この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
全従業員で構成される互助会なるものがあり、夏と冬に年2回イベントが開催され、普段顔を合わすことのない従業員同士の交流の場が休日に設けられている...続きを読む(全200文字)
株式会社コイ・テック 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社コイ・テックの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社コイ・テックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
全従業員で構成される互助会なるものがあり、夏と冬に年2回イベントが開催され、普段顔を合わすことのない従業員同士の交流の場が休日に設けられている...続きを読む(全200文字)
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スキルアップは個人の自主的努力に委ねられる。
勉強のためのテキスト類は、業務に役立つ資格であると判断されると、社長のポケットマネー(?)での購入が認めら...続きを読む(全173文字)
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給与は、時給計算というお話での就労でしたが、時給額が明確ではない。
社長の「なるべく配慮した額にする」という言葉を信じるのみで、支払日まで給与の予測が立...続きを読む(全221文字)
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IT関連サービスという、大企業も含む、多くの企業が参入している分野なので、成長性や将来性の面で産業としての広がりはあると思うが、中小企業が生き残って行くの...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
上司からの推薦で、年次が浅くてもチームリーダーやグループマネージャーになれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年次が浅いうちから社内...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生は整っており、資格取得奨励制度もあるので自己学習ができる人にはいい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしていた方だと思う。
社宅、住宅補助などもしっかりしていた。
大きな問題は無かったと思う。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社ならではのものは特にありません。独身寮は不人気で、二人一部屋です。世帯者向けの社宅は出世してからしか入れないの...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
会社近くに住めば最大月2万円くらい住宅補助が出ますが、赤坂に会社があるので家賃が高く、利用している人は少ない印象です。
【気になること・改善し...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
副業OKで、プライベートでゲーム開発や漫画投稿など自由に行うことができます。「個人のスキルアップに繋がることは会社にとっても利益になる」という...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
学習支援、資格支援があるところ、資格を取ると給料以外に資格取得報酬がある
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生を感じる場面が少ない続きを読む(全77文字)
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【良い点】
副業は原則感じですがその部分がゆるく、実質の副業をやっている方もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が勤続10年を越えな...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
比較的規制の無い社風だった。忘年会も欠席可能だった。新年会・花見も無し。社内学習は、個別の裁量に任されていた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生はあり。その他従業員に評価について相談されることはないため、管理者のみでの評価制度だと思われる。マイカー通勤は不可。上限3万円...続きを読む(全88文字)
会社名 | 株式会社コイ・テック |
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フリガナ | コイテック |
設立日 | 2000年12月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 15人 |
代表者 | 新田隆敏 |
本社所在地 | 〒104-0033 東京都中央区新川2丁目18番4号八重洲マンション401 |
電話番号 | 082-532-5300 |
URL | https://www.opn-web.com/ |
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