回答者:
環境・社会課題解決を重視するサステナビリティ志向。木と森の価値を長期視点で追求。続きを読む(全40文字)
住友林業株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、住友林業株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に住友林業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
環境・社会課題解決を重視するサステナビリティ志向。木と森の価値を長期視点で追求。続きを読む(全40文字)
社員インタビューやOB訪問でも「木が好き」「木の魅力を伝えたい」と語る人が多く、自分の仕事に誇りを持っていると感じた。続きを読む(全59文字)
歴史ある企業でありながら、穏やかで風通しの良い社風。インターンでは社員同士の関係がフラットで、部署を越えて相談しやすい空気があると感じた。続きを読む(全69文字)
大きな問題はないものの、まだ年功序列で縦の風通しが悪い雰囲気は感じた続きを読む(全34文字)
インターンに参加していた社員の方はみんな話しやすい優しい方だった。続きを読む(全33文字)
営業のインターンに参加したが、バリバリ働く印象だった。そのような環境が好きな人にはぴったりだと感じた。続きを読む(全51文字)
保守的な大企業的文化であり、縦割りや年上主導型の傾向があると思う。続きを読む(全33文字)
誠実さや思いやりを大切にしていると思います。社内で意見交換を活発にし、社員が積極的に意見表明ができる環境を整備しています。続きを読む(全61文字)
あくまでも木材での建築に拘る姿勢があり、それに誇りをもって仕事に取り組む社員が大半であると伺った。続きを読む(全49文字)
就労環境と似通っているが、やはり働くときはしっかりと働く会社。メリハリをつけて働けるが、大変さも大いにある。続きを読む(全54文字)
目先の利益にとらわれずに長く見据える社風。続きを読む(全21文字)
住友林業は「財閥系で安定」という土台に甘んじず、木を軸にした持続可能な事業モデルへの転換を本気で進めている企業です。続きを読む(全58文字)
みんなで協力し合う風土や、人の温かさを感じることができた。続きを読む(全29文字)
非常に体育会の風土が強く、良くも悪くも数字を追い求める風土があります。続きを読む(全35文字)
キャリアマン、キャリアウーマン、自分できるぞ!って感じの方が多いと思います。他社と比べてもいろんな経験をされてきた方が多い気がします。続きを読む(全67文字)
説明会の際に、明るくフレンドリーな社員の方が多かったため、明るい社風というイメージを持った。続きを読む(全46文字)
とても誠実で真面目な方が多いので、そんな方たちと日々仕事ができれば自然と自分の能力も上がっていきそう。続きを読む(全51文字)
とても体育会系で明るい社風です。女性もはきはきとされた方が多かったです。続きを読む(全36文字)
お堅めで古風な社風。風通しはあまり良くない。続きを読む(全22文字)
就活生の私たちにも非常に真摯に向き合ってくださった。続きを読む(全26文字)
ハウスメーカーにしては穏やかな方が多い社風だと感じました。また、住友の財閥という事もあり、人を大切にしている社風だと感じました。続きを読む(全64文字)
地方支店ではまだまだ昭和的な働き方が残っており、長時間労働や非効率な業務が多いそうです。続きを読む(全44文字)
ハウスメーカーにしては穏やかな方が多い社風だと感じました。また、住友の財閥という事もあり、人を大切にしている社風だと感じました。続きを読む(全64文字)
失敗を恐れずチャレンジする文化はあまりない。慎重に安全策を取る文化がある。続きを読む(全37文字)
失敗は許されず、安全策を取るような雰囲気である。続きを読む(全24文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
本社では、色々な事業を展開し収益になるようなこと積極的に行っている。プロジェクトによっては、様々知識が得られる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全231文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
いい意味で安定してるので、営業成績が悪くても生きてはいける
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢層が高く、若手は肩身が狭い。営業など...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住友林業は、2030年までの長期ビジョン「Mission TREEING 2030」に基づき、木材資源を活用した脱炭素化と持続的成長を目指し...続きを読む(全313文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅営業は、売ればうっただけ評価、年収にも反映される。
【気になること・改善したほうがいい点】
引き渡しのベースでボーナス換算されるが、契約...続きを読む(全105文字)
木の深い知見を活かし、森林経営から建築・設計まで一貫した価値創造ができる。続きを読む(全37文字)
「Mission TREEING 2030」で脱炭素や木造中大規模建築の拡大を掲げ、持続的成長を追求。 続きを読む(全54文字)
育児休業、介護休業、結婚休暇など多様な制度と年休・ノー残業デーなど制度が充実。 続きを読む(全42文字)
テレワーク(衛星拠点含む)導入、長時間労働抑制と有給取得促進への取り組みがある。続きを読む(全40文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
体育会系の出身の営業が多いため、非常にアットホームのように感じられるが、スパルタが印象感じる人も中にはいると思う続きを読む(全62文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
、特にワークライフバランスに関しては、自他ともにどういう気持ちがあると言う事は周りからの意見としては聞いたことがない続きを読む(全64文字)
まじめな方が多く、社員さん同士の仲が良い印象。続きを読む(全23文字)
超体育会系です。良い、悪いは個人によると思いますが、体育会系の方だと生きていけると思います。続きを読む(全46文字)
インターンシップ参加前は、かなり体育会系の社風だと考えていたが、実際に参加してみるとかなり温かい社風であることを感じ取ることができた。社員の方々の雰囲気も...続きを読む(全82文字)
少人数の組織である分、風通しはよく上席とのコミュニケーションは取りやすい環境だと思う。続きを読む(全43文字)
グループの人材育成方針と事業本部ごとの裁量文化が混在し、実務志向が強い。続きを読む(全36文字)
三刀流経営の実行志向で業績重視、スピードと実行力を求められる社風。続きを読む(全33文字)
説明会やインターンシップでは、想像以上に社員の方との距離を近く感じた。フラットに何でも質問できる環境を整えてくださるあたたかい社風を体感した。続きを読む(全71文字)
最近はコンペをあまりやっていないようで、コンペをやらずとも仕事があるそう。続きを読む(全37文字)
やはり体育会系のノリが合わない人には厳しいと感じた。インターン中に感じたから入社後は尚更そうでしょう。続きを読む(全51文字)
真面目な人が多い印象。また、風通しが良く、上司も若手の意見をしっかりと聞き、案として取り入れてくれるような風土である。近年は会社全体として、新規事業に意欲...続きを読む(全87文字)
| 会社名 | 住友林業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | スミトモリンギョウ |
| 設立日 | 1948年2月 |
| 資本金 | 550億8800万円 |
| 従業員数 | 26,741人 |
| 売上高 | 2兆536億5000万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 光吉 敏郎 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目3番2号 |
| 平均年齢 | 44.3歳 |
| 平均給与 | 931万円 |
| 電話番号 | 03-3214-2220 |
| URL | https://sfc.jp/ |
| 採用URL | https://sfc.jp/information/saiyou/employment/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。