この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によりますが、大体の部署は、有給休暇は取得しやすく、担当業務が忙しくても、家の事情によっては相談にのって対応してくれます。
産休や育児休暇...続きを読む(全349文字)
株式会社タムロン 報酬UP
株式会社タムロンの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によりますが、大体の部署は、有給休暇は取得しやすく、担当業務が忙しくても、家の事情によっては相談にのって対応してくれます。
産休や育児休暇...続きを読む(全349文字)
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【良い点】
教育はOJTで、つく先輩社員の当たり外れで大きく変わります。
部署によって違うと思いますが、エンジニアの教育体勢は全く整っておらず、個人の...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
女性に限った話ではないですが、問題なく育児休暇など取得可能です。タイミング悪く組織編成などが発生しない限り元の現場への復職している社員も多いで...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
部門にとらわれない風通しの良い会社で、
専門分野だけではなく幅広い知識や経験が身に付けられる。製品を立ち上げる為に他セクションとの調整が多々必...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
風通しの良い会社のため、企画された開発製品の企画背景などが聞こえてきたり、社員全体が製品に関われている意識があるような、無いような。
自分の専...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
月給者であるうちは残業代が100%出るので、忙しく仕事があるうちは、基本給
のわりに年収は高いと思います。残業して賞与も多い年であれば、一...続きを読む(全407文字)
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【良い点】
和気藹々とはしているが基本的に、ムラ社会。
【気になること・改善したほうがいい点】
この業界が好きな人にはいい会社かもしれない。
大手よりは敷...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
社内に保育所があり女性が働きやすい。女性管理職も在籍していて活躍している。
各種講習にはいかせてくれるので、自分を高める材料はそろっている。自...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
高倍率をはじめとする凸先行ズームの研究は継続して行っており、強みがある。難易度の高いスペックを実現させることができるためやりがいはある。
【気...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
有給休暇も問題なく取得できる。リフレッシュ休暇は必ず取得しないといけない。また会社でガンの団体保険に入っていて、社員の負担は一切無いのでそこの...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
カメラのレンズメーカーということもあって、当時はカメラの撮影講座等があり、カメラ初心者でも基礎知識は学べると思う。
社内の人たちもカメラ好きが...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
自身は利用してないが、立派な企業内保育所がある。ママが働きやすい環境を整えようと力を入れている。くるみんマークも取得していた。
また、年齢上限...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
事務系はかなりワークライフバランスはよかったです。残業は滅多になかったです。有休も取りやすかったと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
業界の不況を鑑みて、次の職へ。
会社自体に大きな不満はなし。社員同士も仲が良く、研修もしっかりしている。残業も比較的少なく良い。
ただ、最初に...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
上場していることもあり,国の方針に沿った動きをしている。これまで残業についてはあまり言われなかったが,最近は週2回完全ノー残業デーとして社員は...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
一部上場らしく平均給与を目標としていて,ある程度の年齢の方は平均並みの給与があると思います。一定以上の等級に達すると年俸に変わります。評価基準...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
女性には非常に働きやすい環境と思います。育児休暇もしっかりとれるし,有給も比較的取りやすい。女性の声を反映して社長主導でタムロンキッズ(保育園...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
給料は数年前に見直しが入りだいぶ改善した。
ボーナスは年5ヶ月が平均。
残業代は全て支給される。
最近は残業規制が厳しくなってきた。
【気にな...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
若手にもどんどん仕事を任せる社風であり、若い時から海外の顧客を相手に交渉や折衝を経験できる。技術的な知識も同時に身につけることが可能であり、現...続きを読む(全343文字)
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【良い点】
部署によりますが、設計以外はワークライフバランスは特に問題ないと思います。普通に有給休暇もとれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
週に定時退社規定の日がありワークライフバランスは比較的誰でも取りやすいように思われる。
そのほかに有休も取りやすく何かと便利。
急な用事や病気...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
上司によるが、自分の上司は馴染みやすく仕事もよくおしえてくれた。全社的にそういった雰囲気がある。やりがいを分け合える雰囲気がある。
【気になる...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
毎日がノー残業デーになっており、基本的にはみんな18時には帰宅しますが、営業や開発などは遅くなってしまうこともあるようです。
【気になること・...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
部門にもよりますが、開発系の部門では1万円以上するような外部の有料の講習会に行かせてくれることもあります。現場系の部門では業務優先で、まずほと...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
上長は面倒見のイイ尊敬できる人でした。各部署との連携も取りやすく(やり方にもよると思いますが。)仕事はやりやすかったです。責任ある仕事も任せて...続きを読む(全222文字)
会社名 | 株式会社タムロン |
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フリガナ | タムロン |
設立日 | 1952年10月 |
資本金 | 69億2300万円 |
従業員数 | 4,480人 |
売上高 | 714億2600万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 桜庭省吾 |
本社所在地 | 〒337-0015 埼玉県さいたま市見沼区大字蓮沼1385番地 |
平均年齢 | 43.0歳 |
平均給与 | 792万円 |
電話番号 | 048-684-9111 |
URL | https://www.tamron.com/jp/ |
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