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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員の方は優しい方が多く、のんびりとしている。社内の人と高頻度で飲みに行く人もいれば断ることも容易なので、各々の仕事で関わる人への向き合い方...続きを読む(全193文字)
千寿製薬株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、千寿製薬株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に千寿製薬株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員の方は優しい方が多く、のんびりとしている。社内の人と高頻度で飲みに行く人もいれば断ることも容易なので、各々の仕事で関わる人への向き合い方...続きを読む(全193文字)
面接官との会話では比較的話しやすいと感じた。続きを読む(全22文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若手の管理職はほぼおらず、年功序列でしたが、話しやすい雰囲気があり、若手でも手を挙げて意見を言いやすい雰囲気があった。
【気になること・改善...続きを読む(全142文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
のんびりした会社なので、働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方によって有休が取りやすかったりそうでなかったりする。...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
優しい社員の人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループによってかなり雰囲気が違う。
上司によってやり方もちがう。(例えばリ...続きを読む(全87文字)
選考で出てきた管理職の方はとても厳格で硬い方でした。そのため、そのような方が多いと思います。続きを読む(全46文字)
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【良い点】
社員の裁量に任せられることが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は土日ほとんど休みがないのでかなり大変続きを読む(全65文字)
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【良い点】
みなさん仲が良く、人当たりが良い人が多い。部署にもよるようですが、うるさい上司のような人もあまりいない印象。物腰も柔らかく、ふんわりした人...続きを読む(全346文字)
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【良い点】
社員の方たちは本当にみなさん良い方で、今でも時々お付き合いがあるほどです。また、部長も人として尊敬できる方だったので、ここでの経験やみなさん...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
配属されるエリアによって、管理職の能力には大きく差がある。数少ない有能な管理職に出会えれば、仕事の裁量権も大きく、MR活動を通して医師・薬剤...続きを読む(全210文字)
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横の関係は良いグループが多いように思います。しかし、上司部下の関係となると不満を持っている人も多いのではないでしょうか。最近、管理職に若い人が就き、会社...続きを読む(全174文字)
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最初は垣根を感じますが、一旦懐に入り込むとみなさん人情味の強い良い方ばかりでした。管理職についてはどこの会社でも同じですが、好かれていれば上に上がりやす...続きを読む(全181文字)
眼科・耳鼻科向けの医薬品を幅広く扱っており、患者さんの生活の質に直結できる環境。続きを読む(全40文字)
眼科領域での強いポジションを確立している一方で、新薬開発は遅め。続きを読む(全32文字)
評価は上司との面談が主とのこと。給与はMRと技術系で差がある。続きを読む(全31文字)
車内は落ち着いた雰囲気で人間関係は穏やかそう。続きを読む(全23文字)
有給は比較的取りやすいとのことで、残業時間も30時間未満がほとんどとのこと。続きを読む(全38文字)
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【良い点】
WLBの順守している点
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社と比較した際、給与水準が低いと感じられることがあります。他社の給与体...続きを読む(全291文字)
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【良い点】
職場全体で残業を避ける風潮が広がっており、働きやすい環境が整備されている。この風潮は特に新人社員にとってありがたいものである。入社当初は仕事...続きを読む(全604文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
前述したが、若手から中堅層の給料が低い。また年功序列で頑張っても報われない評価制度でなかなか上がらない。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
育休は最長2年取得することができ、時短勤務の方も多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休などをはさんだ女性社員の方は出世しに...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
半年に一度は上司と面談がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価ラインが曖昧で、仕事ができなくても社内営業に長けている男性社員が...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
チーム制を敷いているので、協調性のあるタイプの人間を採用している印象がある。
営業職ではあるが、まったりした感じ、争いを好まない感じの人間が...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
マネジャー自身の成長、従業員と組織の成長へのコミットメントに重点を置いた育成プログラムを展開。次世代のマネジャーの育成にも力を入れており、マ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
管理職は、他の会社の役職の一段上の業務量もあれば、それ相応のパターンもある
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションと言っ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
社員は良い人が多いが、有能な人からどんどん転職していく
【気になること・改善したほうがいい点】
大学担当者が報われない、開業医向けの薬が多く...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司との関係性による、何とも言えない
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職も結局はいつ降格させられるかわからないので、部下の失敗だ...続きを読む(全99文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
過去にはパワハラの代表のような管理職が多かった。今は改善されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
課長の業務的な負荷が大きすぎる。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
無能なマネージャーは早期退職や新人事制度で淘汰されてつつありますが、未だに仲良し人事で残っている人もいます。36...続きを読む(全114文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司のマネジメントスタイルでは、職場で働く従業員の環境を良くする取り組みを心がけて欲しいところです。管理する側面...続きを読む(全110文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
いい人が多い印象です。人がいい人が集まるイメージでしょう。それがいいことかどうかは。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に思いつきません。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
管理職に育てるという概念がないため、誰にも邪魔されず、孤独にスキルを磨きたい人には最適です。マニュアルも教育も存在しないので、自分の失敗から...続きを読む(全303文字)
| 会社名 | 千寿製薬株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | センジュセイヤク |
| 設立日 | 1947年4月 |
| 資本金 | 14億1550万円 |
| 従業員数 | 1,018人 |
| 売上高 | 489億1716万3000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 吉田周平 |
| 本社所在地 | 〒541-0048 大阪府大阪市中央区瓦町3丁目1番9号 |
| 平均年齢 | 44.0歳 |
| 平均給与 | 721万3000円 |
| 電話番号 | 06-6201-2512 |
| URL | https://www.senju.co.jp/ |
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