琉球ネットワークサービスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
様々な業種の案件に参画できる。
案件を選べる訳ではないので、会社の意向に身を任せることにはなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
働...続きを読む(全146文字)

【良い点】
よい現場にあたれば、ワークライフバランスを確保できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆もしかり、現場次第では、スキルアップもなく...続きを読む(全106文字)

【良い点】
地域では昔からの関係性が深い企業が多いため、案件に困ることはないかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
昨今のAI活用、開発...続きを読む(全96文字)

【良い点】
様々な現場を楽しめる人には向いていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
よくも悪くも、受託、派遣が売上の基盤なので色々限界はある。続きを読む(全78文字)

【良い点】
人当たりが良い人がおおく、比較的女性社員もはたらきやすいと思う。
女性は休暇、産休も取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
と...続きを読む(全84文字)

【良い点】
年内の同じ業態のIT企業の中では年収は気持ち高め。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職、資格以外の昇給手段がなかったので、スキルア...続きを読む(全96文字)

【良い点】
残業等はチームによって、バラバラだと思うが、ないチームはほとんどない。あるチームは結構遅くまで（22時ぐらい）まで残ってるという話を聞いたり...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の今後の方向性が見えない。どういうところに向かっていきたいのか、注力していきたいのか、その辺がはっきりしてい...続きを読む(全192文字)

【良い点】
若い社員には、いろんな開発案件を回して、開発技術やスキルの固定化が起こらないように管理職が意識している。社員が手を挙げると動いてくれる場合も...続きを読む(全156文字)

【良い点】
種類にもよるが資格を取得することで、毎月資格手当がもらえる。若手はそれを目指して勉強してる人が割といる。

頑張っている人は評価されている印...続きを読む(全168文字)

【良い点】
ベネフィット・ステーション等の各種割引サービスは社員ならだれで使用可能だった
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助なし、客先常駐...続きを読む(全105文字)

【良い点】
大手並みに揃ってはいます。借り上げ制度などもグッド
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートや副業などは方針的にも厳しめにはなるので...続きを読む(全96文字)

【良い点】
福利厚生としてはスポーツクラブの助成毎月1000円や温泉施設の利用、宿泊施設の利用に関して上限はあるが福利厚生として補助などいただける。

...続きを読む(全139文字)

【良い点】
新卒採用から2ヶ月の内は神奈川で行われた時の研修と、正式配属が決まってからの借り上げ社宅で発生する家賃半分が支給される。
また、正式配属に伴...続きを読む(全90文字)

【良い点】
たまに懇親会が開かれます。同じ支店の社員で集まって簡単なディスカッションや食事会で交流する機会があり、学びがありつつも楽しめました。続きを読む(全72文字)

【良い点】
資格の取得支援や書籍購入支援制度は整っており、使いやすい。最低限の福利厚生はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は一切な...続きを読む(全80文字)

【良い点】
3年勤続毎に10日分の休暇が付与される制度があり、旅行や短期留学などに活用することができる。
もともとは2週間続けて取得しなければならなかっ...続きを読む(全242文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
eラーニングが利用できる以外は皆無です。企業型DCを導入するようですが、退職金、福利厚生などはありません。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は有りますが、要するに給与です。給与＋住宅手当というような感じではありません。
退職金は自費で積立です。続きを読む(全76文字)

【良い点】
社員旅行積立だけはまぁそれはご立派で、総務の女性の計らいのみで不参加の場合のお土産が豪華(石垣牛1kg等)続きを読む(全59文字)