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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事務以外は全て営業です。
会社自体が時代についていく気がなく、男性との体力的な違いを一切考慮して頂けません。
事務さんは営業からの頼まれごと...続きを読む(全232文字)
- この投稿でわかること
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三井不動産リアルティ札幌株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三井不動産リアルティ札幌株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に三井不動産リアルティ札幌株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
事務以外は全て営業です。
会社自体が時代についていく気がなく、男性との体力的な違いを一切考慮して頂けません。
事務さんは営業からの頼まれごと...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
女性業務職は産休制度が充実しており、人の問題が無ければ退職する人は少ない。
総合職は、大事にされているがキャリアプランの途中で退職する人が多い。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
育児休暇や産前産後休暇を取って職場復帰している女性社員もいましたし、育休や産休が取りづらい雰囲気はあまりないと思います。
【気になること・改...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
女性は特別扱いされます。されすぎのような気もします。営業職であれば男性と変わらず活躍できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事...続きを読む(全199文字)
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結婚と同時に寿退社が当たり前で、産休や育休を取った人がいたというのは聞いたことがないです。昔の一般職として女性職員は雇われており、キャリアパス形成すべき...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
入社後、建築・土地・取引に関する各種試験があり、勉強せざる負えない環境が整ています。やっていく内に基礎知識が付くのは良いですが、仕事と両立す...続きを読む(全163文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
月40時間以上は残業する覚悟を持って入社してください。本社や人事の人の空気感と、現場(各センター)の空気感は違い...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは気にせず、ノルマ、成績のために頑張ろうと思えばいくらでも頑張らせてもらうことが出来る。休みなどいらず必死にやりたいとい...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
若手の意見を聞いてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
書類がとにかく多い。続きを読む(全49文字)
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【良い点】
新卒5年目までは社宅入居が可能なので、手取りは良いと思う。
通勤手当は満額支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
接客業なので...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
宅建士は必須なので、研修制度は充実している。
職位毎に研修があり、合格しないと上位職位になれない。
数字だけではなく、不動産知識等が求められ...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
完全週休2日制で有るが、休日出勤することもある。その場合は事前申請しないとPCが使えない。
また、残業も同じPC一斉ダウンがあるので、計画的...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
モバイルPCが貸与されて移動中でも作業ができるようになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレワーク推奨のため在宅勤務が認められ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
社長と業務部長は親会社から出向してきますので、割と分別のある人が多いです。原則的に約3年で交代します。もし相性が悪くてもリセットされますので...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
東京の親会社と同じレベルの人事制度が導入されていて、福利厚生は充実していると思います。職場は、赤レンガテラスのある札幌三井JPビルディングで...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
女性社員の活躍は年々増えており、管理職として活躍している女性もいる。育児休業や時短勤務等の制度も整備されており、制度を利用して働いている社員...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので働きやすいです!男性の多い業界なのですが、ここは珍しく女性が活躍しています。
出産で産休後も3ヶ月で直ぐに復帰して、楽し...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
女性の管理職や事務所が一定数はいた。現場でも人数が多い施設で日勤だけならむしろ重宝されるかと思う。実際はあまり見たことがなかった。
【気にな...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
産休、育休をとって戻ってくる方もいる。
男性も育休を取得している。理解は高いと思う。復職後の働き方については、しっかり社長に相談すれば多少は...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
女性の営業スタッフもいて、性別で評価が変わる感覚はありません。結果と姿勢で見られるので、女性でも店長やエリアマネージャーを目指せます。
産休...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
産休・育休制度や時短勤務が整っていて、女性管理職も増えている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場職はシフト制のため、家庭との...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
この職場は非常に働きやすい環境が整っており、本当に素晴らしいと感じています。
スタッフ一人ひとりの人柄が良く、誰に対しても隔たりなくフラット...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
女性で幹部や長クラスになっている人がいた。ただ、気が強い女性でないと気に入られないのは感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
かなりの人が産休、育休を取り、復帰後も時短勤務をしている。男性も育休が取れる。働きやすい会社だと思う。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
産休育休は取得可能。男性でも育休をとっている方がいた。フレックス等である程度時間の融通もきく点はいいと思う。続きを読む(全60文字)
| 会社名 | 三井不動産リアルティ札幌株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミツイフドウサンリアルティサッポロ |
| 設立日 | 1993年1月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 166人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 江川尚志 |
| 本社所在地 | 〒060-0002 北海道札幌市中央区北二条西4丁目1番地 |
| 電話番号 | 011-231-6845 |
| URL | https://www.mf-realty.jp/sapporo/ |
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