和弘食品の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【気になること・改善したほうがいい点】
手当で誤魔化していて、全然給料自体は高くないです。転職して気が付きましたが、基本給でもらえた方が賞与への反映が大...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
明確な法令、コンプライアンス違反を目撃し、報告するも改善される見通しもなかったため。
その後、違反した人間は元の...続きを読む(全382文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
手当や福利厚生によって一見年収が保たれているように見えるものの、基本給が低く設定されているため、体調不良や休職な...続きを読む(全179文字)

【良い点】
相手の気持ちを動かせる立場の部署であったため、提案次第で結果が大きく変わることにやりがいを感じる場面もありました。
【気になること・改善した...続きを読む(全200文字)

【良い点】
伸びている業界のため、会社として明確な方向性が定まっていれば、さらに発展が見込めると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在...続きを読む(全167文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がある点は助かりましたが、基本給が低いため、体調不良などで欠勤した際の収入減が大きく、有事の際には不安が...続きを読む(全180文字)

【良い点】
成長している業界なら色々な経験や挑戦ができると思い入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人に記載されていた業務はほぼあり...続きを読む(全237文字)

【良い点】
部署内の同僚や一部の方々は協力的で、信頼できる関係を築くことができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
他部署の方々とは意思疎通...続きを読む(全273文字)

【良い点】
部署内や一部の同僚は、親身になって状況を改善しようと声をかけてくれるなど、人間関係において救われる部分もありました。
【気になること・改善し...続きを読む(全194文字)

【良い点】
残業はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事がほとんど与えられず、自発的に動こうとすると陰で批判されることがありま...続きを読む(全177文字)

【良い点】
女性だからといって差別されることはないと思われる。（工場スタッフに女性がほぼいないが）産休や育休も取ろうと思えば取れると思われる。続きを読む(全71文字)

【良い点】
産休・育休は取得しやすく、子育て中の社員が多い部署もあり、ある程度の部署の住み分けがされている印象です。続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性は優遇され過ぎている。実力以上のポストについている人が多すぎる。産休、育休は取りやすく女性にとっては待遇の良...続きを読む(全82文字)

【良い点】
販売も製造も女性が多い職場なので、女性に配慮はされていると感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚や出産などライフスタイルが変わ...続きを読む(全92文字)

【良い点】
営業本部で活躍する女性は指で数える程度。20代後半〜30代女性はがっつり退職済み。
【気になること・改善したほうがいい点】
なぜ女性が退職し...続きを読む(全154文字)

【良い点】
正月、夏休み、ゴールデンウィークなどは休みになることが多いので、子育て世代のパート仕事としてはいいと思う。労働時間も15時には終わるので主婦...続きを読む(全94文字)

【良い点】
産休、育休などはほとんどの方が取られている。復職してくる方がほとんど。
【気になること・改善したほうがいい点】
お酒を扱うため、特に営業など...続きを読む(全100文字)

【良い点】
工場では、多くの女性が勤務しており、産休や育休の取得だけでなく、生理休暇などの取得もできるのでそこまで心配する必要は無いと思います。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事務員さんは地域の最低時給で一日6時間程度の勤務で全く稼げずパート社員で残業なし。扶養の範囲内で働く人はいいのか...続きを読む(全238文字)

【良い点】
・女性は今のところ、結婚後は総合職でも異動がないようにしてくれている気がします。
・時短勤務が可能で、実際にしている人もいます。
【気になる...続きを読む(全193文字)