回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は比較的取りやすい。計画有給があるのが予定通り休めない。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が出来る人は仕事が集中するので、休...続きを読む(全81文字)
株式会社エクセディ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エクセディのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社エクセディで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は比較的取りやすい。計画有給があるのが予定通り休めない。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が出来る人は仕事が集中するので、休...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
FLEXを自由に使えることは魅力的。こどもの送り迎えなどで時間を調整することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
コアタイムが...続きを読む(全94文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休日だけは多い。121日あり、元から有給が組み込まれてるため三連休とかは多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
プラスの有給が取りにくい。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
自動車メーカーの売れ行き次第ですが、忙しいラインは休日出勤、夜勤と36協定一杯の範囲で出勤しなければならず、人の確保が大変でした。稼ぐと割り...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
トヨタ系列のカレンダーに沿う形になるので長期休みはかなり長く、年間休日も多いのでワークライフバランスはかなり整っているし、休日に出勤があって...続きを読む(全173文字)
取引が自動車メーカーのためトヨタカレンダーとほぼ同じ. 比較的休みは多い. 続きを読む(全38文字)
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【良い点】
残業ゼロベースのため、基本的には遅くまで残ることはごく一部の人だけである。
昔とは違いプライベートの時間は作りやすい方だと感じる。
【気にな...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
部署によるが残業が少ないためプライベートの時間を取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが、土日出勤があり
時差出勤を...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
コロナ後残業もなくプライベートは充実する点はよかった。有給休暇も取得しやすい。続きを読む(全45文字)
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【良い点】
残業は長くても1日3時間程度。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司にもよるが、希望の日程で遊休は取れなかった。ほぼ毎回日をずらすこ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
私の場合、基本的に土日出勤はありませんでした
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては業務集中してしまい、大変です。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
事務系部門では基本的に残業は行わない方針で、万一どうしても残業が発生してしまった場合はフレックス調整して早めに退社することができていました。...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
現場部門ではない場合は業務調整をしておけば比較的自由に有給を取ることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
病気などで突発で有休に...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
現在はわからないが、完全週休二日制だったので土日は基本的に休み。
残業は少なくはなかったので業務後の自由な時間が多いかと言われればNoである。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
自分の替わりはいくらでもいること、
【気になること・改善したほうがいい点】
ラインによっては土日出勤多数あり。夜勤、残業手当が月給の半分を占...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
部署にもよるが事前に有給取得したい日を伝えるとちゃんと取得させてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ひとつの部署の中でも残業が...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
間接部署では有休は取りやすいように感じる。会社もできる限り有休を取るようにフォローをしてくれる。
残業時間も少なく、休日出勤も少ないため、ワ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
事前にコミュニケーションをとって有給など申請し、許可が降りれば必ず休めた。祝日は出勤の日があったが土日は確実に休めるところはいい点。
【気に...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
組合員は有給取得率を上げる活動をしているため、有給取得率は高くなってきている。一方で管理職はそのしわ寄せが来ていて、業務負荷が高い。管理職に...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
労務管理は以外ときちんとしている感じでした。とはいえ業務外でのやることが多かったり、目標の設定をしてそのための時間が必要なので、仕事とプライ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
生産数が少ない時は定時で帰れる事が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
暇な時と忙しい時の差が激しい。
半年ぐらいほぼ毎日定時だっ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
近年は残業を規制する動きになっていて、早く帰ることが多くなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業をゼロにしろという経営層からの...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
有給を取るには上司の許可が必要で理由を聞いてくる人も居ますしかし、有給は50%かそれ以上消化できます。月曜日や金曜日など連休になるような有給...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
働くには問題のない環境でした。チームの人とのつながりもよく、時間もそこまで遅くなるようなこともありません。自分の時間をしっかりともつことがで...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
残業はあまり好まないため、アフターファイブを充実させたいかたはオススメ。部署によってはその通りではないかもしれないが、残業規制があります。
...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
会社としては悪くないとは思います。安定しており、やりづらい人ももちろんいましたがそれは当然であり、親切な人も多く、その後何社か経験して振り返...続きを読む(全283文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の気分で昇格等がきまる為、仕事が出来なくても昇級し、
昇格試験では合わない面接官だと、何し...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
管理等が中小企業に比べしっかりしており、少しは安心できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
中身は昭和の軍経営なので、黒い物でも幹部...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
早くやめる方が人生の被害が少なくて済む。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員を大切にした方が良い。
昭和の会社の様で、大変さもすごい。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
EV化が進むにつれて、事業縮小が必須なので、新たな事業展開が必要であるが、全く、屋台骨になる新...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
女性は比較的優遇されている。
女性が働くのはおすすめできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
男女間のドロドロがいたるところで発生し...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
毎回違う事をしている感じなので、飽きないが常にギリギリの中で仕事をしている感覚。日々勉強をしないと大変。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
年一度昇給はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価により個人差がかなりあります。もう少し差を緩やかにする方が良いと思います。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
得意な仕事を与えてくれます。
評価も対価でわかります。
自分の良いところ、悪いところを
アドバイスしてくれます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内環境が良くない。活気もなくなった。ハラスメントに厳し過ぎてコミュニケーションが取りにくくなってきた。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
工程に人が多ければ社員は積極的に有給を取らして貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が少なければ有給を申請すると理由を聞かれて...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
有給は取りやすい。組合が頑張っていることにより有給取得は会社単位で推奨されているため毎年有給取得率100%はノルマになっている。
【気になる...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
基本的に残業は45時間超えないようにされている。
また有休も非常に取りやすい。
在宅も異本的に奨励されているためいいと思う。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
上司や業務のタイミングにもよるが有給やフレックスの調整が楽
【気になること・改善したほうがいい点】
圧倒的な業務量。これを改善する方策が見つ...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
部署によっては 土日挟んだ4連休を取得できる部署もある。基本的には年12日以上の有給を推奨している。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
私の部署は土日は年1くらい出勤しただけででほぼ休みでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい時期は有給とりたいといいずらい(気...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
アイシンは大手メーカーらしく制度面が整っており、有給休暇が取りやすく長期連休も確保しやすい点が強み。トヨタカレンダーによるGW・夏季・年末年...続きを読む(全327文字)
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【良い点】
個人の都合を聞いてもらい年休・フレックスを取得できる環境にあります。職場により在宅勤務も可能です。自由度は大きい方かもしれません。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
男性も育休は取れる。女性はかなり取りやすい雰囲気。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい部署は男性の育休取得が希望の期間取ることが...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
4年近く在籍して休日出勤はほぼありませんでした。担当製品によって忙しい部署、時期もあるので40時間前後の残業は普通にありました。ただ残業代は...続きを読む(全223文字)
| 会社名 | 株式会社エクセディ |
|---|---|
| フリガナ | エクセディ |
| 設立日 | 1950年7月 |
| 資本金 | 82億8400万円 |
| 従業員数 | 10,830人 |
| 売上高 | 3095億6400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 吉永 徹也 |
| 本社所在地 | 〒572-0822 大阪府寝屋川市木田元宮1丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 43.2歳 |
| 平均給与 | 595万円 |
| 電話番号 | 072-822-1152 |
| URL | https://www.exedy.com/ja/ |
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