エステート住宅産業の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
賃貸営業はインセンティブが他社と比べて高いので、やりがいには繋がると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
個人プレーが多く、店舗内や...続きを読む(全112文字)

【良い点】
女性でも成果を出せば昇進できること
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒は大切にしてもらえるが、中途には厳しい続きを読む(全65文字)

【良い点】
営業は残業や休日出勤が多く、プライベートはあまり無いが、そのほかの職種は定時ピッタリで帰っている
【気になること・改善したほうがいい点】
や...続きを読む(全108文字)

【良い点】
研修などの制度はほとんどない
【気になること・改善したほうがいい点】
現場にすぐに出て実践的に学んでいくスタイル
先輩社員は業務に追われて指...続きを読む(全89文字)

【良い点】
賃貸頼みな面がある
他の事業は低迷している続きを読む(全27文字)

【良い点】
賃貸営業は給料に反映される続きを読む(全19文字)

【良い点】
賃貸営業に関してはやればやった分だけ帰ってくるので良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
賃貸営業以外の職種はインセンティブがほ...続きを読む(全112文字)

【良い点】
人間関係は悪く無いと思う続きを読む(全18文字)

【良い点】
営業はガソリン代が全額でる
その他の福利厚生は特に無い続きを読む(全33文字)

【良い点】
営業成績さえ残せれば、当然ですが評価も上がり昇級、歩合給も望めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事や賞与などに明確な基準はな...続きを読む(全179文字)

【良い点】
自分のいる部署は女性比率が高く、産休・育休を取って戻ってくる人も珍しくないため、働きやすさはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全115文字)

【良い点】
いい意味で男尊女卑で、女性にはとても優しい。有給休暇も取りやすいし残業も少なめ。ただキャリアになるかと言えば不明。続きを読む(全63文字)

【良い点】
女性でも昇進している方はいるので、その点は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ体質のため、我関せずの女性でないと昇進しに...続きを読む(全81文字)

【良い点】
産休・育休制度が整備され、復帰後のサポートがある。柔軟な働き方への理解が進んでおり、スケジュール調整がしやすい。徐々に女性管理職やリーダーが...続きを読む(全179文字)

【良い点】
産休、育休時短勤務の制度が整備。復帰後のフォローとシフト配慮があり、段階的に業務に戻れる。現場によると思うけど、女性スタッフも多く働きやすい...続きを読む(全134文字)

【良い点】
東電用地株式会社の魅力は、社会インフラを支える公共性の高い事業に携われる点にあると感じています。電力という人々の生活に欠かせない基盤を支える...続きを読む(全551文字)

【良い点】
女性店長（管理職）などが台頭してきている。仕事が好きな女性はアピール次第で昇格はちゃんとできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
育...続きを読む(全148文字)

【良い点】
女性社員が非常に多く活躍している会社です。
産休・育休の取得率は100％に近く、復帰後もて子育てと両立しながら働いている先輩が身近にたくさん...続きを読む(全198文字)

【良い点】
大手企業の案件が多く、質の高い業務をすることができるのでスキルアップにはなると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
5年契約な...続きを読む(全111文字)

【良い点】
女性の管理職の方もいました。
お子さんがいる女性社員も多かったため、産休育休から復帰している社員もとても多かったように感じます。
正社員の方...続きを読む(全151文字)