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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

折兼の評判・口コミ一覧(全99件)

株式会社折兼の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

折兼の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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4.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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2.4
成長・将来性
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4.0
社員・管理職
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ワークライフ
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2.8
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.4
退職理由
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2.6

折兼の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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3.3
社風・文化
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3.4
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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3.3

カテゴリから評判・口コミを探す

折兼の 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 99

株式会社折兼の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年03月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務職は基本定時あがりだがよいが、それは総合職に比べたらであって、派遣は分刻みで残業代が着くのに正社員事務職は残業代がつかないため定時を越えた...続きを読む(全248文字)

株式会社折兼の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般職は基本定時あがりのため、子持ちも働けるとはおもう
【気になること・改善したほうがいい点】
男女の区別がハッキリしている。女性だからという...続きを読む(全93文字)

株式会社折兼の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
誠実で堅実な会社であるイメージはその通りであった。
【気になること・改善したほうがいい点】
かたすぎて、よく分からない古いルールを意地でもやっ...続きを読む(全122文字)

株式会社折兼の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い人は多い。優しい人も多い。真面目で、堅実な人がおおい。嫌な感じの人はあまり見た事がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
独特なル...続きを読む(全121文字)

株式会社折兼の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナで売上を伸ばした。同業他社の中では強い方。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、最近は売上が落ちつつある。堅実な経営であるた...続きを読む(全98文字)

株式会社折兼の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務職は基本定時で上がれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業制度のため、総合職は暗黙の了解で30時間ほどは残業していると感じる続きを読む(全79文字)

株式会社折兼の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家賃補助や借り上げ社宅もあるため、総合職にはいいとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般職にはこれといってうまみのある福利厚生...続きを読む(全111文字)

株式会社折兼の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年01月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やはり時代の波を読み投資をきちんと行なっていると感じるところ。人材に対しても、労働環境に対してもかなり社長が積極的に投資することを意識している...続きを読む(全188文字)

株式会社折兼の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年12月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
女性役員はすべて創業家親族で固めているため、実質女性役員はゼロ。
女性の課長は一人だけしかいない。だいたいは地域限...続きを読む(全97文字)

株式会社折兼の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年12月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料の良さを期待していたが、ただ固定残業代が上乗せされているだけだった。新人の頃は定時で帰らせてもらえるため、固定残業代がうれしいだけ。
半年...続きを読む(全312文字)

株式会社折兼の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
副業不可。福利厚生は大企業と比べるとかなり落ちる。ベネフィットワンも一度やっていたが、約1年でやめていた。毎年一回...続きを読む(全209文字)

株式会社折兼の口コミ・評判

経営陣・管理職

4.0

投稿日: 2023年12月06日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

環境への配慮を前面に押し出しており、次世代を見据えた経営を行っていると感じた。続きを読む(全39文字)

株式会社折兼の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2023年12月06日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

30分ほど早めに出社する方が多い一方、帰宅は定時前後でする方が多いので、プライベートを充実させながら働ける環境が整っていると感じた。続きを読む(全66文字)

株式会社折兼の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2023年12月06日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

段階的な研修制度が充実していると感じた。商品の知識が十分になくても活躍している方が多数おり、研修制度の充実度を裏付けていると感じた。続きを読む(全66文字)

株式会社折兼の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2023年12月06日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

海洋環境に配慮した食品容器に携われるのが魅力的だと感じた。続きを読む(全29文字)

株式会社折兼の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2023年12月06日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

営業・流通部門と技術系部門の距離が近く、顧客の意見を身近に感じながら働ける点が大きな魅力であり強みだと仰っていた。続きを読む(全57文字)

株式会社折兼の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2023年12月06日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

海洋環境の注目度は年々高まっており、事業の将来性は高いと感じた。海洋ゴミの問題は国際機関や欧州の環境団体で大々的に取り上げられていることからも、今後の注目...続きを読む(全94文字)

株式会社折兼の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年12月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
全体的にやることなすことが的外れな印象である。
例えばSNS戦略をとっているが、全く再生数・登録者が増えないのに惰...続きを読む(全245文字)

株式会社折兼の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
上層部からの嫌がらせがあった。左遷部署への異動があり、上司も部下も同僚もいない一人部署へ異動になったため転職を考え...続きを読む(全191文字)

株式会社折兼の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年間の教育時間は100時間と豪語しているが、嘘である。
実際は等級によって差があり、年間10時間以下の場合がある。...続きを読む(全97文字)

株式会社折兼の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
少し等級の上の先輩上司は良い人が多いイメージである。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営層、役員、部長クラスになると好き嫌いで評価を...続きを読む(全143文字)

株式会社折兼の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
営業はお客様からの電話・メール対応が24時間あると思ったほうがいい。
なぜなら、お客様が24時間オープンの食品スー...続きを読む(全112文字)

株式会社折兼の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年09月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員は優しい方が多く、中途社員も馴染みやすい環境だと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職との距離はあり、全員気を使っている...続きを読む(全83文字)

株式会社折兼の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年09月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
テイクアウトなど、需要が高まっており、コロナでも売り上げが落ちることはなかった。続きを読む(全46文字)

99件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

折兼の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社折兼
フリガナ オリカネ
設立日 1952年7月
資本金 9600万円
従業員数 227人
※単体/2019年6月 現在
売上高 319億円
※単体/2019年6月 決算実績
決算月 6月
代表者 伊藤崇雄
本社所在地 〒451-0044 愛知県名古屋市西区菊井2丁目6番16号
平均年齢 38.0歳
電話番号 052-581-2501
URL https://www.orikane.co.jp/
NOKIZAL ID: 1453730

折兼の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。