回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
配属先にもよるが、基本休みは取りやすい風潮。
年間休日も非常に多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や担当顧客によっては、残業...続きを読む(全86文字)
富士電機テクニカ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、富士電機テクニカ株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に富士電機テクニカ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
配属先にもよるが、基本休みは取りやすい風潮。
年間休日も非常に多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や担当顧客によっては、残業...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
しっかりと土日祝日休みなのでプライベートと仕事を分けることができた。
有給も入社時に20日ほどもらえるため
とてもありがたかった。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
平均の残業時間は少ない。PCを支給しているのと在宅も推奨している為、小さい子供がいる家庭は家で仕事をしながら家事もできる。
【気になること・...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
有給はとりやすい。毎年数日は指定の有給休暇日もあり。コロナになってからは、在宅と出社と半々。土日祝は基本的に休みなので予定はたてやすい。
【...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
有給休暇は比較的取りやすい方かと思われる。残業時間に関しては、担当するお客様によって変わってくる。定時後に帰る人もいれば、かなり遅くまで働く...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは自由度が高いとおもう。
年間休日は130日近くあり、有給に関しても前日に申請すれば取れてしまうのも良い点である。
また...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは比較的調整しやすいと思われる。まずBtoB企業であるため落ちついた仕事ができると思われる。基本的に繁忙期でないときは定...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
完全週休2日。
休日出勤がある場合は必ず振替で休めます。
メモリ休暇や連続休日といった自分で設定する休みもあります。
地方拠点では有給も割り...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
残業はほとんどありません。自分の器量でほぼ時間内に終わらせる事が出来ます。残業は取引先との兼ね合いでたまに時間外になる程度です。営業も時間内...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
良くも悪くも試験に受からなけば上がらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
富士電機独自の試験を受けて昇進するが、難易度が非常に高い...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
とくにない。
HP上のイーラーニングなど環境は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に研修制度はなく、自分で知識をつけ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
やりがいは顧客から自身が提案した商材が選定され、採用になったとき。あとはとくにない。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先による部...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
福利厚生もそれなり、働き方も柔軟に対応している。賞与も親会社と同等もらえる。給料も物価上昇に伴い上がり、会社も大きいため無くなる心配も少ない...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
基本的に社内業務で残業もそこまで多くない。顧客からの電話対応も行う為、対応スキルが上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
暇な人と...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
働き方が柔軟。在宅勤務、フレックス等が使える。残業も会社全体で減らす方向で考えていい、改善活動している。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
副業は不可。福利厚生としては保養所が利用できたりテーマパークの割引などがある。退職金は確定拠出年金と別に退職金が働いた年数によるが、もらえる...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
最初に諸々教育がある。親切な人が多くわからないことも聞きやすい。勉強会等もあるが、そこからは成長するのは自分の勉強次第でだいぶ差が出る。
【...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
母体が大きい会社のため、これからも成長すると思う。業界内でもそれなりの地位でアイテムにやってはトップシェアのものもある。
【気になること・改...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
配属先にもよると思うが、比較的自分のペースで営業ができる環境だと思う。数字未達でも、達成に向けた施策やどう行動したかなどの過程を評価してくれ...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
飲み会の強要などは無いと思います。
忘年会などは社内で行い、わざわざ幹事の人を立ててやる感じではなかったと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
ワークライフバランスについては、制度面は非常に整っていると感じます。フレックスや在宅勤務、有給休暇も取りやすく、表向きは働きやすい環境です。...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
月の公休日数は決まっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
深夜までの勤務や、長時間勤務が多くなるので、ライフワークバランスの満足...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
有給休暇は「〇日につかいまーす」と伝えてPCから申請するだけで気兼ねなく使える雰囲気があってよい。時間単位での使用も気軽にできるので、病院に...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
特にないです
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートな時間は非常にとり辛いです
プライベートを犠牲にしてでも仕事をしたいという...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
女性は有給も取りやすく、連休も申請できる。育休産休も取りやすい。ワークライフバランスは取りやすい環境である。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
拠点にもよるが、私の所属していた営業所は直行直帰が基本だったため、無駄に事務所に帰る必要がなく、プライベートの時間を確保することもできた。
...続きを読む(全181文字)
有給とか自由に使える環境だと先輩から聞きました。続きを読む(全24文字)
やはりフルフレックスフルリモートの環境はWLB的にすごくいいと思う。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
休日出勤は年に何度かのイベント出展時のみで振替休日も確実に取れる。
残業は全くないと言って良い。イベント等で朝が早かったり、帰りが遅くなる場...続きを読む(全83文字)
| 会社名 | 富士電機テクニカ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | フジデンキテクニカ |
| 設立日 | 1972年12月 |
| 資本金 | 3億円 |
| 従業員数 | 222人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 太田秀一 |
| 本社所在地 | 〒103-0011 東京都中央区日本橋大伝馬町5番7号 |
| 電話番号 | 03-5847-8071 |
| URL | https://www.fujielectric.co.jp/technica/ |
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