北洲のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
商品性が高く、お客様がなんらかのニーズが満たされている場合が多いため、営業がしやすい。
分業がしっかりしている為、仕事の全体像が分かると仕事の...続きを読む(全407文字)

【良い点】
商品説明会や設計勉強会等が定価的にあり、スキルアップの機会は会社から提供していただくものでも多くあった。
営業研修はほぼロープレだが、営業フロ...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場から見て、経営幹部に近づけば近づくほど、２～３年以内に退職していっていた。幹部の人材が定着せず、安定していない...続きを読む(全128文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
役員や事業部長など経営幹部の方々が次々に退職されていくの始まりに、その後、部長や課長もドミノ式に退職されていった。...続きを読む(全158文字)

【良い点】
人員体制は整っていないが、要望レベルは上場企業を模倣した水準でされるため、地方の企業のわりに良い経験ができる。実際に、北洲から転職でキャリアア...続きを読む(全95文字)

【良い点】
独自性のある建物で、高断熱高気密を売りにしています。地域ではブランディングがしっかりできているため、販売は面白いと思います。
【気になること・...続きを読む(全141文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料が上がらなかった点、残業が多い点続きを読む(全38文字)

【良い点】
同期がいたため、他部署の様子はどうか等コミュニケーションは取れていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業数字がすべてで社内の雰...続きを読む(全109文字)

【良い点】
商品をいろいろ出したりしているが、徐々にらしさがなくなっている気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
高所得者層をいかに取り込める...続きを読む(全107文字)

【良い点】
営業は目標達成するとインセンティブがもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はあまり期待しないほうが良い。営業は目標数字達成で...続きを読む(全125文字)

【良い点】
ひと昔前と比較するとかなり良くはなったが、結局は現場次第で良くも悪くも大きく変わる。普通の現場で月４５時間以内で納めることは中々難しいかと思う...続きを読む(全237文字)

【良い点】
最低でも週一回の休みがある。歩合給はこの日に使いましょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
週休二日制だが、実際はお客様との都合上週末...続きを読む(全136文字)

【良い点】
部署による。本社勤務の人は、労務管理が行き届いているので、休みやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
施工管理、建築の現場に配属され...続きを読む(全104文字)

【良い点】
・一部上場の会社であるため、年休を5日以上取得できる。
・事業部によっては、ワークライフバランスが取れているところもある。
【気になること・改...続きを読む(全196文字)

【良い点】
フレックスなので、前日のスケジュールに合わせて勤務時間の調整がしやすいです。またリモート勤務もできるので、その日の予定などに合わせて融通が効か...続きを読む(全270文字)

【良い点】
若手のうち（１－３年目）は未経験で仕事を任せるには早すぎるためか，朝以外は基本定時上がりだと思います（たまに残業する人あり）
それ以上は基本的...続きを読む(全289文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業は当たり前、
17時から万単位のチラシ配布が夜中まである、有給は権利がなし、よなか3...続きを読む(全215文字)

【良い点】
ここ数年で改善傾向。三六協定は絶対遵守で過度な残業、休日出勤は指導される。パソコンを使用すると自動的に勤怠時間に追加されるため、休日に仕事を持...続きを読む(全191文字)

【良い点】
有休が取りやすい点はいいと思う。
希望休は店によると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休が取りやすくはあるがやはり土日は取れな...続きを読む(全107文字)

【良い点】
社員皆で大体共通していることで、しっかり定時で退勤している印象がありました。人によっては残業することはもちろんありますがそれを強制することは全...続きを読む(全165文字)