ｓｉｚｅｂｏｏｋの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
女性だからと言って働きにくさは特に感じられない。お子さんがいて時短で働かれている方も多々いらっしゃる。続きを読む(全57文字)

【良い点】
有給がとても取りやすい。フルフレックスではないが、チーム単位で出勤時間を決められるため融通が効きやすい。月初が忙しい傾向にあるが、月全体を通...続きを読む(全120文字)

【良い点】
成果主義がしっかりしており、努力や実績がダイレクトに評価に反映されるのが魅力です。営業など数字で結果が見える職種では特に、成果に応じて昇給・...続きを読む(全590文字)

【良い点】
クライアントの課題に対して、データ分析や広告運用を通じて成果を「数字」で実感できる点がやりがいです。自分の提案や戦略が直接クライアントの成長...続きを読む(全191文字)

【良い点】
この会社は性別に関係なく、成果をきちんと評価してくれる環境だと感じます。実際に課長やリーダーの中にも女性がおり、キャリアアップのチャンスは平...続きを読む(全462文字)

【良い点】
特に女性だから働きづらくなるという雰囲気は感じなかった。部長にも女性がいたり、なんなら女性の採用比率が高いため、むしろ女子会なども頻繁に開催...続きを読む(全157文字)

【良い点】
社内の仲は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低く将来性があまりないと感じたため。あとは人は良いのですが、それに甘んじてズ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
プライベートとワークのバランスはとりやすく感じました。残業も多いですが内容は難しくないため、そこまで心理的プレッシャーは少ないです。続きを読む(全72文字)

【良い点】
完全な実力主義。正直案件の規模にもよるので初期配属の運にもよります。あとは新規営業の方が後々も粗利ポイントがつくので業者も大事です。続きを読む(全72文字)

【良い点】
徐々にだか売上高は伸びている。
【気になること・改善したほうがいい点】
少額案件を数多く担当するので疲弊する。金額を大きく伸ばしたとしても、...続きを読む(全241文字)

【良い点】
業務に必要な資格がある場合は、会社が全額負担してくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が在籍していた当時は、住宅手当などの...続きを読む(全92文字)

【良い点】
当時の制度になりますが、住宅補助があり、生活面では非常に助けられていました。詳細な金額は記憶が曖昧ではあるものの、家賃の半額程度を会社が負担...続きを読む(全148文字)

【良い点】
福利厚生は使えるものはほぼない。住宅手当も2、3万あるが、その分基本給を減らしているので、基本給はかなり低い。ボーナスは毎年出ていたので助か...続きを読む(全111文字)

【良い点】
会社としてウェビナーのサービスに登録しており、自由に見ることができる。
新人歓迎会、新年会は会社から補助が出る。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全103文字)

【良い点】
関東IT健保の福利厚生を使い倒した方が良い
副業も認められているが、何でもかんでも認められるわけではなく、自身のパフォーマンス次第と考えてい...続きを読む(全81文字)

【良い点】
事前に申請が必要ではあるが、学習支援として、有給の利用なしで、外部研修を受講可能。
また、書籍購入する際にも、補助があるため、技術書を購入す...続きを読む(全131文字)

【良い点】
持株会(15%割引)以外の福利厚生は特にないが、US IBMの株価が好調なためお得感はある。企業型DCも存在。続きを読む(全61文字)

【良い点】
6万円以内で半額の家賃補助を受けられること。
家電がなくてもレオパレスの物件紹介もあるので一人暮らしを始める人にも良いかと続きを読む(全67文字)

【良い点】
住宅補助が最大3万出るとこです。
ただ物件は指定のところじゃないとダメなのでそこが懸念点です。
またその他に色々な制度もあるのでそれを有効に...続きを読む(全103文字)

【良い点】
「住宅手当等の有無や金額」ありませんでした。
「退職金制度の有無」ありませんでした。
「独自の福利厚生」ありませんでした。
【気になること・...続きを読む(全105文字)