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【良い点】
社内で希望部署に行くためのチャレンジ制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人でもお客さん次第では業務が大変になるが先輩と協...続きを読む(全94文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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折兼のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全16件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社折兼のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社折兼で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
年に数回研修はあるが、マナーや営業研修が基本で、業界知識は現場で覚えろ、という主義。
お客様に怒られながら成長す...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
キャリアアップを申し出て、上司からの承認を得ると、一般職から地域限定総合職に変更することができます。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
OJTです。教えてくださる先輩社員によると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般職は地域限定の総合職に上がれると思いますが...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年間の教育時間は１００時間と豪語しているが、嘘である。
実際は等級によって差があり、年間１０時間以下の場合がある...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
社内の人材教育には積極的に投資していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
外部コンサルが行う研修があるが、本当に会社に合った研...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
仕事の多くは先輩社員からのOJTがメイン。それに加えて外部の専門会社によるテーマ別の講習もありスキルアップに対する会社のバックアップは充実し...続きを読む(全214文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社外の研修に参加し、個人宅へモップ１本を売るまで帰ってくるなという研修があります。１日目は喉が潰れるまでモップを...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
教育には熱心な方だと思う。様々な外部研修を行ったり、会社から書籍配られたりしている。キャリアも最近は若手の抜擢人事もあり、成果に対して評価が...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
営業職向けに社外の高額な営業研修を受けさせてもらえる。
営業職として成長したい方には非常に勉強になる内容だと思います。
実務の中に反映する事...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
教育体制についてはブラザー・シスター制が取られており、担当となる先輩によって教え方は異なるが、
会長が「分からないことは何度でも聞くこと」と...続きを読む(全203文字)
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違う業界に転職した場合ですが、当然ながら商品知識はほとんど役に立ちません。しかし、社会人としてのマナーや気遣い、営業としての考え方などをきっちりと指導す...続きを読む(全157文字)
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経営陣はとてもよい方です、給与も高いです。やりが関しては、たしょう単調かも知れません
業界では伸びています。M&A展開もしています。ニッチからの脱却も...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
初期はそこまで低くないが上げて行くにはしっかりと結果を出して行く必要がある。積み重ねで変わるので自分次第。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
評価制度は上司が書いてくれていて、自分で目標登録等はしたことがありませんでした。上司が上手く書いてくれていたのか、忙しい場所だったので、それ...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
当時は育児休暇は取得できない雰囲気で、妊娠したら辞めていく人ばかりでした。
現在（2025年）は取得できます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
平日休みが取れるので、水曜日等に休むと月火出社してすぐにお休みなのでお得な気分になれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
業績に応じた、臨時ボーナスがありました。だいたい毎年あり、楽しみの一つでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に福利厚生を利用し...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
人間関係がとにかくよかったです。
本当に人柄がよい方ばかりで、辞めるのはもったいないと本気で思いました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
人事や社長の人柄がよかったためです。面接で会社についてのイメージなど正直に話をしても、受け止めてくれました。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
有給休暇、公休の取得は会社からも厳しく言われているため取ることは可能。
残業についても過剰になると会社から厳しく言われるため労働時間が過重に...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
パッケージの提案ということから自身の提案したものが、店頭に並んだらすると充実感を感じます。
デザインなどを1から作成することもあり、それが商...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
年収については会社規模も上がってきておりそこそこです。
家賃手当などの福利厚生も充実しているため満足がいく内容です。
評価制度は自身の設定し...続きを読む(全196文字)
メーカー・製造業(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
自身のスキルで伸ばしたいポイントを伝えても会社都合の案件へ参画させられる
未経験だとしても即実務なのでトレーニン...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内の教育制度は整っていないので、成長しづらいように感じました。それが理由で転職する人も多いので、合わない人合わない。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育の面では、実際教えてもらえるかどうかや研修をしていただけるかどうかは現場次第になり、会社としての教育はほ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
海外の事業もありますので英語ができる方は生かせると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分でスキルアップするためにはとても大...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
ひとりでコツコツ行うことが出来るし、先輩に質問するとすぐ答えてくれる。セミナーなども援助があり、参加している人が多い。
【気になること・改善...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
ニューデミーやグロービズなどの通信教育が受けられる。社外のセミナーや勉強会にお金を出してくれるかどうかは微妙続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あまり教育は進んでいないように感じました。
会社が何かをしてくれるというよりは、自分から動くしかないと思いました。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
スキルアップの社内オンライン講座は沢山あります。
やる気と時間があればスキルアップ可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度か...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
自分の気持ち次第ではスキルアップの機会はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育ができる人が少ない気がする。スキルのある人...続きを読む(全86文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
折兼の 会社情報
| 会社名 | 株式会社折兼 |
|---|---|
| フリガナ | オリカネ |
| 設立日 | 1952年7月 |
| 資本金 | 9600万円 |
| 従業員数 | 227人 ※単体/2019年6月 現在 |
| 売上高 | 319億円 ※単体/2019年6月 決算実績 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 伊藤崇雄 |
| 本社所在地 | 〒451-0044 愛知県名古屋市西区菊井2丁目6番16号 |
| 平均年齢 | 38.0歳 |
| 電話番号 | 052-581-2501 |
| URL | https://www.orikane.co.jp/ |
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