投稿日: 2024年11月16日
【資格取得でキャリアUP】【22卒】日本生命保険相互会社の学生からの評判・口コミ <No.283>
日本生命保険相互会社のインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。年収や福利厚生、やりがい、ワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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公開日:2022年7月6日
回答者属性
- 回答者
-
- 学生 2022卒
- 大学
-
- 早稲田大学
- 社員と話す機会
-
- 30分以上は話す機会があった
- 理解度
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- 高い
- 選考ステータス
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- 内定
- 参加イベント
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- インターン
- 説明会
- 座談会
- OB・OG訪問
- 選考
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- 総合評価
- 4.0
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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やりがい
回答なし
年収・評価制度
【社員から聞いた】保険業界であるため、入社後も資格の有無が評価対象に含まれているそうです。リテール、資産運用といった各分野ごとに、取得すべき資格が規定されているようで、自分が進みたい分野に必要な資格を取得して行くとのことでした。また、年次に応じた評価項目があり、それをクリアできるように取り組むそうです。
【本・サイトで調べた】新卒の初任給は、平均的でした。また、入社後5年ほどは、皆んな横並びのようでした。ですが、その後は、評価に応じて差が生じ、30代には1,000万に到達する方も少なくないようです。
キャリアアップ
回答なし
福利厚生・環境
回答なし
成長・将来性
【社員から聞いた】リーディングカンパニーであるため、新しいことに対して、リスクを取らず着実に実行していくことができる点が強みだそうです。また、他社からの信頼も厚いため、やりたいことがある際に、協力を得やすいともおっしゃっていました。さらに、リテール分野における規模の利だけでなく、現在は経営者向け保険でもトップの立ち位置にいるそうです。 一方で、規模が大きいがゆえ、スピード感には劣る部分があると伺いました。
社員・経営陣
回答なし
ワークライフバランス
【社員から聞いた】夏の9連休と年末年始が長期休暇のようです。平日の帰宅後は分かりませんが、土日や長期休暇は、趣味に没頭する方が多いようでした。
【本・サイトで調べた】エリア職の女性は、家族の都合に合わせたエリア変更も可能だそうです。また、育休産休は勿論取りやすく、結婚出産後も働く方がおおいようです。
【イベントや選考を通して感じた】水曜日は早帰り日で皆さん18時に帰宅されるそうです。そのほかの日は、8時がオフィスの消灯時間らしく、その時間までに帰る方がほとんどのようでした。
女性の働きやすさ
回答なし
入社後のギャップ
回答なし
企業文化
回答なし
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日本生命保険相互会社の学生からの評判・口コミ
金融(生保)の 学生からの評判・口コミ
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投稿日: 2024年11月15日
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日本生命保険相互会社の 会社情報
会社名 | 日本生命保険相互会社 |
---|---|
フリガナ | ニホンセイメイホケン |
設立日 | 1889年7月 |
資本金 | 1兆4500億円 |
従業員数 | 70,714人 |
売上高 | 9兆6391億2900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 清水博 |
本社所在地 | 〒541-0042 大阪府大阪市中央区今橋3丁目5番12号 |
電話番号 | 06-6209-4500 |
URL | https://www.nissay.co.jp/ohsorry/sorry/sorry_ofhp_all.html |
採用URL | https://www.nissay-saiyo.com/ |
NOKIZAL ID: 1130262