口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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大東建託の組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧（全7件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大東建託株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に大東建託株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
大東建託の 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.1
- やりがい
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3.2
- 年収・評価
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3.6
- スキルアップ
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3.4
- 福利厚生
-
3.6
- 成長・将来性
-
2.9
- 社員・管理職
-
3.0
- ワークライフ
-
2.5
- 女性の働きやすさ
-
3.3
- 入社後のギャップ
-
2.7
- 退職理由
-
2.4
大東建託の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
3.5
- スキルアップ
-
3.4
- 福利厚生
-
3.4
- 成長・将来性
-
3.0
- 社員・管理職
-
3.4
- ワークライフ
-
2.6
- 社風・文化
-
3.1
- 女性の働きやすさ
-
3.3
- 入社後のギャップ
-
3.3
- 入社難易度
-
2.9
- おすすめ度
-
2.9
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大東建託の 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧
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大東建託の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
営業職ということもあり、営業特有のスキルはもちろん必要ですが、一緒にスキルアップをしようと働くことができる仲間がいるため、やる気にもつながっ...続きを読む(全142文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員のコンサルタント営業の方でも、お子さんがいたり出産などを経験して復職される方などもいます。
ライフスタイルの変化によって働き方を選択...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
自分が仕事をした分だけ年収、評価に反映されるという仕組みになっているためとても仕事がしやすいと感じています。
契約を取ることがメインの仕事に...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
いい意味でも悪い意味でも実力主義
フルコミッション系の営業でがつがつ成果を残したい、残せる方にはお勧めです。
成約を挙げることのハードルはか...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
退職は完全に自分が社会をなめていたことが原因なので会社起因ではない。
ただ新卒が辞めることは支店のマイナス評価になるため、引き留めがすごかっ...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
社会人たるもの仕事を中心にして生活するのは当たり前ですが
ワークライフバランスを最優先するかたには正直あまりお勧めできません
【気になること...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
やはり難しい業界だからこそ、契約をとれて稼げた時にはやりがいを感じます。
また、建てる場所にもよりますがお客様から感謝されたときにはもちろん...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
契約を取ることが仕事になるが、それ以前に自ら取るためにはどうしたらいいのかなどの工夫をすること、先輩や周囲の社員から学習することで自分の人と...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
契約を取ることが営業の仕事なので、契約をどれだけ取ることができるのかが重要。契約を取ることができればその分上司から適切な評価をしてもらうこと...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
営業のスキルを磨くために、先輩社員を含めた上司が丁寧に一から教えるため着々とスキルアップをすることができる。自らスキルアップをすることができ...続きを読む(全133文字)
メーカー(建設・設備)の組織体制・企業文化の口コミ
回答者別の学生からの評判・口コミ
大東建託の 会社情報
| 会社名 | 大東建託株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ダイトウケンタク |
| 設立日 | 1989年3月 |
| 資本金 | 290億6000万円 |
| 従業員数 | 18,682人 |
| 売上高 | 1兆7314億6700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 竹内 啓 |
| 本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目16番1号 |
| 平均年齢 | 44.1歳 |
| 平均給与 | 837万円 |
| 電話番号 | 03-6718-9111 |
| URL | https://www.kentaku.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1130353
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