上村工業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
今後成長が期待される分野での自社製品の拡販がうまくいっており、売り上げは今後も伸びると思われる。営業力は高い企業である。その反面営業に求めら...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多いため、平日の帰宅時間が遅い。休日は問題なくとれるものの、平日の忙しさのせいか休日の切り替えが難しいと...続きを読む(全85文字)

【良い点】
基本給は少ないがボーナスが多いのでトータルでは大企業に近いくらいの給与はもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
年収がボーナスに依...続きを読む(全130文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
技術系の職員が大半で、やはり危険な現場や作業が伴うことが多く、女性の技術職での起用はされているが、女性にとっては...続きを読む(全100文字)

【良い点】
月給はとても安くボーナスが高いことが特徴。少なくとも6ヶ月はもらえる。
最近業績好調のためこのくらいもらえる。コロナのときも6ヶ月超えてもら...続きを読む(全209文字)

【良い点】
30歳まで社員寮に住める。
カフェテリアプランで毎年7万任意の目的で使える。
家賃補助が毎月2万支給される(東京は3万)
【気になること・改...続きを読む(全110文字)

【良い点】
業務内容で性別は関係がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育てしていた正社員の女性は全員退職してしまい前例がない。産休育休、時...続きを読む(全137文字)

【良い点】
残業を会社全体で削減する動きになっていて部署により残業なしで帰れる。有給も理由を聞かれずに取得できている。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全154文字)

【良い点】
ニッチ業界、競合が少ない上シェアを奪われにくいビジネスモデルなため安定性は抜群。
【気になること・改善したほうがいい点】
既存の製品を良くす...続きを読む(全117文字)

【良い点】
他社に比べて収入は良いと周りは言っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い風土、慣習、昭和初期かと思うような体制。
出る杭は打...続きを読む(全178文字)

【良い点】
スキルアップ研修に関してはあまりなく、外部に委託をしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと資格取得等を支援してほしいなと感じる続きを読む(全78文字)

【良い点】
スキンケア、メイクのスペシャリストを目指すことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新製品トレーニングがほぼ毎月のようにあるが...続きを読む(全191文字)

【良い点】
タイヤの構造は詳しくなります。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は何度かあるが特に為になることはないです。現場でも得られるスキル...続きを読む(全86文字)

【良い点】
入社後1ヶ月間ほどかけて新卒研修をしっかりやってくれました。
外部講師のビジネスマナー研修などもありました。
また、本社勤務の場合も工場研修...続きを読む(全99文字)

【良い点】
研修や資格取得の補助はある。
また部署にもよると思うが、難しい資格は勉強会なども行っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
2回目...続きを読む(全148文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育の制度は整っていないので、スキルアップやキャリアの開発は特にされない。基本的には放っておかれるので、自...続きを読む(全117文字)

【良い点】
スキルアップに関してはあまり優秀な制度はない。特に制度がないので、自分で自学自習するのが1番である。続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
以前のように人員的余裕がない為、教育をする余裕がない。新人に対しても即権力を求めている感がある。長年業界にいる人...続きを読む(全110文字)

【良い点】
最初座学があり、その後配属となります。座学は開発、営業などを満遍なく教えてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
工事現場での...続きを読む(全310文字)

【良い点】
業務に必要、関連する資格は補助がある。業務で必須の資格については、職場にもよるが、色々と協力してもらえる。
各種研修もあり、職位ごとに必要な...続きを読む(全117文字)