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【良い点】
営業は特に実力主義で、きちんとした評価制度がある。年に一度社員を集めた決算報告会議では、表彰を受けられる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全96文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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昌和の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全8件）
昌和株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、昌和株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に昌和株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
昌和の 年収分布
平均年収 ??? 万円
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昌和の 職種別年収
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昌和の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
2.7
- スキルアップ
-
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- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
3.4
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.3
- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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【良い点】
目標の予算を達成したら給与が上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の姿勢などはあまり評価に繋がらず、目標の予算を達成した...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
やればやった分評価してもらい、結果が出れば若手でも同年代に比べ高収入を得ることができる。年功序列制度はほとんどなく、実力主義の会社なのでそれ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
営業の場合自分の数字がかなり影響するので、達成した次の年は年齢関係なく大幅にあがります。数字が良ければ、性別や年齢関係なく昇進も出来ます。実...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
成績次第で高収入が見込めるところ。目標に対して数字で結果を出せば、インセンティブを貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
月給自体はそれほど低くないが、手当の割合が多いので良し悪しはあるが流動的な印象がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与に関して...続きを読む(全220文字)
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昇給は年1回、賞与は年2回。
目標に対する売上数字や利益率、日々の営業活動、社内での行動などをもとに判断されるが、
頑張った分の評価はきちんとしても...続きを読む(全156文字)
全8件中8件表示
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昌和の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
店舗什器など日常的にドラッグストアや量販店で見かけるものを制作しているため、社会への貢献が感じられる。
営業は、好きな分野を扱う企業に対して...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
長年付き合いのある会社も多く、そういった企業からは安定的に案件が来ている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ホームページには動画制作...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
役職や担当部門にもよるが、有給休暇の取得は比較的しやすい。部門によっては人手不足であり、代わりがいないため案件の状況を鑑みて、業務内容を自身...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
印刷業界という斜陽産業の中で、新たな事業の展開にも苦戦している印象。人手不足により教育体制が整っていない部分もある。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
管理職の方が居るので相談しやすい環境である。また、定期的に面談があるため仕事に関する悩み等を相談する機会・環境が整っている。
課によるが、有...続きを読む(全527文字)
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【良い点】
チャンスはある、とは思います。ハイリスクローリターンって感じはしますが。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価はコロコロ変わる、とい...続きを読む(全208文字)
メーカー・製造業(その他)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
中途入社とプロパー新規入社でだいぶ給与の差が大きく、その点でモチベーションが上がらない若手がいた。（今では是正されているかと思うが）
【気に...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
アイリスオーヤマ株式会社の年収面は、日本企業の中では平均的からやや高めの水準に位置しており、特に若手のうちから成果や実績が正当に評価されれば...続きを読む(全303文字)
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【良い点】
残業代は全額支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給に各種手当が加算される形。基本給のベースは業界水準よりは低め。そのた...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
毎年昇給はありました。コロナの影響など業績が芳しくなくても一定額は上げてもらいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは中...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
良くも悪くも結果が全てな会社。最近は途中経過も見てくれるようになった。が、結果が命。社員は半期に一度実績をプレゼンする場がある。頑張ってる人...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列なので、よほど勤務態度が悪くなければ少しずつ昇給はする。ただ大手のような組合が無いので大きくは期待できない。
賞与はしっ...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
基本的には年功序列で、長く勤めやすい。安定しており、残業代や賞与、退職金もなどもしっかり支払われる。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の方はそれなりにもらえる、肝心なの評価。実績を目標以上に出しても、上司によっては、良い評価ではなくて普通の評...続きを読む(全167文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは入社してから、毎回経営が苦しそうで、満足の行く額は出ていない…。昇給は3000円あればいい方。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
完全なるトップダウン企業。結局は上層部に取り入らないと昇給出来ない。また、下級社員も実績を...続きを読む(全154文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
昌和の 会社情報
| 会社名 | 昌和株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ショウワ |
| 設立日 | 1964年4月 |
| 資本金 | 3200万円 |
| 従業員数 | 65人 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 和田拓也 |
| 本社所在地 | 〒547-0023 大阪府大阪市平野区瓜破南2丁目4番138号 |
| 電話番号 | 06-6707-1051 |
| URL | https://www.showa-print.com/ |
昌和は1964年4月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は65人です。
NOKIZAL ID: 2283876
昌和の 選考対策
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