30代以後の女性社員は普通に...続きを読む(全161文字)
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ICSにはスクール課という課があり、大半が女性で皆和気あいあいと業務に取り組んでいる姿が見て取れました。特にトラブルがない限り、残業は無い様に思います。た...続きを読む(全167文字)
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私は男性のためくわしくはわかりませんが、女性は比較的働きやすい環境であると感じます。
育児休暇をとり、復帰している女性社員の方はいらっしゃいました。
...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
新卒の給料は上がったよう。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っても頑張らなくても給料はさほど変わらない。
頑張らない方が特である。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
副業は禁止、リモートも禁止。
福利厚生も特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善する気はなさそうに感じる。
リモートも全然できない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
スマホを触ったり寝てる人多数。
その人たちより給料は低い。
サボればサボるほど特である。
気に食わない。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
残業はメンタルさえ強ければ、定時に帰ることは可能。
メンタルが弱ければ毎日1.2時間残業しなければならない。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
グループインしてからはスキルはもしかしたら身につくかもしれないが、かなり狭い枠のチームに入らなければスキルアップチャンスはなし。
【気になるこ...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
一貫して会計ソフトを打っているため、サポートがすごい、このソフトさえ買えば、税理士になれる。
サポート舞台が何から何までやってくれるため、ソフ...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
はじめにグイグイ行った人はコミュニケーション取れる。
はじめに話さなければずっと話す人がいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
全員...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
退職金が出た。
迷った点は29歳の時にこのままこの会社で続けてもいいのかという気持ちになったため迷いが生じた。
結果やめて別の会社に就いていろ...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
自分の対応により、お客様から喜んでいただけた際にはやりがいを感じます。特に税制は毎年変わるため、インプットするのもなかなか大変ですが、自分が習...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
全国で対応しているので有給は取りやすい環境だったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームごとに残業や土曜出勤が決まったりし...続きを読む(全213文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の社員は一定数いるが、営業にはほぼいない。
ただ、活躍している女性社員は多数いるのでそこまで悲観的になる必要はない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
他社のカーディーラーに比べるとまだ女性が働きやすい環境ではあるかなと思います。
ですが、男性社会のため、女性として肩身が狭いときもありました。...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
育休制度はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の育休制度もあるのですが給料がだいぶ減るため使っている人はほとんどいませんで...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
女性には好待遇の会社。転勤もないしかなりキャリアも優遇してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性はゴネておけばまず転勤はない。...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
売り上げが多ければ男女は関係ない。女性のマネージャーもいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部偉い人に女性に当たりが強い人がいると...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
人員不足な業界なので、それなりに採用はしてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
力仕事が多いので、余り向かない。
受付業務に就く...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
子育てへの理解があり女性は働きやすい環境。
男性の子育てに対しても同様であり、保育園のお迎え等の理由でフレックス利用する方が多い。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は女性だけ銀行員のような制服がありました。
お客様対応もない内勤ですし、着替えにも時間がかかり、本当に意味があ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
女性はひとりもいませんでした。いわゆる男社会でしたが、女々しい男はいました。夢見がちなひとも多かったような。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
色んなことに挑戦させてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
その分の過度な期待が大きく応えられない場合別室で朝から怒られることもあった。続きを読む(全80文字)
会社名 | 日本ICS株式会社 |
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フリガナ | ニホンアイシーエス |
設立日 | 1969年2月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 363人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 西林心路 |
本社所在地 | 〒543-0001 大阪府大阪市天王寺区上本町6丁目3番31-1101号 |
電話番号 | 06-6773-3881 |
URL | https://www.icsics.co.jp/ |
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