昌和の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
土日祝はほぼ確実に休むことが出来ます。(10月のみ期のはじまりのため土曜日に会議があります。)また、半休制度もあるため午前休／午後休を自由に...続きを読む(全181文字)

【良い点】
管理職の方が居るので相談しやすい環境である。また、定期的に面談があるため仕事に関する悩み等を相談する機会・環境が整っている。
課によるが、有...続きを読む(全527文字)

【良い点】
チャンスはある、とは思います。ハイリスクローリターンって感じはしますが。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価はコロコロ変わる、とい...続きを読む(全208文字)

【良い点】
自分で作るしかありません。仕事をしている体をする必要があります。
席の場所次第です。管理職は後ろに机がないのでパソコンでゲームをしています。...続きを読む(全217文字)

【良い点】
周りの人が次々に辞めていくので波に乗りやすくはある。
周りに人がやめると業務は残った人間に割り振られるので突然負担が大きくなる。
かなり強硬...続きを読む(全226文字)

【良い点】
有給は取りやすい雰囲気なので、比較的に消化している社員が多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
平均的に残業が多く、繁忙期...続きを読む(全176文字)

【良い点】
個人の裁量が大きいため、若手のうちから任せてもらえることが多く、様々な経験を積むことができます。そのため成長スピードが早いのはいいところだと...続きを読む(全293文字)

【良い点】
目標の予算を達成したら給与が上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の姿勢などはあまり評価に繋がらず、目標の予算を達成した...続きを読む(全94文字)

【良い点】
やればやった分評価してもらい、結果が出れば若手でも同年代に比べ高収入を得ることができる。年功序列制度はほとんどなく、実力主義の会社なのでそれ...続きを読む(全196文字)

【良い点】
自分が提案したものが最終形になる姿を見るのはとても感動します。また、幅広い業界の仕事をすることが出来るのでとてもやりがいがあり、勉強になりま...続きを読む(全188文字)

【良い点】
土日祝はほぼ確実に休むことが出来ます。(10月のみ期のはじまりのため土曜日に会議があります。)また、半休制度もあるため午前休／午後休を自由に...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
輝いてる人はいるが、全体的にぬるま湯文化。
旧国策企業だからなのか、お役所感が否めない。仕事をしてもしなくても高...続きを読む(全103文字)

【良い点】
社員は女性のオタクが多く、サブカルチャーが好きな方ならたいていすぐに馴染めると思います。ただ入れ替わりが激しく、名前を覚える前に退職される方...続きを読む(全224文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社してこちらに確認もなく、役職をつけられたので入社前聞いていた条件と異なっていたので改善した方が良いと思う。続きを読む(全75文字)

【良い点】
体育会系のためコミュニケーションは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝礼など根強い体質は残っている。
会議も多いこともある。続きを読む(全78文字)

【良い点】
昔はフジサンケイグループの安心感があったが昨今のフジテレビ問題を見ると今後はどうなるか分からない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全200文字)

【良い点】
日本で製品が売れていた時代は社員も生き生きしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
アメリカ本社になって日本の役職ポストが激減した...続きを読む(全111文字)

【良い点】
時間にキッチリしている
残業や休日出勤、休憩時間など守られている
少しでも休憩時間に仕事をしていたら休みましょうと声をかけてもらえる
【気に...続きを読む(全211文字)

【良い点】
若い社員も多く、和気あいあいとやっていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部長以上の管理職になると残業も多く大変そうである...続きを読む(全116文字)

【良い点】
チームワークが高くてそれぞれのセクションの雰囲気はよかったです。
ただどの企業でもそうですが、売上目標があるのでそこに向かっては多少厳しくな...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
輝いてる人はいるが、全体的にぬるま湯文化。
旧国策企業だからなのか、お役所感が否めない。仕事をしてもしなくても高...続きを読む(全103文字)