
電源開発株式会社
- Q. 配属可能性のある3つの部門についての希望度を数値でお伺いします。
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A.
水力・変電部門:7...続きを読む(全25文字)
電源開発株式会社
電源開発株式会社の社員・元社員による総合評価は4.4点です(口コミ回答数206件)。ESや本選考体験記は186件あります。基本情報のほか、電源開発株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した電源開発株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した電源開発株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。
水力・変電部門:7...続きを読む(全25文字)
私は〇〇学科に所属し、地域の政治や外交、地球規模の課題について理論と政策の両面から学んでいる。ゼミではエネルギー政策における欧州各国の立場の違いに興味を持ち、現在は日本における再生可能エネルギーの導入課題をテーマにゼミ論文を執筆した。この研究では、欧州の事例を参考...続きを読む(全267文字)
所属しているゼミでは経営学を専門に扱っています。企業の立てる目標やその計画に注目した経営戦略論や、人間が一見合理的に見えない行動を取る要因を研究する行動経済学など、経営学全般に係る内容を学んでいます。
また、卒業論文では環境問題に関する内容をテーマにします。近年...続きを読む(全296文字)
2050年の脱炭素化社会に向けて水素エネルギー利用が加速している。水素インフラを構築する上で、水素を輸送・貯蔵するためには液化水素が望ましい。水素は極低温(-253℃)で液化するため、水素ガスを冷却して液化水素にするには高い冷却効率が求められる。そこで、従来の気体...続きを読む(全552文字)
学部では○○を専攻し、公害紛争解決や環境アセスメントなどの行政手続を中心に学び、企業活動においても役立つ環境コンプライアンスを身につけました。またゼミでは憲法を専攻し、統治機構を中心に研究しました。3年次には○○について論文を共同作成し発表したほか、私は学びを深め...続きを読む(全222文字)
「社会のあたりまえを支える」ことができるからだ。私は東日本大震災後の計画停電の際、短時間ではあるが電力がなくなることで生活が制限された。この経験から、生活の背景にある「あたりまえ」が損なわれる可能性があることに気づくとともに、損なわれた際の影響力の大きさを実感した...続きを読む(全398文字)
私は学業において、橋梁を設計する授業に特に主体的に取り組みました。
この授業では与えられた条件に基づいて橋梁の設計計算書を書くことに加え、さらに図面と模型を製作する必要がありました。
設計計算書は橋梁を設計するための計算を定められた形式で書くものであり、かなり...続きを読む(全820文字)
○○の○○を示すために、○○○○や○○への調査に取り組んでいる。景観の悪化や土砂流出などの問題の○○○○、太陽光発電設備を○○○○○○○○○○している。設置後においても、地域に大きな被害を及ぼす可能性があるため、維持管理や廃棄に関する○○○○○○○が増えてきている...続きを読む(全285文字)
英文学・文化ゼミに所属し、「イギリス社会と紅茶」について研究を行なっている。イギリスの特徴である階級社会に興味を持ち、英国の国民的飲料である紅茶と関係性があるのではないかと推測した。この研究で力を入れたのは、3週間のイギリス滞在中に、約50組の人にインタビューし、...続きを読む(全300文字)
消費者法の事例研究ゼミにおいて、消費者法の事例を研究しています。専攻した理由は、生活に密着した問題の法的な解決方法に興味を抱いたからです。ゼミでは消費者契約法や製造物責任法などの消費者法が問題となる判例を分析し、よりよい解決方法を考えています。これまでは〇〇に関す...続きを読む(全212文字)
私は、学生時代に日本アルプスへの登頂に成功したことが最も達成感を味わった経験であると感じている。私は、ワンダーフォーゲル部に所属し登山への準備にあたり歩行訓練などに取り組んだ。登頂成功できたのは、仲間と共に協力して練習に励んだ結果だと思う。この経験から、集団活動す...続きを読む(全198文字)
私が今回参加を希望するに至った理由は大きく3つあります。1つ目はインフラ業界への理解を深めるためです。私は、大学、大学院でエネルギーや●●●●●等のサプライチェーンの上流について学んできました。しかし、インフラ業界の事業についてはほとんど知らないため、今回のインタ...続きを読む(全367文字)
シンガポールの保険会社のインターンシップに2週間参加し、最終グループプレゼンテーションで1位に選ばれたことだ。保険に関する知識不足に不安を感じていたが、〇〇人グループと協力し、役割を分担し、助け合いながら毎晩仕事終わり作業を行なった。私は他の人よりも英語を話すこと...続きを読む(全196文字)
私が今までの人生の中で、最も達成感を味わった経験は、〇〇サークルの団体戦で前年のリベンジを果たし、優勝したことである。惜しくも負けてしまった悔しさを1年間持ち続け、仲間と練習に励んだ。また、勝つために必要なことを分析し、練習前の目標設定や練習メニューの改善、練習後...続きを読む(全202文字)
大学で所属していた〇〇部においてコロナ禍後に大会を開催した際に達成感を味わいました。コロナ禍後において大会を再び開催することで部員のモチベーションを向上させたいと考えました。不安を抱える関係者にヒアリングを行い、感染対策を提案することで不安を取り除き、大会の開催に...続きを読む(全199文字)
高校時代にバレーボール部で関東大会出場を達成した経験です。私は関東大会を目指していましたが、始めはチームの士気が低く、無理だと言われました。しかし、諦めたくはなく、毎日遅くまで自主練習をしただけでなく、帰ろうとするメンバーに声をかけ、一緒にコンビプレーを練習しまし...続きを読む(全199文字)
〇〇〇〇〇〇〇〇の〇〇〇〇設備担当をしていて〇〇〇を成功裏に終えることができた時です。私は前年度の経験から時間がかかる従来とは異なる手法で〇〇〇〇の設備を構築する必要性を感じ、仲間と協力して一年がかりで機材の搬出方法の変更や軽量な新機材の導入を行いました。事前に問...続きを読む(全200文字)
私は将来,人々の暮らしを支え,社会に貢献できる人材になりたいと考えています.そこで,安定したエネルギー供給で社会に対し重要な役割を果たしながら,次世代に向けて技術開発を続ける貴社のインターンシップ参加を希望します.私は環境エネルギー問題に関心があり,現在は○○をテ...続きを読む(全371文字)
プラントエンジニアとして全国の人々への安定なエネルギー供給に従事したく貴社を志望しました.私は人々の生活を支えるプラントエンジニアになるため,大学・大学院と化学工学を専攻しました.このように,社会貢献できる分野へ積極的に挑戦してきた私にとって,貴社の大規模かつ広範...続きを読む(全277文字)
100人規模のバレーボールサークルの代表を務め、5割近い新入生退会率の減少に成功し最も達成感を味わった。退会率を抑える施策の一つとして新入生とのコミュニケーションを意識的に増やすよう同期や先輩に協力を依頼した。協力を依頼する一人一人の個性に着目し、その人の力が不可...続きを読む(全200文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年3月22日【良い点】
年一回昇給。基本的に横一線の年功序列で、その年の目標達成具合によって毎年昇給するが、ボーナスに差が少し出る程度。毎年ベアで基本給は上がってきて...続きを読む(全166文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2025年2月10日【良い点】
各地点で設備が大きくことなることから、それなりに研...続きを読む(全68文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2025年2月10日【良い点】
フレックスタイム制や、時間休やリモートワークが可能なため、自分の都合に合わせて柔軟に働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署...続きを読む(全117文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年1月30日【良い点】
働かない覚悟があれば毎日定時退社可能
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をする場合、働かない人の分までやるので業務の処理は追いつかな...続きを読む(全100文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年1月30日【良い点】
電気事業が無くなることはない。
発電所は数多く保有し、本四連系線等固有の設備も有しているため事業が無くなることはない。
【気になること・改善し...続きを読む(全130文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年1月30日【良い点】
同業他社と比べ新しいことへのチャレンジは出来やすいと思える。
【気になること・改善したほうがいい点】
チャレンジする場合犠牲にするものは多い。...続きを読む(全111文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年1月30日【良い点】
待遇面は良い
頑張る社員の冷ややかな目線に耐えられるなら働かない人にとって非常に良い会社。
但し転勤回数は増える
【気になること・改善したほう...続きを読む(全98文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年1月30日【良い点】
女性採用に積極的であると思える。
【気になること・改善したほうがいい点】
増やそうとする意志はあっても技術系は女性割合は低い。女性が技術系に入...続きを読む(全88文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年1月30日【良い点】
働かなくても高水準の給与が貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っても給与は変わらない
マイジョブシートと呼ばれる自己評価制度が...続きを読む(全93文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年1月30日【良い点】
キャリア開発は自分次第。
業務を積極的に引き受けて処理能力を上げることも可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務処理能力が高く責任...続きを読む(全112文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2025年01月12日
地域の方々との繋がりが強いらしい。また扱うも...続きを読む(全51文字)
投稿日: 2025年01月12日
電力構成が多様である面は評価できる。...続きを読む(全42文字)
投稿日: 2025年01月12日
インフラ業界は基本ホワイトだと思う。この会社も本社でも発...続きを読む(全62文字)
投稿日: 2025年01月12日
売上、利益を取りに行くという業界ではないの...続きを読む(全49文字)
投稿日: 2025年01月12日
まだ変遷途中であると思う。人事部には女...続きを読む(全44文字)
投稿日: 2024年05月29日
電力を作っているので人々の生活を支え...続きを読む(全43文字)
投稿日: 2024年05月29日
電力を作っているので今...続きを読む(全28文字)
投稿日: 2024年05月29日
社員の方が年収に満足してい...続きを読む(全32文字)
投稿日: 2024年05月29日
勤務地が決まって...続きを読む(全23文字)
投稿日: 2024年05月29日
発電所は2交代勤務なので、昼間...続きを読む(全36文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
会社名 | 電源開発株式会社 |
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フリガナ | デンゲンカイハツ |
設立日 | 2004年10月 |
資本金 | 1805億200万円 |
従業員数 | 7,302人 |
売上高 | 1兆2579億9800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 菅野 等 |
本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座6丁目15番1号 |
平均年齢 | 41.7歳 |
平均給与 | 1045万円 |
電話番号 | 03-3546-2211 |
URL | https://www.jpower.co.jp/ |
20年3月期 | 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | 24年3月期 | |
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連結・単体
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連結 | 連結 | 連結 | 連結 | 連結 |
資産合計
(円)
|
2兆8053億9000万 | 2兆8419億6000万 | 3兆661億7600万 | 3兆3626億8500万 | 3兆4757億4900万 |
純資産
(円)
|
8573億8700万 | 8536億8500万 | 9641億500万 | 1兆1927億4300万 | 1兆3330億7800万 |
売上高
(円)
|
9137億7500万 | 9091億4400万 | 1兆846億2100万 | 1兆8419億2200万 | 1兆2579億9800万 |
営業利益
(円)
|
836億3800万 | 777億7500万 | 869億7900万 | 1838億6700万 | 1057億400万 |
経常利益
(円)
|
780億8500万 | 609億300万 | 728億4600万 | 1707億9200万 | 1185億3500万 |
当期純利益
(円)
|
422億7700万 | 223億400万 | 696億8700万 | 1136億8900万 | 777億7400万 |
利益余剰金
(円)
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売上伸び率
(%)
|
1.83 | - 0.51 | 19.3 | 69.82 | - 31.7 |
営業利益率
(%)
|
9.15 | 8.55 | 8.02 | 9.98 | 8.4 |
経常利益率
(%)
|
8.55 | 6.7 | 6.72 | 9.27 | 9.42 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。