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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

綿半ソリューションズの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、綿半ソリューションズ株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に綿半ソリューションズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

綿半ソリューションズの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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3.5
入社後のギャップ
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退職理由
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綿半ソリューションズの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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綿半ソリューションズの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

綿半ソリューションズ株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年09月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

相手のことを敬うような人がとても多いと感じる。続きを読む(全23文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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綿半ソリューションズの 他のカテゴリの口コミ

綿半ソリューションズ株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
2年前
法人営業
部長クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料、仕事内容に不満は無かったが、人間関係で悩んでしまった。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容を最初にしっかり教えて欲しかった...続きを読む(全121文字)

綿半ソリューションズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
2年前
法人営業
部長クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業が多くてきついことも無く、休日出勤も殆ど無くて良かった。接待することもされることも殆ど無かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全85文字)

綿半ソリューションズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
2年前
法人営業
部長クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は毎月しっかり残業代も付いて良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度については明確に点数をつけて差別化することがとても...続きを読む(全83文字)

綿半ソリューションズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
2年前
法人営業
部長クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
建築に関する資格を取得すると毎月資格手当がもらえる点は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社して退職するまでの1年2ヶ...続きを読む(全134文字)

綿半ソリューションズ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
2年前
法人営業
部長クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
鉄骨工事を大手ゼネコンから受注し施工するので、非常に大きく現場によっては30億円を超えるような物件もあり、施工後は達成感を得られるし、建物とし...続きを読む(全130文字)

綿半ソリューションズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
2年前
法人営業
部長クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
歴史があり、業界ではネームバリューがあることから仕事は途切れずあることです。
また、金額が大きくなるのでやりがいも感じます。
【気になること・...続きを読む(全97文字)

綿半ソリューションズ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
2年前
法人営業
部長クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇は取りやすかったですし、フレックス制度も勤務時間を自分で決められるので良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にあり...続きを読む(全81文字)

綿半ソリューションズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年10月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私が勤務している会社は、非常に多様性に富んだ職場環境を提供しています。スタッフのバックグラウンドや考え方がさまざまで、毎日新しい視点を得ること...続きを読む(全643文字)

綿半ソリューションズ株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年09月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

江戸時代に綿の事業から始まって時代の流れによって製品を建設へと180°変えているので、次もその波に乗れるかどうか。続きを読む(全57文字)

綿半ソリューションズ株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年09月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

都内の新宿に近いオフィスで働くことができる。転勤などはない。続きを読む(全30文字)

メーカー(建設・設備)の組織体制・企業文化の口コミ

東京ガスネットワーク株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

選考やインターンに参加してみて、社員の方は本当に優しい方が多く人が好きな人が多い印象。続きを読む(全43文字)

ESMシステム株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

相談次第では副業についても社内で検討してくれるとのこと。続きを読む(全28文字)

建設塗装工業株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

1.0

投稿日: 2024年11月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

体育学生の説明会に参加したのだが、そこにいた役員の人が学歴のことや、体育学生らしくなどといった前時代的なことを言っていた。続きを読む(全61文字)

株式会社オンテックスの口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年11月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

一番になりたいといった負けず嫌いな人と、反骨精神を持った人が働いていた。続きを読む(全36文字)

株式会社わだ電気設備事務所の口コミ・評判

社風・企業文化

2.0

投稿日: 2024年11月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

採用担当の部長を兼任している人と話したがあまり印象がよくなかった。具体的には自分の話したいことを話すのと、決めつけから入るところから。続きを読む(全67文字)

鹿島建設株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年10月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
OB・OG訪問
選考

よくも悪くも学歴での評価は存在している。OBOGのつながりが強い。まじめな人は多い。続きを読む(全42文字)

パナソニックホームズ株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年10月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

話されている方々も楽しそうでしたし、社風がいい事が推しポイントと言っている具合には良いのかなと言う感じがしました。続きを読む(全57文字)

東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年10月24日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

良い意味で変わった人が多いと聞いている。司法試験浪人中の方、大学を4留して入社された方など個性が豊かで、人はかなり良いと思った。続きを読む(全64文字)

大豊建設株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年10月23日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン

機電部門は社員が50人程度しかおらず、社員同士の仲は良いらしい(配属先が違えば滅多に会えないかもしれない)。人事の方曰く、社員さん達は積極的に働いていると...続きを読む(全177文字)

鹿島建設株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年10月22日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
選考

面接をしてくださった方やOBの方などを見ていると、真面目で堅実な印象があります。続きを読む(全40文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

綿半ソリューションズの 会社情報

基本データ
会社名 綿半ソリューションズ株式会社
フリガナ ワタハンソリューションズ
設立日 1995年4月
資本金 1億円
従業員数 558人
売上高 324億8300万円
決算月 3月
代表者 野原勇
本社所在地 〒395-0151 長野県飯田市北方1023番地1
電話番号 03-3341-2723
URL https://watahan.co.jp/watahan-sl/company.html
NOKIZAL ID: 1584783

綿半ソリューションズの 選考対策

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