この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署にもよるかもしれないが私が在籍していた部署は上司がとても魅力的だった。裁量権もあるし、~がやりたい、やってみたいと相談すれば、じゃあやって...続きを読む(全209文字)
鹿島東京開発株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、鹿島東京開発株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に鹿島東京開発株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署にもよるかもしれないが私が在籍していた部署は上司がとても魅力的だった。裁量権もあるし、~がやりたい、やってみたいと相談すれば、じゃあやって...続きを読む(全209文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一部を除いてとても雰囲気が良く、中には管理職から平社員までがフラットに意見を言える部署もある。
その一部の部署では上席が曖昧な指示しか出さずに...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
私が接した方々のみの話になるが、仕事の遂行や仕事上の人間関係のしかたとしては、とても誠実で信頼をおける方が多かった。
【気になること・改善した...続きを読む(全185文字)
【良い点】
シフトに融通が利く点は働きやすかったと思う。会社のタイムカードの前のカレンダーに休みたい日や遅刻する日や早退したい日付に書いておけば基本連絡し...続きを読む(全184文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2021年6月4日在籍時期:2008年頃
投稿日:2018年3月4日在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年3月1日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事業の将来性については、多店舗展開のホテル事業ではないため、積極的な事業展開という訳ではないが、ホテル業界でも安定的な基盤があるため、今後の展...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
ホテル運営ということで、現場のスタッフは女性社員が多く活躍している。管理職者についてはまだまだ男性の比率が多いが、今後の展開では女性社員の比率...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
管理職になり役職が上がれば上がるほど役職手当が大きく伸び、年収も増えていく。しかし、管理職になる前の基本給の水準は高くはないので年収も伸びづら...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
今コロナで大変な時期ですが、自宅待機のシフト(政府からでる雇用調整助成金?があるため)も増えましたが、ちゃんとお給料はいつも通り貰えてます。賞...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
ホテルにしては、ボーナスが良い方だと思う。評価に関しては、常に仕事ぶりをみて正当に評価してくれる。それをボーナスでも反映してくれてる
【気にな...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
常にお客様から頂く言葉で充実感、やりがいを感じれる環境。最初はお客様ひとりひとりのニーズをうまくくみ取るのは難しかったが、社内はプロのホテルマ...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
教育体制は年々整ってきています。新入社員研修もOJTもやるようになってきています。近年は各部署もその辺りも気にかけているようなので今後も変化し...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
女性が多くいますので育児休暇、産前産後休暇も取りやすくはなっています。上司も理解ある方が大半だと思うのでその辺りの心配はないと思います。女性管...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
サービス業ですので、振る舞いや見る目を養うことが出来ます。また、一生懸命に仕事をする人には上司は理解を示してくれる職場です。比較的社員同士の仲...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
ホテル業界は収入が少ないが食事面は従業員食堂などがあり充実している。
また残業などにも昨今の世の中流れで会社的に賃金底上げなどを行い、従業員に...続きを読む(全224文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
係長~課長級に30代~40代前半が少ないように思う。
部長級は50~60代、女性もいない。
若い人が最近辞めていっ...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には体育会系っぽい雰囲気はある。
またトップダウンの風潮も強くあり、上長に対してもあまりいい印象をもたなかった。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
チーム制をとっており、チームリーダーになると、チームでの目標を達成するとチームリーダーのみ10万円の報酬金がでる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
体調不良や欠勤の際はLINEでの連絡になっていました。電話は苦手だったので助かりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりこちら...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
社員同士は非常に仲が良く、まったく希薄な関係性ではなかった。まさにチームメイト。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業の急拡大により、...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
社長が女性。普段は穏やかだが、決める時は決める。社員が理不尽なクレームで困っていたら、社長自ら電話に出てくれたりもした。
【気になること・改善...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
管理会社らしく、強烈な個性があるタイプは少ない良くも悪くも普通かと。前世代のような怒鳴るタイプも少ない続きを読む(全57文字)
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【良い点】
驚くほど良い人が多く、人と接することに対するストレスが少ない。自分の考えや想いを素直に出すことが出来るし、受け取ってもらうことが出来ている。お...続きを読む(全321文字)
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【良い点】
創業社長で尊敬できる。社長と直接かかわることはないので能力は実際にはわからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の管理能力はな...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
皆真面目で、優しく、風通しは良いイメージです。仲も良く、あまり怒られたりすることもありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
少し縦...続きを読む(全180文字)
会社名 | 鹿島東京開発株式会社 |
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フリガナ | カジマトウキョウカイハツ |
設立日 | 1989年2月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 258人 |
売上高 | 64億3900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 大島信豊 |
本社所在地 | 〒135-0016 東京都江東区東陽6丁目3番2号 |
電話番号 | 03-5683-5683 |
URL | https://tokyo-east21.co.jp/ |
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