六花亭商事の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
社員教育は最初にカリキュラムに沿って行われました。その後は実際の店舗などで先輩社員から詳しくおそわるながとなっております。知識に対するマニュ...続きを読む(全222文字)

【良い点】
大きくしすぎたら潰れる、という理念があるので無理して目の前の利益を追わないような印象があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
資...続きを読む(全171文字)

【良い点】
性別を問わず発言ができ、上の人は女性が多かったです。性別はあまり関係のない会社のように感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全130文字)

【良い点】
接客マニュアルがあまりない分、自分で自分の行動を考える癖ができた気がします。目の前のお客様を相手に、その方が何を求めているか考えながら働けま...続きを読む(全211文字)

【良い点】
福利厚生は充実しており、不満を感じたことはあまりありません。今はどうかわかりませんが、帯広は寮があるので単身者でも住宅手当が出ません。他地区...続きを読む(全181文字)

【良い点】
お客様に直接対応できる仕事なので、ありがとう・あなたに会いにきたといったお言葉がいただけるのは、大変嬉しいことです。続きを読む(全64文字)

【良い点】
休みは多く、出勤の日でもお客さんの入りがイマイチな日は半有になったりと、ワークライフバランスはしっかり取ろうという方針になっています。仕事と...続きを読む(全107文字)

【良い点】
こちらの希望に添って、他部署への異動などを提案してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗の人員の少なさで、自身や子どもの急な...続きを読む(全135文字)

【良い点】
お客様のことを第一に考えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
明るくてアットホームな社風を感じ入社したが、実際はトップに従うしか...続きを読む(全119文字)

【良い点】
接客マニュアルがないため自分で考えて取り組める点。
自分の対応によりお客様から感謝の言葉や嬉しそうな反応が返ってくることにやりがいを感じます...続きを読む(全319文字)

【良い点】
店舗の社員（店長）によって働きやすさはかなり変わる。
店舗の社員（店長）によって働きやすさはかなり変わる。
実際に、スタッフ一人ひとりのこと...続きを読む(全228文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私が人員不足の店舗にいたこともあり、社員が非常に大変そうであった。
具体的には、締めの販売が足りない場合、朝7時...続きを読む(全137文字)

【良い点】
社員さんが親切で、アルバイトの意見も聞いてくれる。面倒見が良い人が多く、困った時にすぐ助けてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全129文字)

【良い点】
基本的に一緒に仕事をしていた人は良い人や面白い人が多かった。忙しいときを除き、気軽にコミュニケーションがとれる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
店舗によって差が大きく、良くも悪くも店長次第の部分が多い。
優秀な店長の店舗は非常に働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
パ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
良くも悪くも人の顔色を伺う人ばかり
【気になること・改善したほうがいい点】
上司や同僚のパワハラ モラハラで辞めた人を何人も知っている
それ...続きを読む(全115文字)

【良い点】
各店舗によって雰囲気が異なります。その場所で勤務しているパートと上手くやれるかで人間関係は左右されると思います。社員同士は特段仲が悪いことも...続きを読む(全84文字)

【良い点】
現場のスタッフさんに関しては皆感じがよく気さくで話しやすい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前アルバイトとして勤務してい...続きを読む(全698文字)

【良い点】
やる気のある正社員は、年齢関係なくどんどんステップアップして責任のあるポジションを任されていました。続きを読む(全56文字)

【良い点】
エリア担当の本社の方が割と頻繁にきて、各々に声をかけてくれてやる気にはつながった。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場によりますが...続きを読む(全103文字)