ＮｉＸ　ＪＡＰＡＮの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 7年前
• CADオペレータ(建築・製図)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
休みはまぁ取れないことはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期には休みどころではなくなります。新入社員がその年の年度末に...続きを読む(全199文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 2年前
• コンサルタント（建築・土木関連）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
人事の人は、外部の性格診断ツールを用いたフィードバック面談など設けたり努力していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の教育...続きを読む(全227文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 2年前
• コンサルタント（建築・土木関連）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
派遣社員の女性は富山も東京も仲良くしているイメージ。東京本社の人は定時で上がっている人も多い。CADオペの人はテレワークしていて、人間関係は断...続きを読む(全182文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 2年前
• コンサルタント（建築・土木関連）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
富山本社の人事の人は優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
東京本社には人事がいない。新卒からすると相談できる人がいない。
社員は、...続きを読む(全181文字)

回答者：

• 40代前半
• 女性
• 3年前
• コンサルタント（建築・土木関連）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
土木の知識が少しついた。社屋が新しく綺麗。駅に近い。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが常習化しています。新しい制度がどんどん...続きを読む(全178文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 6年前
• コンサルタント（建築・土木関連）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
独身者、既婚者共に住宅手当がつき非常に恵まれていると思います。市内中心部に住む社員には一層の手当がつきます。また結婚や出産時にも会社より手当が...続きを読む(全187文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 6年前
• コンサルタント（建築・土木関連）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
コンサルタント業の他に、グループ内で飲食や発電事業をしておりリスク分担されています。仮にコンサルタント業が不振に陥っても、他事業が補ってくれる...続きを読む(全173文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 男性
• 6年前
• コンサルタント（建築・土木関連）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
給料は、年間の人事評価によって決められています。目標設定及び達成度評価時には個別面談も行われ、目標が達成できたかそうでないかが明確になっていま...続きを読む(全191文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 5年前
• コンサルタント（建築・土木関連）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
土木系の知識を生かせて良い会社だと思います。確実に技術者になれます。会社の雰囲気も柔らかでよいです。cadとか図面の知識はたくさん必要です。一...続きを読む(全159文字)

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 7年前
• CADオペレータ(建築・製図)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
仕事だけは普通にある。
むしろパートでも社員並みにとても忙しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は固まってお昼を食べる。新しい人...続きを読む(全188文字)