Ｍ－ＴＥＣのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
社員評価制度があるため、面談、書面にて将来のビジネスビジョンを考えるのにいいと思います。半年に一回面談があります。少し大変ですが、
【気にな...続きを読む(全194文字)

【良い点】
国内トップカテゴリーのレースに携われること。
エンジン組立業務に従事しているが、自分が組み上げたエンジンが実際にサーキットを走る姿を見ること...続きを読む(全217文字)

【良い点】
社員割引などでカスタムパーツなどを安く買える。
展示会や、オートサロン、モーターショーに行ける時がある。新しい車の見学など仕事をしながらいけ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
新人研修、レベルアップ研修などスキルアップに関する研修は色々と受けさせてもらえます。資格取得にも積極的に相談に乗ってくれたら、取りに行かせて...続きを読む(全184文字)

【良い点】
華やかな世界なのが魅力的です。厳しさもありますがレース課は楽しいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
外から見ていると華やか...続きを読む(全190文字)

【良い点】
業界では名前を知らない人がいないくらい有名です。
【気になること・改善したほうがいい点】
車業界全体が縮小しているので今後増えることはないと...続きを読む(全197文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生などあってないようなものであると言ってよい。
残業代はきちんと出ているが、それは当たり前の話であって自慢...続きを読む(全221文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社数年の若年層がバタバタと退職しているが、上層部や人事部門は全く対応
する気配すらない。
ブランド名に胡座をか...続きを読む(全175文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
過去何人もの部下をパワハラで退職に追い込んだ人物が取締役に昇進している
のに対し、中間管理職のパワハラについては...続きを読む(全189文字)

【良い点】
車業界に関係者としてイベント、レースに入れます。
お客様ではなく関係者なので普段見れない所が見れます。
社内にある車両がメンテナンスをされて...続きを読む(全165文字)

【良い点】
残業時間については現在企業の業績が良くないこともあり、残業規制が掛かっている。平均して15時間以下に抑えなければならない。そのため基本的には...続きを読む(全294文字)

【良い点】
部署にもよりますが、残業は少ない。
私の場合月に10時間未満です。
計画有給も突発でも取りやすいため旅行の計画も立てやすいし育児の両立なども...続きを読む(全117文字)

【良い点】
業務状況に応じて忙しい時期もありますが、全体としてはバランスは取れていると感じています。
【気になること・改善したほうがいい点】
大きな不満...続きを読む(全116文字)

【良い点】
ワークライフバランスについては、「制度は整っていて、使えるかどうかは職場次第」というのが率直な感想です。休暇制度や福利厚生は全体として手厚く...続きを読む(全473文字)

【良い点】
固定費削減の影響でバックオフィス業務は基本的に残業ゼロ。そのため時間はある。（が、賃金は多いとは言えない）
リモートワークも定着している。続きを読む(全75文字)

【良い点】
有給消化率は厳しく見られており、基本的には消化できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームの先輩から休日も働くよう強制されていた...続きを読む(全157文字)

【良い点】
在宅勤務を活用している社員も多く、出社頻度は個人や部署によって異なります。近年は出社を基本とする企業も増えていると聞きますが、比較的柔軟な働...続きを読む(全103文字)

【良い点】
プライベートは確保できる。工場と本社で待遇が異なるのでその点は注意。
【気になること・改善したほうがいい点】
群馬側は基本的に出社で8:00...続きを読む(全145文字)

【良い点】
残業時間は月平均15時間程度。
有給取得目標が設けられており、有給を取得できずに消滅してしまうということはない。
【気になること・改善...続きを読む(全116文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業をできる社員が日々の残業を行なっていて毎日22時まで働く月もあった。ワークライフバランスはなかなか低いように...続きを読む(全80文字)