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青森朝日放送株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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青森朝日放送の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全1件)

青森朝日放送株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は400〜450万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、青森朝日放送株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に青森朝日放送株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

青森朝日放送の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

青森朝日放送の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

- -

- - 万円

青森朝日放送の 社員・元社員による会社の評価

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青森朝日放送の 学生による会社の評価

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青森朝日放送の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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青森朝日放送株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年6月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自由闊達な社風で、休みも取りやすい。決して年収は高くはないが、青森で働くことを考えれば十分だと思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全193文字)

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    青森朝日放送を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年2月18日
    回答者:

    【良い点】
    青森放送の将来性は、地域密着型の強みを活かしつつ、インターネット時代への対応が鍵となります。同社は国から免許を受けた事業であり、安定した基盤を...
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    在籍時期:2008年頃

    投稿日:2018年11月23日
    回答者:

    【良い点】
    仕事のやりがいはあり、目標はあるけれどもそれほどきつくはない。社内の風通しも良く、社員同士の仲も良い風だと感じた。福利厚生もしっかりしており、...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年5月9日
    回答者:

    【良い点】
    老舗、視聴率1位なので、県内でのネームバリューはあると思い...
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    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2025年11月11日
    回答者:

    【良い点】
    今はどうかわからないが、評価制度は不明確。昇給についても同期が一律で上がる。賞与も同期は同金額。良くも悪くも年功序列のため、頑張りが報われない...
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    在籍時期:2018年頃

    投稿日:2025年6月26日
    回答者:

    【良い点】
    お昼は社員食堂を無料で使用でき
    外で外食しても千円の補助がありました。なのでお昼代はほとんどかからずお金がたまりました。
    【気になること・改善...
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    青森朝日放送の 他のカテゴリの口コミ

    青森朝日放送株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年5月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    やりたいと思うことができる環境。しっかりとした計画があれば周りはバックアップしてくれる。またテレビ局はメディアの中ではやはり影響力が強いため...続きを読む(全166文字)

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    青森朝日放送株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年5月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    テレビ業界はこの先大きく成長するようなことは無いと予想されている。もはやどこのテレビ局(特にローカル)でも将来性...続きを読む(全210文字)

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    青森朝日放送株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年2月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 ネットワーク設計・構築 正社員

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    期間限定社員として仕事をしましたが、残業も結構あります。
    編集の仕事もしていましたが、よくテレビで求人されているのを見ての応募でした。
    期間が決まっ...続きを読む(全165文字)

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    青森朝日放送株式会社の口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2014年8月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 ネットワーク設計・構築 正社員

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    たまに製作担当や、編集部門、機材の搬入、新卒採用などの募集がある。
    重量物の仕事であるので、それなりの体力と持久力は必要だと思われ、特に、夏場は暑いし...続きを読む(全158文字)

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    青森朝日放送株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2014年8月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 ネットワーク設計・構築 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    今後の状態はどうかというと、将来性はあるのだが、休みが不定休であった。
    加えて、いそがしい状態になると、仕事に追われる。
    ビデオ編集や、カメラをセッ...続きを読む(全160文字)

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    青森朝日放送株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2014年2月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 ネットワーク設計・構築 正社員

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    出産や育児に関しては、やはり周囲の会社と同様、なかなか復帰することは難しいと思う。
    おそらく、大抵の人が育児や出産を目安に他社へ移るのではないかと思い...続きを読む(全161文字)

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    青森朝日放送株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2014年2月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 ネットワーク設計・構築 正社員

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    社員と管理職の関係で満足している点は、コミュニケーション能力がある程度身につくということです。管理職というのは、様々なスキルが求められる分、いろいろな勉...続きを読む(全154文字)

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    青森朝日放送株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2014年2月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 ネットワーク設計・構築 正社員

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    人一人の仕事量が多い会社。そのうえいろいろな仕事を任される。
    期間従業員として働いたが、割りに合わないと感じることが多くあった。
    待遇めんでも問題あ...続きを読む(全158文字)

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    青森朝日放送株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2013年9月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 ネットワーク設計・構築 正社員

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    よく期間で募集しています。昔からよく見ていましたが、どういうものかと応募してみました。
    採用になったのはいいものの、なかなか社員になれない日々。
    証...続きを読む(全161文字)

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    広告・マスコミ(テレビ・ラジオ・放送)の年収、評価制度の口コミ

    北海道文化放送株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 新規事業・事業開発 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    組合活動により、若手の待遇が良い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価方法がやや偏っている
    学歴が高いと何故か実績がなくても評価され...続きを読む(全83文字)

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    JCOM株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    JCOM株式会社で働いて良いと感じた点は、安定した企業基盤と働きやすい環境が整っているところです。ケーブルテレビやインターネット、モバイルな...続きを読む(全544文字)

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    イッツ・コミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務内容に給料が見合っていないと感じることはある。
    長く働いていてもあまり昇給は望めないと思っていた方が良い。続きを読む(全75文字)

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    日本放送協会の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 5年前 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    コロナ禍でも、放送は毎日変わらずあったので、給料が減る事はなかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    時給はちょっと低いと思います。...続きを読む(全108文字)

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    株式会社USENの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2002年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 24年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    先輩が親身になってアドバイスをくれること。営業ルートやトークのコツを実践しながら手本を示してくれた。日中の営業先、夜間の営業先もケースバイケ...続きを読む(全193文字)

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    株式会社USENの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収はいいと思います。
    しかし時間外労働分はすでに含まれているので、追加でもらえることはありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全149文字)

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    伊那ケーブルテレビジョン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    1年に1度昇給があり、ボーナスも年に2回あります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    日々の業務内容を見ていただいての反映は無い。報告...続きを読む(全90文字)

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    株式会社USENの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    少ないが昇給はしっかり反映してくれる。
    自分の自己評価が賞与に反映されるので自分の演出次第で調整ができる
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全108文字)

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    株式会社南日本放送の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    テレビとラジオの兼営を活かし、台風などの災害時には、県民の命を守る迅速な報道を徹底している。社として、報道に力を入れている。『てゲてゲ』のよ...続きを読む(全506文字)

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    日本放送協会の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本給は少ないが、記者は記者手当がつきます。住宅手当も充実しており、みためよりかなり多くもらっているイメージです。その分働いているのもありま...続きを読む(全179文字)

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    青森朝日放送の 会社情報

    基本データ
    会社名 青森朝日放送株式会社
    フリガナ アオモリアサヒホウソウ
    設立日 1990年5月
    資本金 1億円
    従業員数 76人
    決算月 3月
    代表者 川口敦
    本社所在地 〒030-0111 青森県青森市大字荒川字柴田125番地1
    電話番号 017-762-1111
    URL https://www.aba-net.com/business/
    青森朝日放送は1990年5月設立の広告・マスコミ業界に属する企業です。従業員数は76人です。
    NOKIZAL ID: 1562619

    青森朝日放送の 選考対策

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    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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