昌和の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
管理職の方が居るので相談しやすい環境である。また、定期的に面談があるため仕事に関する悩み等を相談する機会・環境が整っている。
課によるが、有給...続きを読む(全527文字)

【良い点】
チャンスはある、とは思います。ハイリスクローリターンって感じはしますが。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価はコロコロ変わる、という...続きを読む(全208文字)

【良い点】
自分で作るしかありません。仕事をしている体をする必要があります。
席の場所次第です。管理職は後ろに机がないのでパソコンでゲームをしています。
...続きを読む(全217文字)

【良い点】
周りの人が次々に辞めていくので波に乗りやすくはある。
周りに人がやめると業務は残った人間に割り振られるので突然負担が大きくなる。
かなり強硬に...続きを読む(全226文字)

【良い点】
有給は取りやすい雰囲気なので、比較的に消化している社員が多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
平均的に残業が多く、繁忙期な...続きを読む(全176文字)

【良い点】
個人の裁量が大きいため、若手のうちから任せてもらえることが多く、様々な経験を積むことができます。そのため成長スピードが早いのはいいところだと思...続きを読む(全293文字)

【良い点】
目標の予算を達成したら給与が上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の姿勢などはあまり評価に繋がらず、目標の予算を達成したか...続きを読む(全94文字)

【良い点】
やればやった分評価してもらい、結果が出れば若手でも同年代に比べ高収入を得ることができる。年功序列制度はほとんどなく、実力主義の会社なのでそれが...続きを読む(全196文字)

【良い点】
自分が提案したものが最終形になる姿を見るのはとても感動します。また、幅広い業界の仕事をすることが出来るのでとてもやりがいがあり、勉強になります...続きを読む(全188文字)

【良い点】
土日祝はほぼ確実に休むことが出来ます。(10月のみ期のはじまりのため土曜日に会議があります。)また、半休制度もあるため午前休／午後休を自由にと...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新しい人を受け入れる雰囲気ではなく、仲が良い人たちだけいれば良いというような排他的な雰囲気であった。続きを読む(全70文字)

【良い点】
仲がよい
みんな余裕があり、大人な人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会文化が合わない人はなかなか厳しいかもしれない
それ以...続きを読む(全83文字)

【良い点】
全体的に穏やかな人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
黒部の工場と首都圏の本社では、社風も全く違う。
工場は、地域性もあるが閉鎖的...続きを読む(全184文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
社員が少ないにも関わらず派閥の様なものがひと昔前に存在し、仕事が円滑に進められなかった。改善...続きを読む(全85文字)

【良い点】
特にありません。採用して貰っただけよかったかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接をしていただいたときの態度と、入社してからの態度...続きを読む(全85文字)

【良い点】
上の人たちとの距離が近い。
機嫌のいい時に話しかければ良い対応をしてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格しても特に見合ったも...続きを読む(全97文字)

【良い点】
社員もパートも優しい方が多く話も聞いてくれたりするので気軽に相談出来る環境がある。やりたいことはやらさてもらえる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全120文字)

【良い点】
あまり堅苦しくなく、大きなピラミッドというよりもフラットに近いような体制で、上がつかえているという訳でもなく、やる気があれば誰にでもチャンスが...続きを読む(全237文字)

【良い点】
社員数も多く、中途採用も行っているので色々なバックボーンを持った人がいたのが魅力だと思う。色んな視点を持った人がいたことで新しいアイデアが生ま...続きを読む(全98文字)