カチタスの40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全25件）

【良い点】
やりがいはある。
不動産仲介とまったくもって違う職種と考えたほうが良い。
良くも悪くも、買取再販なので、好き嫌いがはっきり分かれると思う。
基...続きを読む(全188文字)

【良い点】
所得が伸び悩むなか、戸建に住みたい、でも新築はちょっと高くて手が出ないという方には良質な中古住宅はほんとうにオススメです。そう言った意味ではこ...続きを読む(全229文字)

【良い点】
入り口から出口まで、つまり不動産の仕入れから、リフォームして販売するまで一人で担当するので、とにかく不動産の勉強になります。小さな街の不動産屋...続きを読む(全208文字)

【良い点】
頑張ればそれなりの良い評価がえられます。つまり昇給にも繋がるし、インセンティブもいただけます。朝会のアンケートなどで従業員の意見もよく聞いても...続きを読む(全206文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職金は自分で稼ぐと前身の会社社長も言ってましたが、それをそのまま引き継いでる社風だと思います。売れなきゃ解雇の恐...続きを読む(全166文字)

【良い点】
ある程度自分の時間は作れると思い、正社員以外で入社。
【気になること・改善したほうがいい点】
予想に反して全く休めませんでした。給料低いからい...続きを読む(全178文字)

【良い点】
非正規雇用であればまだ休めるかもしれない・・
【気になること・改善したほうがいい点】
エリアごとに定期的に集まって店長が前に立たされて解雇をち...続きを読む(全306文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の福利厚生は少しずつ改善しているように思うが現場の職長クラスにはがっかりした感が否めませんでした。クレーム処理...続きを読む(全197文字)

【良い点】
物件を仕入れてリフォームすると見違えるように綺麗な家になり、買う人にとっても喜ばれ、会社の利益もでる、社内での販売の評価もつき、０～１０万位ま...続きを読む(全509文字)

【良い点】
利益に対するインセンティブがあり、特に早期に販売、決済まで持ち込むとそこそこのものはもらえると思います。以前に比べインセンティブの種類も増え多...続きを読む(全235文字)

【良い点】
初心者の人は不動産のイロハを学べる。
【気になること・改善した方がいい点】
店長の裁量が大きく、良い店長の元で勤務できれば長く努められ...続きを読む(全153文字)

営業業務の中には、落札した競売物件に住んでいる占有者との立ち退き交渉があり、一筋縄ではいかない方々も多く苦労したが、無事立ち退きさせる事が出来た時は、何と...続きを読む(全200文字)

当時はやすらぎという名前でした。業務内容は、競売で仕入れた物件(中古住宅等)を業者に格安でリフォームさせ、それを内覧された個人客へ販売する業務です。一週間...続きを読む(全265文字)

給与は正直、期待しないほうがよい。賞与は無し。昇進は事実上無しに等しい。評価は、店舗単位と言いながら実際は個人。なのでチームと言っても実際は自分のことで精...続きを読む(全241文字)

仕事は面白いが、給料が安い。今の社長も頑張っているが、まだまだアナログ社員がアナログ指示を出しているところが有り、急成長の足を引っ張っているように感じる。...続きを読む(全172文字)

支店の店長によって店は変わる。スキルの無いものが、宅建持っていれば店長になれる会社です。店長の権限もまるっきり無し。課長制度も機能していない…自己保身で精...続きを読む(全207文字)

採用基準は甘い方だと思います。今、採用に力を入れてるので、宅地建物取引初任者の資格がなくても大丈夫だと思います。
仕事内容は楽な方だと思います。
収入...続きを読む(全213文字)

各種業務にはマニュアルがあり、研修等はありませんでしたが普通の不動産会社では経験できないことが沢山あり、勉強になりました。
初めて不動産会社にチャレンジ...続きを読む(全169文字)

私が入社した支店では社会保険に入っておりませんでした。入社してから2年くらい経ってから支店で入りました。営業に使う車は自分の車を持ち込み、ガソリン代と携帯...続きを読む(全153文字)

上司。怒鳴りちらすだけで、改善の為の指導も出来ない人ばかりでした。また、宅建すら持っていない人が、支店長になっていました。
週1回の、東京での会議では、...続きを読む(全130文字)

物件の調査、仕入れ等が、現場サイドで任されていたので、自由に出来、やりがいを感じた。
一方で、素人集団であったので、失敗もあった。
しかし今は、人材も...続きを読む(全156文字)

出張も多く、車持ち込み、ガソリン代自己負担で、出費が多く大変だった。
利益は出ても、決算ベースなので、社員には還元されない。
入社3ヶ月後に事業部長。...続きを読む(全152文字)

競売・任売を扱う同業者は、増えており、やすらぎのやり方を、参考にしている。
他の業者も、やすらぎ同様、全国的に展開してきている。
その為競争が激しくな...続きを読む(全157文字)

企業の評価制度ですが、営業部門はそれなりに確立していると思いました。
まず、営業部門は完全に売上成績重視で、あとは上に好かれているかでほぼ決まる感じです...続きを読む(全153文字)

ビジネススキームがユニークです。首都圏のでの激しい競争を避け、同業が少ない田舎中心での中古不動産をリフォーム再生し販売する業務なので、少ない投資でリスク分...続きを読む(全196文字)