この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
事業責任者達の好き嫌いで評価が決まる。優秀なやつはさっさとランクを上げて残業をつけさせないようにして月の残業100時間以上やらせるところもあるが、部長ク...続きを読む(全352文字)
株式会社ミツバ 報酬UP
株式会社ミツバの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は263〜2000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ミツバの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ミツバで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
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事業責任者達の好き嫌いで評価が決まる。優秀なやつはさっさとランクを上げて残業をつけさせないようにして月の残業100時間以上やらせるところもあるが、部長ク...続きを読む(全352文字)
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声の大きい・気に入られている社員は、総じて給与アップ。反して仕事をそつなくこなしていても、声が小さい・評価の際に遠慮していると、給与アップはないばかりか...続きを読む(全165文字)
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元々海外赴任前提の募集だったため、1000万以上のランプサム金額で雇用契約を結び、海外赴任前の国内での勉強期間のみ850万円Baseの給与体系を適用され...続きを読む(全193文字)
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給与、賞与にまんぞくしている点はあまりありません。リーマンショックの時にはボーナスがビックリするくらい減りました。あのときの社内の雰囲気は筆舌に尽くしが...続きを読む(全164文字)
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給料については夜勤もあったおかげで深夜勤務手当がつくことも多く、薄給と感じたことはありませんでした。ただし、年功序列方式で勝手に年々給料が上がっていく事...続きを読む(全169文字)
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20代後半のときに入社しましたが、人事担当から提示された想定年収が400と提示され、結構いただけるだなと思いましたが、リーマンショック後に営業手当等諸手...続きを読む(全179文字)
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ランクアップするときに大きくあがるが、その他は微増。
評価制度はあるが普通に仕事をこなしている分にはあまり意味が無い。
アピールの仕方が影響するよう...続きを読む(全173文字)
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給料は大学時代の友人と比較するとかなり安いです。同業他社と比べてもかなり安く感じます。
昇給はなかなか厳しい状況にあります。もちろん本人の努力次第である...続きを読む(全158文字)
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当時は『手取り』しか見ていませんでしたが、『総支給額』は結構な金額だったようです。退職後にハローワークに手続きに行った時、『年齢不相応な金額だけど、一体...続きを読む(全170文字)
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東証1部上場企業であるにも関わらずボーナスは満足とは言えなかった。部署にもよるがサービス残業が横行し残業代がもらえる部署とそうでない部署とでは年収にかな...続きを読む(全151文字)
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・一般的に薄給として知られています。入社時の初任給は普通ですが、給与の伸びが小さいので、数年で他社の人との差が多きくなってしまいます。
・ボーナスも求...続きを読む(全202文字)
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とにかくひどかった。残業なし、手当なし、ボーナスなし。
転職者が非常に増え、どんどん人がやめていった。
はっきりいって給料の面でなにひとついいことは...続きを読む(全171文字)
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しっかり評価もしてもらい、人の粗探しをするような雰囲気は何もなく、給料も派遣とはいえそこそこもらえていた。
自給でボーナスなどは出なかったが、当時は景...続きを読む(全153文字)
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賞与は4ヶ月+期末賞与により成り立っています。
残業代はやった分だけつくのでかなり魅力的です。
しかしリーマンショック以降徐々に給与が上がってきてい...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
良いワークライフバランスとは、仕事と私生活が適切に調和し、どちらも充実している状態を指します。個人の価値観やライフステージによって理想のバラ...続きを読む(全647文字)
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【良い点】
開発力がなくて、仕事が楽でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
他がやめた未来のない製品をたくさん受けて、ギリギリ繋いでいるのでな...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
とても良いことばかり話してきて、大きい会社はすごいんだろうと期待して入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に話してい...続きを読む(全171文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
近年は分からないが、新卒本配属後も生産計画の都合で工場ラインへ呼び戻される事が度々あった。勤務工場も現勤務地の最...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
特定の自動車メーカーの系列では無いため、国内外問わずの自動車メーカーとの取引はあり、携わった製品が実際に使用されている実感は得やすい。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
手厚い制度があるわけでは無いが、独身寮の家賃はかなり安く、新卒であっても貯金をすることはできた。本社近辺に何棟かあるが、中には設備面で古さを...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
開発拠点が海外にもあるため、世界中のメーカーとやり取りすることができること。また海外拠点への指示は英語にてメールする必要があるので、英語力を...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
大した仕事が出来なくても管理者に好かれれば昇格、昇進できる。
なんでこの人が?って人も管理職になっているので、ある意味では前向きにみれば、み...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
部署によるが、有給はとりやすい。会社の体質を改善し、儲けを出せる体質に変わってきていると感じる、ボーナスもコロナ禍はカットや減額していたが、...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
休日出勤、残業は多くなく、終業後や休みほ日は自分の時間をしっかり取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
職制以上は業務量が多くワー...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
ディーラー界隈では他県も含めて給料は良いように感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が無い場合もあり、常に経営陣は赤字と言...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
昇給も賞与もありとてもやる気アップに繋がりました。改善提案も沢山出せば出すほどお金が貰えるので、すごく助かっていました。
【気になること・改...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
年功序列のため、長い目で見て昇給すれば良い人であれば条件は合うかも。勤続年数だけが重視されるので、ある程度の年齢になれば実績を残していなくて...続きを読む(全245文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
障がいを持っている人の基準のため、初任給で手取り10万を下回ることが多々あります。また新卒の初任給を上げてるため、2から3年目の人のほうが給...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
子会社としては優遇されている方だと思います。
ただし、残業ありきの給料形態なので、業績悪化などで残業に規制が入ると100万円単位で年収が下が...続きを読む(全231文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
夜勤や残業が多い職場に配属された場合はかなり給料が良くなります。
人が足りないところに所属されると思いますのでよっぽど残業が多い職場かと思い...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
評価はどうであれ、勤続年数が長いと年収も高い傾向にあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は完全な年功序列なっており、新卒であ...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
昇給幅が非常に低い。
評価が相対評価のため、どれだけ努力していても絶対評価ではなく、周りとの差がどれだけだったかで評価をつけられる。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
高卒から働くにしてはめちゃくちゃ給料が良い、引かれる分も多いですがすべてボーナスでカバー出来ます。
毎年100万以上貯金している先輩もいました続きを読む(全77文字)
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【良い点】
入社当時謳っていた時給は充実していた。
社員登用ありと銘打っており、その気があるなら話ができる体制は整えているようです。
パートでも寸志がも...続きを読む(全171文字)
会社名 | 株式会社ミツバ |
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設立日 | 1977年5月 |
資本金 | 98億8500万円 |
従業員数 | 22,665人 |
売上高 | 3441億5400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 日野 貞実 |
本社所在地 | 〒376-0013 群馬県桐生市広沢町1丁目2681番地 |
平均年齢 | 42.2歳 |
平均給与 | 544万円 |
電話番号 | 0277-52-0111 |
URL | https://www.mitsuba.co.jp/ |
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