ダイサンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
とにかく女性は楽。
【気になること・改善したほうがいい点】
誰も女性の扱いが慣れておらず、とにかく甘やかすので女性は基本怒られたり注意もあま...続きを読む(全115文字)

【良い点】
転勤に関してはエリアを跨ぐと住宅手当てがあるので、それだけを目当てに残っている社員も一定数いてるのが現実。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全153文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
お気に入り人事でろくに評価もされないのでできる人間がどんどんやめていき、残っているできる人間にだけ負荷がかかりそ...続きを読む(全163文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
足場は競合が多いがここの会社は過去のブランドで何とかもっている。できる社員が次々いなくなるので、ここから先はどう...続きを読む(全85文字)

【良い点】
既存の足場施工サービスだけでなく、業界課題を解決するためのデジタルや人材育成などの事業を展開している。安定した基盤がありながらも、新たな取り...続きを読む(全109文字)

【良い点】
有給休暇は仕事がうまく調整できていれば問題なく取得が可能。また残業についても、おおむね月20時間程度である。続きを読む(全60文字)

【良い点】
年に2回人事評価が実施される。人事評価に基づき、昇格昇給を決定する。給与については役職層・職種ごとに給与テーブルが決まっている。続きを読む(全70文字)

【良い点】
主軸である建設業界の仮設足場事業をもとに、建設DXに関するデジタル商材・サービス開発や人手不足に貢献する海外人財育成事業など新規事業立ち上げ...続きを読む(全210文字)

【良い点】
社内での定期的な懇親会や交流の場もあり、社員や管理職の方とも部門横断的にフラットにコミュニケ―ションができる。続きを読む(全61文字)

【良い点】
年収は平均的、特段低い訳ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事考課の基準が不明で、出世する人間の能力がとても低いことが多い。続きを読む(全77文字)

【良い点】
不動産の狭い知識しか得られないので特にマンションだけ。なのでほかの不動産関係に転職がしにくいかもしれない。契約の経験がないと厳しいのでは続きを読む(全74文字)

【良い点】
教育体制、スキルアップに関しては現時点で整えようと動いているようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
現時点では何もありません
先...続きを読む(全113文字)

【良い点】
月1回の技術連絡会があり、設計・現場系の勉強会のようなものがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員研修はあるが、身について...続きを読む(全88文字)

【良い点】
早い段階で現場代理人になることができるので経験値は積めると思う。
また、資格を取ると給料にも繋がるのでそこは良いと思う。続きを読む(全66文字)

【良い点】
研修などは充実しており、定期的に同期と顔をあわせることができて刺激にもなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の業務はスキルと...続きを読む(全134文字)

【良い点】
同じ様な仕事の繰り返しなので、過去の資料を見ながら、施工計画書を作成する事で、仕事の効率を上げる事が出来る続きを読む(全59文字)

【良い点】
資格取得もバックアップ制度があるし、色々な資格は取りやすい。すぐに仕事に活かせる資格も多いし、ただ持っておかなければならない資格も多い。続きを読む(全74文字)