北洲のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
昔と比べるとかなり改善してきていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生や家賃補助などは、まだまだ改善の余地があります...続きを読む(全103文字)

【良い点】
退職理由に良い点などありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の業績不振の責任は、上層部ではなく、一般社員（特に年配者）に取ら...続きを読む(全93文字)

【良い点】
年功序列ではない。かといって、やった分だけの評価でもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度にて明確なポイント制になっているが...続きを読む(全93文字)

【良い点】
引き渡し時にお客様の笑顔に救われることが多々ありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアル化が進み、若い人にはやり易さが出て...続きを読む(全89文字)

【良い点】
それぞれの部署に女性社員が居て、評価も男性社員と変わらない制度になっているのでやりがいがあると思います。続きを読む(全58文字)

【良い点】
リフォーム部門は成長性があると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
新築部門と建材部門に関しては、将来性が厳しいかもしれません。続きを読む(全77文字)

【良い点】
商品性が高く、お客様がなんらかのニーズが満たされている場合が多いため、営業がしやすい。
分業がしっかりしている為、仕事の全体像が分かると仕事の...続きを読む(全407文字)

【良い点】
商品説明会や設計勉強会等が定価的にあり、スキルアップの機会は会社から提供していただくものでも多くあった。
営業研修はほぼロープレだが、営業フロ...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場から見て、経営幹部に近づけば近づくほど、２～３年以内に退職していっていた。幹部の人材が定着せず、安定していない...続きを読む(全128文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
役員や事業部長など経営幹部の方々が次々に退職されていくの始まりに、その後、部長や課長もドミノ式に退職されていった。...続きを読む(全158文字)

【良い点】
パートタイマーでしたが、とてもきちんとしていました。年末には、気持ちだけですが、ちょっとした寸志も出ましたし、雇用契約書も続きを読む(全67文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場で働く以上どこの企業もそうなのかもしれないが、ワークライフバランスは一切ない。
早朝出社、残業、土曜出勤は当た...続きを読む(全105文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
一応週休2日制でした。
しかし、土日休みではない。祝日ももちろん出勤です。
メールや電話は休...続きを読む(全87文字)

【良い点】
今の部署はワークライフバランスを気にしてくれているため、非常に働きやすい。
また、年休なども取りやすい。続きを読む(全58文字)

【良い点】
休みはしっかりとあるため、休日数は少ないと感じない
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤や連勤もかなりある、現場によっては夜勤もある続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
建築業界なので土曜日は現場があるので基本的に出勤します。休みにした場合も土日に社用携帯に電話がかかってくるので正直...続きを読む(全159文字)

【良い点】
平日休みになるので土日の混雑とは無縁。
【気になること・改善したほうがいい点】
BtoCなので仮に契約したお客様が、平日休みのお仕事をしている...続きを読む(全116文字)

【良い点】
土日祝休みは守られていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
隔週土日程度で出勤があります。
これについては必ず手当が出ておりました。続きを読む(全78文字)

【良い点】
ワークだけの生活となっている。現場によっては土日も動いている現場もあり、実質休みでも電話は鳴り止まず、そういう意味では休みの日も仕事のようなも...続きを読む(全82文字)

【良い点】
現場で仕事がないときはたっぷり休憩が取れる。
メリハリがしっかりある
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しいときは休憩がほぼ取れない。...続きを読む(全88文字)