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株式会社みらい創研

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

みらい創研の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社みらい創研の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社みらい創研で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

みらい創研の 社員・元社員による会社の評価

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みらい創研の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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みらい創研の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社みらい創研の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2023年5月22日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

【社員から聞いた】弱みは知名度が低めなことだと聞いた。まだ成長途中で制度も整え中、若手が多く知恵が少なめかも、という話しだった。

【イベントや選考を...続きを読む(全168文字)

株式会社みらい創研の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年3月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

離職率が高くノウハウが蓄積されていない、社員同士のコミュニケーションが希薄で互いに助け合う風土がないといった点から、他社と比べて圧倒的な価値を生み出して...続きを読む(全94文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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みらい創研を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2017年頃

投稿日:2025年1月17日
回答者:

【良い点】
専門性が高く、自身の裁量で仕事を進めることができる。
また、休日出勤も時には必要になるが、お客様との調整は自身で行うため、ある程度は、自身の...続きを読む(全187文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2023年10月26日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
中間管理職ポジションがいなかったので、社長・専務の主観的やり方や、細かいルール、理不尽さを受け止めるポジションが...続きを読む(全217文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2024年1月21日
回答者:

【良い点】
医療業界ということもあって患者さんが大きく減ることもなければ病気を治すものだけでなく予防する機器などもこれから売れてくる傾向にあると思うので...続きを読む(全178文字)

在籍時期:2014年頃

投稿日:2025年2月14日
回答者:

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる出来ないはあまり関係なく、社長に気に入られれば給与は上がるが、気に入られなけ...続きを読む(全95文字)

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年7月5日
回答者:

【良い点】
ナブテスコ株式会社の100%子会社であることから、同規模・同業種の他社と比べ給与は高めです。賞与の割合が高く、業績が上がると年収は多めになり...続きを読む(全161文字)

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みらい創研の 他のカテゴリの口コミ

株式会社みらい創研の口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2023年5月22日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

【本・サイトで調べた】スキルや資格に応じて昇給する制度が整えられている。
資格には例えば、税理士や各種コンサルタント、FP、診断士などがある。続きを読む(全72文字)

株式会社みらい創研の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2023年5月22日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

【社員から聞いた】福利厚生について、特に資格取得支援には力を入れているそうで、給料にもしっかり反映されるという話しを伺った。

【本・サイトで調べた】...続きを読む(全138文字)

株式会社みらい創研の口コミ・評判 女性の働きやすさ

--

投稿日: 2023年5月22日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

【イベントや選考を通して感じた】男女で働きやすさに差があるようには感じなかった。実際にイベント等でも、男女かたよりなく説明や会話があった。続きを読む(全69文字)

株式会社みらい創研の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2023年5月22日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

【社員から聞いた】入社理由として、ひとに何かを教えるのが好きで経営コンサルティングがやりたかった、という話しや、若いうちから色々なことに挑戦したかったとい...続きを読む(全178文字)

株式会社みらい創研の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2023年5月22日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

【社員から聞いた】雰囲気については、会計事務所などのようにかたいイメージはなく、会話も多くフレンドリーという話しだった。すぐ聞ける先輩も多く距離が近いそう...続きを読む(全244文字)

株式会社みらい創研の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年3月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与体系も近年で定まってきたが、気が遠くなるような道のり。どんなに努力しても、数千円の昇給しか見込めない。
2年目の終わりまで昇給はない。続きを読む(全69文字)

株式会社みらい創研の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年3月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

経営者の資質に疑問を持った。
未だにFAXやUSBでのデータのやり取りなどが普通にあり旧態依然としていて、DX化やクラウド化を促進する上司もいるが、一部...続きを読む(全93文字)

株式会社みらい創研の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年3月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

飲み会のことしか頭にないように見える。社員に関心がない管理職が多い。続きを読む(全34文字)

株式会社みらい創研の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年3月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

お客様とのやり取りは楽しいし、自分の知識が役に立ったと実感できる瞬間はやりがいを感じる。ただし、会社として社員の教育やチームワークを重視してはいないので...続きを読む(全88文字)

不動産(不動産・賃貸)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社エイブルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 18年前 内勤営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
少子化が進んでいるので将来性には疑問符がつく。
また、家賃相場も上がっていると聞くのでますます不透明だと思う。続きを読む(全75文字)

株式会社グランレブリーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
支店展開や、新規事業への投資を続けている。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員が目の前のことに追われており、事業拡大への余力がある...続きを読む(全81文字)

大和リビング株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大和リビングと言うマネージメント力かあり安心感はある
【気になること・改善したほうがいい点】
上の会社次第なので突発的に仕事が変動する事がある。続きを読む(全78文字)

大和ライフネクスト株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 清掃スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
私が働いていたホテルでは、ホテルと清掃側がそこまで良好な関係ではないようだった。費用の面で色々な事があったようだ。続きを読む(全77文字)

株式会社モリモトクオリティの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
他の管理会社と比較して独自性がない。よって、他の管理会社に変わっても何の支障もない。元請け工事で利益を増やそうと...続きを読む(全126文字)

株式会社トーユー不動産の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2025年12月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
専務がやり手なので、それ次第に思える
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスの欄でも書いたが、残業がとにかく多いため、...続きを読む(全116文字)

株式会社CIC情報センターの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 営業アシスタント 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社は安定している
【気になること・改善したほうがいい点】
他店舗は赤字経営 本社がフォローしている為、いつまで持つかわからない 社員もわか...続きを読む(全122文字)

株式会社ガイアライフクリエイトの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 社員・元社員 女性 7年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大阪市内に特化してる点が強みだと思います。
自社ホームページからの集客に力を入れているので反響対応の数も多いです続きを読む(全62文字)

野村不動産ソリューションズ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年12月1日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
OB・OG訪問

子会社ではあるので将来性は親会社に付随すると思うが、基本的には日系最大手の仲介なので将来性はあると思う。続きを読む(全52文字)

三井不動産リアルティ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年12月1日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
OB・OG訪問

子会社ではあるので将来性は親会社に付随すると思うが、基本的には日系最大手の仲介なので将来性はあると思う。続きを読む(全52文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

みらい創研の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社みらい創研
フリガナ ミライソウケン
設立日 1964年8月
資本金 1541万円
従業員数 15人
代表者 山本藤郎
本社所在地 〒980-0811 宮城県仙台市青葉区一番町2丁目8番10号
電話番号 022-714-6131
URL https://mirai-soken-fudosan.com/
NOKIZAL ID: 1780784

みらい創研の 選考対策

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  • 就活速報
就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。