富士電機テクニカの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
やりがいは顧客から自身が提案した商材が選定され、採用になったとき。あとはとくにない。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先による部...続きを読む(全82文字)

【良い点】
とくにない。
HP上のイーラーニングなど環境は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に研修制度はなく、自分で知識をつけ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
良くも悪くも試験に受からなけば上がらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
富士電機独自の試験を受けて昇進するが、難易度が非常に高い...続きを読む(全105文字)

【良い点】
福利厚生もそれなり、働き方も柔軟に対応している。賞与も親会社と同等もらえる。給料も物価上昇に伴い上がり、会社も大きいため無くなる心配も少ない...続きを読む(全120文字)

【良い点】
働き方が柔軟。在宅勤務、フレックス等が使える。残業も会社全体で減らす方向で考えていい、改善活動している。続きを読む(全58文字)

【良い点】
母体が大きい会社のため、これからも成長すると思う。業界内でもそれなりの地位でアイテムにやってはトップシェアのものもある。
【気になること・改...続きを読む(全91文字)

【良い点】
最初に諸々教育がある。親切な人が多くわからないことも聞きやすい。勉強会等もあるが、そこからは成長するのは自分の勉強次第でだいぶ差が出る。
【...続きを読む(全121文字)

【良い点】
副業は不可。福利厚生としては保養所が利用できたりテーマパークの割引などがある。退職金は確定拠出年金と別に退職金が働いた年数によるが、もらえる...続きを読む(全103文字)

【良い点】
配属先にもよると思うが、比較的自分のペースで営業ができる環境だと思う。数字未達でも、達成に向けた施策やどう行動したかなどの過程を評価してくれ...続きを読む(全260文字)

【良い点】
特に目標がなく、仕事とプライベートで完全に分けている方なら
非常によい環境だと思う。

この業務量で、親会社と同等の給与がでるので
本体に行...続きを読む(全253文字)

【良い点】
女性社員の方もそこそこいました。皆仲良かったと思います。管理職の人が大体優しい方が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全77文字)

【良い点】
子どもが小さいと色んな行事で休まないといけないが、そういった方が多いので休みやすい。短時間なので家庭との両立がとれる。続きを読む(全65文字)

【良い点】
女性採用は増えてきている。
カラオケ事業では特に増えてきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラ、パワハラ行為が毎年発生し...続きを読む(全84文字)

【良い点】
女性が少ない環境のため、女性に優しい。怒られることも基本ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性より男性が上に上がっていき、役職...続きを読む(全112文字)

【良い点】
産休育休も期待通り取得でき、時短義務も子供が4年生になるまだ知ったか可能でありがたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
深夜勤も...続きを読む(全104文字)

【良い点】
店舗にもよると思うが、ブランドの特性もあり穏やかで優しい人が多い。店長の雰囲気で決まると思うが、上下関係があまりなかった。続きを読む(全67文字)

【良い点】
セクハラ等はなさそうです(女性が少ないjのでわからない)
【気になること・改善したほうがいい点】
シンプルにモラハラ、パワハラまがいなことは...続きを読む(全90文字)

【良い点】
性別関係なく昇進する
【気になること・改善したほうがいい点】
部下がどの程度リスペクトしているかどうかで、社内的なやりやすさが変わってくると思う続きを読む(全78文字)

【良い点】
女性でも裁量をもって働かれている人はいました。また、育休で休まれている人もいて、そこに関してはとても寛容だと思います。続きを読む(全65文字)

【良い点】
技術系の会社なのでそもそも女の人は少なかったけど、当時から女性だからといって仕事を任されないみたいな感じではなかった。逆に性別問わずに成果は...続きを読む(全134文字)