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パイオニアシステムテクノロジー株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

パイオニアシステムテクノロジーの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パイオニアシステムテクノロジー株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にパイオニアシステムテクノロジー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。

パイオニアシステムテクノロジーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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パイオニアシステムテクノロジーの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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パイオニアシステムテクノロジーの 社員、管理職の魅力に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

パイオニアシステムテクノロジー株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年9月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 一般事務 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に社員さんはやる気がない人が多い。やりたくないことはすべて社員以外に任せる傾向にあった。社員さんがやるべき...続きを読む(全188文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    パイオニアシステムテクノロジー株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2019年2月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員は皆、仲が良い印象。問題など気さくに相談することができ、風通しは良い職場だと感じる。プロジェクトリーダーやグループリーダー、マネージャな...続きを読む(全201文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    パイオニアシステムテクノロジーを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2021年9月20日
    回答者:

    【良い点】
    特にない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    どこの営業所でも一緒だと思うが、営業的な駆け引きは少なく、基本的に注文は勝手に入る。極論、...
    続きを読む(全191文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2015年頃

    投稿日:2024年3月25日
    回答者:

    【良い点】
    海外に工場があるため、意欲のある人であ...
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2025年8月30日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    意見を提出しても要望が通ることはないです。なのでモチベーションが上がらない。
    また、派遣された本社側はほったらかし...
    続きを読む(全98文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2026年2月14日
    回答者:

    【良い点】
    比較的有給は取りやすい環境であり、また推進もされていた。私自身は残業が多い部署だったが、定時16時40分に帰宅して、趣味を楽しんでいる方も多か...
    続きを読む(全85文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2026年1月6日
    回答者:

    【良い点】
    ・基本的な最低限の福利厚生制度は整っています。(通勤手当、各種手当、カフェテリアプラン等)
    通勤手当全額支給や海外勤務手当、持株会、ポイント制...
    続きを読む(全520文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    パイオニアシステムテクノロジーの 他のカテゴリの口コミ

    パイオニアシステムテクノロジー株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年10月31日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    組み込みのシステム開発に携わりたい方は合っているように思う。続きを読む(全30文字)

    パイオニアシステムテクノロジー株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2025年10月31日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    仙台にほとんどの社員がいるので、仙台で長期的に働きたい人には合っている。続きを読む(全36文字)

    パイオニアシステムテクノロジー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2025年10月31日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    残業時間も見直しがされているため、昔より少なくなっていると言っていました。続きを読む(全37文字)

    パイオニアシステムテクノロジー株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2025年10月31日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    先輩社員の方一人がついてくれるそうなのですぐに聞ける体制だと思いました。続きを読む(全36文字)

    パイオニアシステムテクノロジー株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年10月31日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    仕事体験に行ったときにいた社員の方たちは人当たりがよかったように思いました。続きを読む(全38文字)

    パイオニアシステムテクノロジー株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2024年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    中途での在籍1年ながら特に強い引き留めなどもなく、スムーズに退職となったこと。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    当時と今は違うかもし...続きを読む(全542文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    パイオニアシステムテクノロジー株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2023年2月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    主として川越と仙台の2拠点で開発を行なっている。人によっては、定期的に異動が発生して数年周期で引っ越しをすること...続きを読む(全141文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    パイオニアシステムテクノロジー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2023年2月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新人研修には時間をかけてもらっているのでソフトウェア開発の基礎知識を習得することができる。社内の有識者が講師として運用している社内研修が充実...続きを読む(全177文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    パイオニアシステムテクノロジー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2023年2月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    住宅補助は、独身と既婚者で異なるが支給される。借上げ社宅としての補助金が支給されるので税制面の負担が軽減される仕組みになっている。会社製品を...続きを読む(全112文字)

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      改善したほうがいい点
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    パイオニアシステムテクノロジー株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2023年2月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    カー用品店で販売されている製品や自動車メーカーに提供するOEM製品の開発に携われる業務を担当できる。開発中に製品のスピーカーから音楽が鳴るの...続きを読む(全99文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の社員、管理職の魅力の口コミ

    株式会社エス・ワイ・エスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人間としていい人は多い
    仕事ができる人には負荷が集まる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職は責任が大きい割に裁量権限が少ない
    休...続きを読む(全93文字)

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    ジェイアール東海情報システム株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良くも悪くも柔らかい、ピリピリしていない雰囲気。上昇志向がないとも言える。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職の方によって仕事へ...続きを読む(全90文字)

    この投稿でわかること
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    パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 コールセンター運営・管理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    マネジメントを重視しているようだが、知識だけが豊富。行動に全く移せていない。上層部にいけばいくほど、偉そうな人た...続きを読む(全173文字)

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      実際の働き方
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    株式会社システナの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    職場の雰囲気は比較的落ち着いており、周囲の方も丁寧に仕事を教えてくれる環境でした。業務を通して基本的な知識や経験を身につけることができ、自分...続きを読む(全267文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社SPIN TECHNOLOGYの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ないです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員、管理職の方ともに魅力は感じませんでした。
    なにか相談をしても適当に流されたり、鼻で...続きを読む(全191文字)

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      実際の働き方
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    株式会社オービックビジネスコンサルタントの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 男性 18年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    非常に社員同士のコミュニケーションはとりやすい。フランクにやりとりできる。ただ離職率は割と高いのがネック毎年新卒は一定数やめる。続きを読む(全70文字)

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    株式会社URコムシステムの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員、管理職の魅力は仕事を通じて成長できる機会があり、周囲と協力しながら成果を出せる点にあると思います。また、管理職は判断や調整の役割にやり...続きを読む(全158文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ステップの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 総務 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員はとても良い人が多いです。横の繋がりが強い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社長の意思で全てが決まります。若手の意見を反映でき...続きを読む(全100文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社アール・エムの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    比較的接しやすい上長は多いように思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    チームにより待遇であったり、方針が全く違い同じ成果を出してい...続きを読む(全92文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社NTTデータ・フィナンシャルテクノロジーの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    管理職を働き方を見て、こうなりたいとは思わない。
    とにかく大変そう。実際ある程度のところまでいければいいから管理職にはなりたくないと言ってい...続きを読む(全88文字)

    この投稿でわかること
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    パイオニアシステムテクノロジーの 会社情報

    基本データ
    会社名 パイオニアシステムテクノロジー株式会社
    フリガナ パイオニアシステムテクノロジー
    設立日 1998年7月
    資本金 9000万円
    従業員数 350人
    決算月 3月
    代表者 角田勇志
    本社所在地 〒981-0912 宮城県仙台市青葉区堤町1丁目1番2号
    電話番号 022-728-6311
    URL https://jpn.pioneer/ja/corp/group/pioneersystemtechnologies/
    NOKIZAL ID: 1190998

    パイオニアシステムテクノロジーの 選考対策

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    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。