この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
カー用品店で販売されている製品や自動車メーカーに提供するOEM製品の開発に携われる業務を担当できる。開発中に製品のスピーカーから音楽が鳴るのを...続きを読む(全99文字)
パイオニアシステムテクノロジー株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
カー用品店で販売されている製品や自動車メーカーに提供するOEM製品の開発に携われる業務を担当できる。開発中に製品のスピーカーから音楽が鳴るのを...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
住宅補助は、独身と既婚者で異なるが支給される。借上げ社宅としての補助金が支給されるので税制面の負担が軽減される仕組みになっている。会社製品を社...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
新人研修には時間をかけてもらっているのでソフトウェア開発の基礎知識を習得することができる。社内の有識者が講師として運用している社内研修が充実し...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
主として川越と仙台の2拠点で開発を行なっている。人によっては、定期的に異動が発生して数年周期で引っ越しをすることに...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
不安しかなく、将来性を感じられるところがない。親会社の経営状況がよくないのが数年間つづき、それに引きずられ状況はよ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
最近は残業代が支給されるようになり、残業が多い会社でもあるので、おのずと年収は高くなる。ライフワークバランスより年収を重視する方にはおすすめの...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
土日の出勤は減ったものの、平日は、短納期の作業に追われ残業が多くなる。車メーカーからの仕事を請け負うことになると、...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
私が在籍していた当時は最新技術の取り込みなどにも積極的で、組込み系ソフトウェアエンジニアとしてスキルアップを重ねていくことができる良い環境にあ...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に社員さんはやる気がない人が多い。やりたくないことはすべて社員以外に任せる傾向にあった。社員さんがやるべき内...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
派遣社員とはいえ通常の事務と比べると給料は高くもらえた。残業代もきちんと出してくれるため、遅くまで頑張ることができた。ただ残業なしだと給料が大...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
社員さんが皆仲良くしてくれるので、わからないことがあっても不安になることはなかった。理解できるまでこまめにチェックしてくれ、優しく教えてくれる...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
パイオニア製のカーナビゲーション開発に携わることができ、自分の作った製品が世の中に出ることに大きなやりがいをもって働けると思ったため。
【気に...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
社員は皆、仲が良い印象。問題など気さくに相談することができ、風通しは良い職場だと感じる。プロジェクトリーダーやグループリーダー、マネージャなど...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
現場に近いマネージャが評価をしてくれるため、日頃の業務内容等で妥当な評価をしてくれていると思う。業務目標と自己研鑽で評価されるが現場での頑張り...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
給与は宮城県平均以上は貰える。裁量労働制なので残業代込みの固定給。ある意味で収入は安定していると言える。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全317文字)
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【良い点】
PM関連のスキルアップ教育は比較的に熱心で、定期的に講習があります。また、やる気さえあれば、いろいろな社内セミナー、外部セミナーを受講すること...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
評価制度として、直接話し合う場が設けられる。一方的に知らないうちに評価されると言ったことは無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
建前...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
わからない。親会社であるパイオニアの仕事しかやらないから。
親会社が安泰な限り、こちらも安泰であるとは少なくとも言える。
【気になること・改...続きを読む(全439文字)
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【良い点】
有休を取得し難くい雰囲気はありませんでした。
(ただ、業務は1年中相当忙しいので、実際に有休を取得できるかどうかは別の話でしたが…)
また、当...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
面接では平均残業40時間と説明されたが、実際は恒常的に100時間越えであり、事前の説明と全く異な...続きを読む(全320文字)
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【良い点】
・仙台でソフトウェア開発の企業として成立させようという意思が強い。昨今は本社事業所(川越)からも人を引き戻し、仙台の現場を強化しようという姿勢...続きを読む(全676文字)
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【良い点】
・自由に休暇が取れる
・計画的な教育が出来ている
【気になること・改善したほうが良い点】
・残業が常態化しているのに有効な策を打てていない。...続きを読む(全199文字)
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【気になること・改善した方がいい点】
残業をなくそうと努力しているが、結果としてなくならない。体を壊す人もいる。
大手「パイオニア(株)」の子会社と...続きを読む(全199文字)
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若いうちからプロジェクトリーダーなど積極的にまかされます。スキルアップという意味では成長できると思いますが、責任や業務範囲が広くつぶれてしまう人もおおいで...続きを読む(全157文字)
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業務内容は親会社からの受託のみ。車載器の開発がメインだが近年はOEMが主体となっている。車産業は成長分野なので急に仕事がなくなることはない。むしろ仕事が多...続きを読む(全180文字)
会社名 | パイオニアシステムテクノロジー株式会社 |
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フリガナ | パイオニアシステムテクノロジー |
設立日 | 1998年7月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 350人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 遠藤功 |
本社所在地 | 〒981-0912 宮城県仙台市青葉区堤町1丁目1番2号 |
電話番号 | 022-728-6311 |
URL | https://jpn.pioneer/ja/corp/group/pioneersystemtechnologies/ |
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