風味堂のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

給料について特に不満はないが、それは役員レベルに到達しした人間のみに言える話。管理職のポストが詰まっているため、熾烈な競争は避けられないイメージがある。...続きを読む(全151文字)

会社での仕事に忙殺されるといったことはなく、繁忙期を除けば19時頃には退社できるので非常に助かっています。育児制度も十分に整っているので、出産・育児後の...続きを読む(全169文字)

なかなか昇給しないというのが難点でしょうか。それから、外食産業とあってか、業務は基本的にハードになりがちでした。ですが、居酒屋のような、外食産業に属する...続きを読む(全160文字)

今後のキャリアのことを考えると長くここで働くわけにはいかないと考えました。また、待遇面を考慮しても、とても二人の子どもと妻を養うことができる収入を得られ...続きを読む(全157文字)

育児休暇を取れている人は多いです。最近では女性に限らず男性の申請数も増加しているはずですから、お子さんをお持ちの社員にとっては良い環境かと思います。です...続きを読む(全155文字)

あまりありません。ですが、お客様のよろこぶ顔が見れた瞬間というのはやはり嬉しかったと思います。ですが、それだけでは家庭を養うこともできませんし、モチベー...続きを読む(全151文字)

【良い点】
社員教育にかなり多くの投資をしていると思います。研修を通じて多くの学びを得ることができ、自身のスキルアップに繋がったと感じでいます。続きを読む(全72文字)

【良い点】
メニューのマニュアルがしっかりと用意されていて、基準を確認しながら調理することができました。
入社直後は、先輩や社員の方に手厚く指導していた...続きを読む(全162文字)

【良い点】
やる気があれば毎月昇給のチャンスがあった。だけど、ほぼほぼ昇給なんてしないし、上がったと思えぱすぐ落とされる会社でした。続きを読む(全66文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
株式会社明治の完全子会社であったが、実態は地方の中小法人であり、キャリア開発、教育体制な...続きを読む(全85文字)

【良い点】
中堅層がいなさすぎて若手は上がやるような仕事をやらざるを得ず、逆に自然とスキルはアップすると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全114文字)

【良い点】
メンテナンスを自分でできる点、
教育体制は整っている方だと思う。
最初の方は先輩方がほぼ、つきっきりで教えてくれる。
研修期間も長かったよう...続きを読む(全125文字)

【良い点】
常に人手不足なので生産は特に責任のある仕事を任せてもらえます。
若いうちから責任ある仕事がしたい人にはいいと思います。
新卒は特に３年目まで...続きを読む(全179文字)

【良い点】
店舗へ配属される前に本社にて研修を実施していただけます。
また、定期的にレベルアップするためにバイトへも本社にて研修、勉強会を実施してくださ...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修などの人材育成制度はなかった。そのような制度がないので、成長できるかどうかは現場の環境によるところが大きいと思う。続きを読む(全79文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは、人手が充実しているエリアなら可能。
地方は人員配置が最低限以下のため、日常業務...続きを読む(全205文字)