【未来を支える電力の先導者】【22卒】中部電力株式会社の学生からの評判・口コミ <No.1042>
中部電力株式会社のインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。年収や福利厚生、やりがい、ワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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公開日:2022年7月6日
回答者属性
- 回答者
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- 学生 2022卒
- 大学
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- 早稲田大学大学院
- 社員と話す機会
-
- 10分〜30分は話す機会があった
- 理解度
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- やや高い
- 選考ステータス
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- 選考不参加
- 参加イベント
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- インターン
- 説明会
- 座談会
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- 総合評価
- 5.0
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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やりがい
【社員から聞いた】中部地方の電力供給を支えており、自分の仕事に対する意味ややりがいを感じる機会が多いらしい。また、中部地方は日本最大の工業地域であり、そこに電力を供給しているため、日本の産業を支えているという自負も強いらしい。
【イベントや選考を通して感じた】社会に貢献したいといったマインドを持った人にはかなり向いている会社であると感じた。また、地域間における送電網拡大の影響を受け、今後は中部地方に限らず電力を供給していくそう。日本全体に電力を供給するようになると、やりがいはますます向上しそうである。
年収・評価制度
回答なし
キャリアアップ
回答なし
福利厚生・環境
回答なし
成長・将来性
【社員から聞いた】電力ガス自由化の影響で、今後も事業を拡大させることができるとの話を聞いた。また、東京電力と共同でJERAを立ち上げるなど、再生可能エネルギー、次世代火力発電に対してもかなり力を入れている。火力発電は今後も必須の発電方法であり、そこに対する中部電力の影響力は今後も強まっていくことが予想される。
【イベントや選考を通して感じた】他の電力会社と比較してだが、電力供給以外の新規事業への参入意欲が低いように感じた。そのため、会社の収益は電力とガスに依存しており、安定とは言えないかもしれない。
社員・経営陣
回答なし
ワークライフバランス
【社員から聞いた】結論から言うとかなりホワイト企業。毎月の平均残業時間は30時間程度であり、これは部署によるバラツキも小さいらしい。そのため、仕事とプライベートの両立は容易に実現できると思う。
【イベントや選考を通して感じた】ホワイト企業である。ただし、若手のうち(3年くらい)は大部分の社員が工場で勤務する。それに伴い、週2日程度の夜勤が発生するそうだが、3年経てば本社に戻ることができるため、そこは我慢する必要がある。本社に戻ればワークライフバランスを保ちやすくなると思う。
女性の働きやすさ
回答なし
入社後のギャップ
回答なし
企業文化
回答なし
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中部電力株式会社の学生からの評判・口コミ
インフラ・物流(電気業)の 学生からの評判・口コミ
投稿日: 2024年12月10日
投稿日: 2024年12月10日
投稿日: 2024年12月06日
投稿日: 2024年12月06日
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中部電力の 会社情報
会社名 | 中部電力株式会社 |
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フリガナ | チュウブデンリョク |
設立日 | 1951年5月 |
資本金 | 4307億円 |
従業員数 | 28,374人 |
売上高 | 3兆6104億1400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 林欣吾 |
本社所在地 | 〒461-0006 愛知県名古屋市東区東新町1番地 |
平均年齢 | 43.4歳 |
平均給与 | 854万円 |
電話番号 | 052-951-8211 |
URL | https://www.chuden.co.jp/ |
採用URL | https://saiyo.chuden.jp/ |
NOKIZAL ID: 1130605